[LUCKYV.DE] Ein Mann namens Walli Weiß -> !gta !bestof
Stream-Pause und Reise nach München: Einblicke in das Rainbow Six Siege Major
Der Streamer kündigt eine einwöchige Streaming-Pause an, da er zum Rainbow Six Siege Major nach München reist. Dort wird er mit anderen Personen wie Yassin, Vivi, Alina und Janik zusammentreffen, um direkt mit den Entwicklern von Rainbow Six Siege zu sprechen und Feedback zum Spiel zu geben. Nach der Rückkehr wird ein neuer PC eingerichtet, um zukünftige Streams ohne technische Probleme zu gewährleisten. Die Reise wird auch als Kurzurlaub mit Freunden betrachtet.
00:21:05 Ich hoffe, euch geht's gut. Einen wunderschönen guten Tag. Heute an diesem Montag. Ich hoffe, euch allen geht's gut. Hallöchen, liebe Leute. Hallöchen auf Twitch. Hallöchen. Jetzt sagt alle nochmal Hallo, dann kann ich euch auch alle mal vorlesen. Hallöchen Berthe. Hallöchen Leo. Hallöchen Floppy. Hallöchen Chino. Hallöchen Schützi. Hallöchen Sabi. Hallöchen Mandy. Hallöchen Nadine und Michael.
00:21:30 Hallöchen, STW, Black Turner, Hallöchen, Superior, Hallöchen, Anton, Hallöchen, Game Motion, Hallöchen, Dark Diego, Hallöchen, Julesen, Hallöchen, Isabella, Hallöchen, Kingmaster, Sternschweif, Hallöchen, guten Tag, MissMip, Hallöchen, Heiko, Quast, wie geht's dir? Gut, danke, Herbie, Hallöchen, schön, dass du da bist, David, Nolla, Geisbock, Niddle, Eiswolf, Hallöchen, Jojolo, herzlich willkommen im Stream, Hallöchen, Laura, Jugo, Micha, willkommen im Stream.
00:21:55 Na, wie geht's euch? Hallöchen. Chris, herzlich willkommen. Blutdüstiges Röttchen. Hallöchen. Celtic. Hallöchen. Herzlich willkommen. Uthos. Hallöchen ohne Matrix. Einen wunderschönen guten Tag. Hallöchen ABD. Hallöchen. Ich hoffe, dir geht's gut. Herzlich willkommen. Raoul. Herzlich willkommen im Stream. Einen wunderschönen guten Tag. Tomala. Chris, herzlich willkommen im Stream. Einen wunderschönen guten Tag. Herzlich willkommen.
00:22:24 Ich hoffe, ihr hattet alle einen schönen Tag. Geht's wieder gut? Kata hat die OP gut überstanden. Das freut mich doch sehr schön. Was hatte der denn? Finn, Hallöchen. Herr Denno. Herr mit zwei R. Chef. So. Ich hoffe, euch geht's gut. Ich hoffe, ihr hattet alle einen schönen Tag. Ja, und jetzt sind wir tatsächlich schon wieder live. Es geht weiter, weiter, weiter. Es geht weiter, weiter, weiter. Auge muss entfernen werden. Was? Und nur...
00:22:53 Boah, ein Auge muss entfernt werden. Okay, das ist wirklich ekelhaft. Warum? Hallöchen Speedy Maus, willkommen im Stream. Hallöchen, ich hoffe dir geht's gut. Speedy Gonzales. Na, wie geht's? Hallöchen, guten Tag euch allen. Ja Leute, ich habe eine schlechte Nachricht für euch.
Ankündigung einer Stream-Pause und Reise nach München
00:23:2000:23:20 erstmal die gute nachricht der pc wurde verschickt der ist 32 kilo schwer aber die schlechte nachricht ist morgen ist für knapp eine woche der letzte stream
00:23:38 Ja, denn ich fahre am Mittwoch bis Sonntag nach München zum Rainbow Six Siege Major. Genau. Das heißt, heute Stream, morgen Stream, Mittwoch, Donnerstag, Freitag, Samstag, Sonntag frei. Es wird aber eventuell Samstag einen Special Stream geben. Das wird sich aber noch zeigen. Ja, das ist der richtige Moment, wo ihr alle fünf Subgifts da lassen könnt, damit wir den Subdrop abkämpfen können, Leute, wenn ich wieder komme.
00:24:07 Das ist die... Wenn ihr euch dafür interessiert, was ich in München mache, könnt ihr mir wie immer gerne auf Instagram folgen. Machst du Storys auf Instagram? Ja, ja. Und dann, wenn die Healer kommen, Leute, richten wir den neuen PC ein und dann geht es richtig ab, Leute. Dann können wir endlich ohne Probleme streamen. Ich traue mich ja seit Tagen nicht mehr diesen PC hier auszumachen, weil... Oh Gott.
00:24:32 Katastrophe, da bin ich, ich habe immer Angst, der startet ja immer, der braucht ja immer zu starten. Ja, das ist schon nervig, das ist schon nervig. Ja, ja, ja. Nee, aber genau, also nur damit ihr Bescheid wisst, dass wir da ein paar Tage jetzt bald Pause haben, weil ich wurde von Ubisoft eingeladen nach München.
00:24:54 Und werde da mit Yassin, Vivi, Alina und ich und Janik und ein paar andere Leute werden dort sein. Und wir werden tatsächlich auch mit den Entwicklern sprechen dürfen und denen mal Feedback zu dem Game geben dürfen, zu Rainbow Six Siege. Weil wir haben ja das Problem, dass Rainbow aktuell so ein bisschen Zustand ist, wo sehr viele Leute jetzt nicht so gerne spielen. Und ich hoffe, dass das Feedback...
00:25:20 Das werden wir das so ein bisschen äußern können, dass wir die Möglichkeit haben, dass das auch angenommen wird. Ja, auf jeden Fall das einmal dazu. Genau, heute werden wir immer noch, keine Ahnung, was das bringt. Ich denke immer, Commander Tim, diese Reach-Funktion, ich denke immer, das ist ein Sub und will das dann vorlesen. Aber das ist ja kein Sub. Das ist ja kein Sub, das ist ja im Grunde... Ne, ich freue mich.
00:25:48 Das ist zwar kein... Ich bin zwar beruflich dort in München, aber für mich ist das so wie so paar Tage Urlaub. Wisst ihr? Also wie so paar Tage Urlaub. Mit Freunden eine coole Zeit haben. Real, danke für neun Monate. Und da freue ich mich sehr drauf. Ja, das wird cool. Das wird cool. Es wird bestimmt schön. Genau. Wir fahren am Mittwoch los. Muss am Mittwoch um 20 Uhr schon in München sein. Also da werde ich ordentlich Hackengas geben müssen.
00:26:16 Genau, genau, genau, genau. Ja, ja, ja, das ist doch schön. Ja, finde ich auch, finde ich auch, finde ich auch. Ja, ja, ja, ja. Wie war denn euer Tag so, Chat? Habt ihr was Schönes gemacht? Es ist jetzt ein bisschen frischer draußen und ich war vorhin mit der Friedi spazieren. Es war so ein bisschen die Sonne am Untergehen, es war richtig angenehm, ne? Richtig schön draußen, tat richtig gut, ey.
Analyse der Trustpilot-Bewertungen von Lucky5.de
00:26:4000:26:40 So. Genau. Ja. Ich habe heute was Lustiges gesehen. Es kennt einer von euch die Website Trustpilot. Kennt ihr einer? Kennt ihr die? Ja. Und, ähm, pass auf.
00:27:06 Wenn wir Lucky 5 bei Google suchen, kommt Trustpilot. Und dort hat Lucky 5, erstmal haben die keinen Dark Mode, das ist natürlich insane. So. So. Moment.
00:27:30 Er soll zeigen. Genau. Also, da gibt es keinen Dark Mode. Da ist schon mal eine super Seite. Wo ist denn? Warte mal. Moment.
00:27:46 So, genau. Und da können Leute ja auf der Website so Bewertungen abgeben für Produkte, für Unternehmen. Und Lucky Five hat 2,2 Sterne. Jetzt frage ich euch vorab, bevor wir da reingehen, was denkt ihr, warum hat Lucky Five 2,2 Sterne? Warum denkt ihr das? Warum haben wir so eine schlechte Bewertung dort? Was denkt ihr, könnte der Grund sein?
00:28:15 Was denkt ihr, könnte der Grund sein? Für so eine Vermutung im Chat könnte das vielleicht Fragebogen und weil die Leute gebannt wurden. Richtig. Ja, ja, ja. So. Warte mal.
00:28:31 Liebe Leute, heute gucken wir uns was richtig schönes an. Und zwar wisst ihr ja, ich betreibe ja einen deutschen GTA Roleplay Server. Heißt Lucky5.de. Und den Server gibt es jetzt seit dem 15.05.2020. Also schon ziemlich lange. Und wir haben auf dem Server natürlich allerhand Dramen durch. Ob es Beziehungsstress ist, Meta, Hate.
00:29:00 OOC Madness, Abuse von Scripts und so weiter. Dann ist es ja so, dass wir als Team von Lucky5 logischerweise auch Bans aussprechen müssen. Und was immer wieder, und da bin ich auch ehrlich, manchmal verständlicherweise in den Kritikstand war unser Fragebogen. Ja, weil der Fragebogen war immer so ein bisschen, wie soll man sagen, schon schwer...
00:29:25 anzugehen, wenn man kein RP-Verständnis hat, beziehungsweise ich bin auch ehrlich, hier und da war eine Frage oder ist eine Frage manchmal auch ein bisschen schwammig formuliert. Wir arbeiten ja daran, das Fortlaufnehmer zu entwickeln, aber wir müssen auch sagen, der Fragebogen dient ja dazu da, zu filtern, dass wir gute RP-Spieler auf Lucky Fight bekommen. So. Und jetzt ist es so, Leute, ich hab mir mal gedacht,
00:29:49 Ich betreibe mal ein bisschen so Recherche, was unseren Server betrifft und ich gucke mal so, wie das Internet so Luckyfy findet. Da bin ich auf eine Website gestoßen und zwar Trustpilot nennt ihr sich. Und Trustpilot ist eine Website, da kann man Bewertungen ausgeben für Unternehmen, für Produkte oder auch für Server. Und kennt der eine oder andere wahrscheinlich Trustpilot.
00:30:15 Und ich dachte mir, wir gucken uns heute mal an, welche Bewertung Lucky Pfeiffer hat. Dieser unfassbar schlechte GTA-Roleplay-Server. Und der hat eine Bewertung von, jetzt haltet euch fest, wir haben eine Bewertung von 2,2 Sterne. Also 2,2 mangelhaft bei 16 Bewertungen. Okay? Okay, ich habe mir die Frage gestellt, woran könnte das liegen? Warum haben wir so eine schlechte Bewertung? Was haben wir denn falsch gemacht? Weil Feedback von Spielern...
00:30:44 Sollte man ja immer, immer, immer ernst nehmen. Was kann man besser machen? Und dann denkt ihr, was ist die meistgestellte Sache von Kritikern, die sagen, warum wir so eine schlechte Bewertung haben. Wir gehen jetzt mal in die Bewertungen rein und ich gehe da mal auf ein paar Punkte so ein. Fangen wir hier an.
00:31:06 Fragebogen schwammig, Anforderungen zu hoch. Leider ist der Fragebogen sehr schwammig formuliert. Muss ich teilweise recht geben, das könnte man vielleicht besser machen, das stimmt. Da nehmen wir die Kritik ja auch mal ernst. Auch wenn man alle Regeln kennt und gesunden Menschenverstand anwendet, sind nicht alle Antworten eindeutig. Auch meine erdachte Charakterstory erreichte leider nicht für das Team aus, auch wenn ich mir hier selbstverständlich Mühe gegeben habe. Man muss ganz kurz sagen,
00:31:35 Der Punkt ist der, du denkst, dass du dir Mühe, also du hast dir Mühe gegeben, aber du denkst, dass es ausreicht. Aber vielleicht reicht es nicht für die Qualitätsansprüche aus. Ich habe damals ein gutes Beispiel. Ich habe eine Star Wars Fan Seite gehabt und ich wollte immer Partner von einem Star Wars Forum werden. Ich habe da Anfragen über Anfragen geschickt und die haben es immer abgelehnt, weil die gesagt haben, nein, eure Seite oder deine Seite ist nicht gut genug. Und ich habe auch gedacht, die ist gut. Am Ende war sie nicht gut.
00:32:04 Naja, war wohl nicht detailliert genug, was auch immer hier genau erwartet wird. Wir wollen von euch, dass ihr eine Charakterstory schreibt, die nicht darauf basiert, dass eure Eltern gestorben sind, dass deine Eltern aus Deutschland kommen oder dass du Corona hast. Ja, weil das gibt es leider relativ häufig.
00:32:21 Kann man auch eine Bewertung abgeben, wenn man nur Zuschauer ist. Jeder kann eine Bewertung abgeben. Jeder. Ihr könnt zugucken und ihr könnt eine Bewertung geben. Ihr könnt jetzt sagen 1 Stern, 10 Sterne, 4 Sterne. Ihr könnt da alles konstruktiv abgeben. Klar, dafür ist die Website da. Jetzt kommen wir zu Max. Max hat ein längeres Kommentar da gelassen. Mieser Server war mal gut. Leider ist Lucky 5 richtig schlecht geworden. Noch Kreis-RP und jeder spielt sich selbst. Ich gehe ganz kurz auf diesen Punkt ein. Teilweise hat er recht. Müssen wir ehrlich sein.
00:32:49 Es gibt schon sehr viele Bubbles und daran arbeiten wir ja gerade. Und ich habe das ja schon mal in meinem Stream Folge 1014 erklärt. Also Folge 1014. Auf meinem YouTube-Kanal erkläre ich alles, was man besser machen kann. Und witzigerweise Leute, und jetzt kommt der Knackpunkt, haben wir gesagt, pass auf, es gab so ein Ladenlokal, das nennt sich Ellies auf dem Server. Und das Ellies war immer so, da stehen immer Spieler vor mit verschränkten Armen und die reden nicht miteinander. Also wenn Leute dazukommen.
00:33:18 Ja, also es ist so eine Bubble. Und da habe ich gesagt in meinem Stream, guck mal, das ist so Bubblehausen. Aber nicht von den Laden lokal spielen, sondern was die Spieler manchmal drumherum machen und das müssen wir aufarbeiten. Dann haben die Leute, die den Laden betrieben haben, geragequitted, weil ich das gesagt habe. Und spielen jetzt auf einem anderen RP-Server und machen was? Im Kreis stehen und eine Bubble bilden. Ich habe den Stream gesehen.
00:33:42 Der Serverbetreiber spielt Gott und überlebt drei Kopfschüsse und gutes RP ist ihm fremd. Ist eine subjektive Meinung, aber Kopfschüsse werden halt am Ende des Tages nicht ausgespielt. Bürokratie wird auf dem Server sehr groß geschrieben. Ist ein valider Kritikpunkt, woran wir gerade arbeiten. Wenn man eine eigene Firma aufmachen möchte, muss man teils sechs bis zwölf Monate auf die Genehmigung warten. Das halte ich ein bisschen für fragwürdig.
00:34:04 Außer es ist eine Fressbude. Die Mentalität von dem RP ist so, dass man erstmal ein Jahr lang versuchen muss, in eine Gruppe zu kommen, dem man irgendwie Crime ist. Auch das ist ein bisschen Quatsch. Man will an ein Messer kommen? Ja, Pech. Freude dich erstmal mit einer Kriminellen an und frage sie auf Cringe nach einem Messer. Pistolen sind sowieso ein heftiges Ding. USA ist das nicht. Richtig. Weil wir eine eigene Lore haben. Wenn wir...
00:34:27 den US-amerikanischen Standard bespielen möchten, dann bräuchten wir tatsächlich auch ein Gericht mit einer Jury. Was allerdings bei einer Spielerzahl von 500 oder 400 Spielern gar nicht möglich ist, weil irgendwann kennt sich jeder jeden und dann würde man tatsächlich immer für die Unschuld plädieren. Und wenn wir schon einmal dabei sind, wenn man Unterbodenbeleuchtung will, muss man sehr gut mit der Tuner-Szene anfreunden. Ansonsten kommst du nicht mal ansatzweise daran. Man kommt leicht an ein Messer. Also hier ist wieder die Kritik vom Max, der sagt,
00:34:56 Ja, also ich habe eine Sache nicht verstanden. Und Max, weißt du, was das ist? Das nennt sich Langzeit-RP. Ich weiß nicht, ob du das kennst, aber das heißt, ihr müsst im Grunde...
00:35:10 euch auf das Projekt einlassen, auf das Projekt einlassen und dadurch entsteht ja der Spaß für Roleplay, weil man sich langsam was aufbaut. Wenn du die Ambition hast, dich heute einzuloggen und morgen drei Autos zu haben in der gleichen Farbe, dann ist Lucky5 der falsche Server für dich oder euch. Aber das haben wir auch schon hundertmal thematisiert, deswegen verstehe ich dieses Kommentar ehrlich gesagt nicht.
00:35:36 Die Spieler haben Angst, irgendwas zu verlieren. Ja, kein Risiko eingehen. Voll lahm. Ist doch egal, ob man die Firma verliert und dann vom Knast aus nach der Strafe die Firma wieder aufbaut. Das ist RP und gehört dazu. Valider Punkt, finde ich, hat er irgendwo ein bisschen minimal recht. Gebe ich zu. Aber das wird ohne ordentliches Umdenken nicht ändern. Und kommen wir zu dem letzten Punkt. Die männlichen Spieler sind so unfassbar unangenehm notgeil. Junge, werdet eure Triebe los. Valider Punkt.
00:36:03 Aber das betrifft auch weibliche Spielerinnen. Und jetzt kommt's, das ist in der RP-Szene leider normal. Kleines Beispiel. Es gab mal eine RP-Spielerin, die hat auf einem GTA-Server gespielt. Und die wollte dann, wie kann man das erklären, Ingame-Geld haben. Und deswegen hat sie dem Projektleiter Nudes geschickt. Er hat dann mit Pics geantwortet und hat im Umkehrschluss ihr Geld gegeben. Dummerweise wurde der Discord geleakt und alles ist ins Internet gekommen. Also das ist...
00:36:32 Nicht nur bei den Männern so, sondern in der RP-Szene. Und da bin ich ganz ehrlich, den Kritikpunkt verstehe ich. Aber das ist kein Lucky Five-Problem. Das ist generell ein Gaming-Problem. Wenn ein Gamer, ein männlicher Gamer auf Frauen trifft, das erlebt man in Rainbow Six Siege, in Valorant, in Counter-Strike, in League of Legends. Sobald eine Frau in einer Lobby ist, werden Männer zu 14-jährigen pubertären Kerlen und dann geht's los.
00:36:56 Die männlichen Spiele sind so unangenehm genau. Das ist ein Spiel und keine Website, wo ihr euch die nächste Frau kennenlernt. Das ist so heftig. Ich schäme mich so unendlich ein Mann zu sein. Das Schlimmste, der Serverbetreiber weiß Bescheid, aber macht erstens sich dagegen und zweitens bringt er selber unfassbar unangenehme Sprüche, die einfach zu weit gehen. Okay, ja gut, kann sein. Der Server war echt mal gut, aber dann ist der Ruhm anscheinend zu Kopf gestiegen.
00:37:19 Vielleicht wird er mal wieder gut, aber momentan braucht man nicht einreisen, außer man will Bürokratie und Kreis-RP durchspielen. Wenn man das nicht will, kann man natürlich auch zwölf Monate spielen und dann spannendes RP vielleicht zu haben. Okay, ja gut. War ja irgendwie minimal konstruktiv. Okay, jetzt gehen wir zu Simon.
00:37:40 Das wird alles anders als beworben, als gelebt. Härte ist gut, aber Fairness eben auch nicht. So verprägt man sich Spielerinnen. Schade. Ja, du hast den Fragebogen leider nicht geschafft oder er war nicht eindeutig. Okay. So, jetzt kommen mir fehlen die Worte. Also selbst der neue Fragebogen ist schwammig. Bin durchgefallen, obwohl man die Regeln auswendig kennt. Dazu wird dieser nicht persönlich angesehen, sondern ein System macht das. Ja.
00:38:07 Das sagt schon alles sehr unpersönlich. Wir haben über 90.000 registrierte Accounts. Wer soll sich das alles angucken? Natürlich brauchen wir ein System. Früher war die Gespräche und Bewerbungen persönlich im Teamspeak. Ich spiele ja auch schon länger GTA Roleplay und meine Milchzähne sind auch raus. Habe mir auch einige Streams angeschaut und war verwundert, wie das PD Power RP betreibt. Natürlich. Ebenso fühlt sich der Serverinhaber da wohl erhaben. Na klar.
00:38:35 Nun, ich habe einige Server im Laufe der Jahre gesehen wie Dirty Gaming. Hochmut kommt vor dem Fall. Okay, das ist wieder ein Punkt, den viele Leute vergessen. Ich spiele ja eine Rolle am Ende des Tages, die ja auch erhaben ist, weil es der Polizeichef ist.
00:38:51 Nicht wahr? So. Matthias, einfach der schlechteste RP-Server. Einfach der schlechteste RP-Server, den ich jemals gesehen habe. Der Serverinhaber fühlt sich wie eine Art Gott. Er muss sich natürlich auch nicht selbst aufgestellte Regeln halten. Das PD ist lediglich dazu da, um sich und natürlich den Serverinhaber den ganzen Tag selbst zu bespaßen. Unfähige PD-Spieler, angeführt von einem unfähigen Commissioner. In den letzten 12 bis 18 Monaten haben nicht ohne Grund viele gute RP-Spieler den Server verlassen. Ja.
00:39:20 okay halten wir fest also der gesamte server ist schlecht wegen mir
00:39:30 Das ist konstruktive Kritik. Traurig, dass ihr auf FFM rüber müsst. Warum kriegen wir dann eine Bewehr? Okay. So, jetzt haben wir hier was Positives. Gina, ich reise jetzt schon mit meinem zweiten Charakter ein. Whitelist-Fragebogen ist easy zu bestehen. Jeder meiner Freunde, die auf Lucky5 sind, haben den beim ersten Mal geschafft. RP-Qualität ist super gut, da auch nur Leute auf den Server kommen, die sich mit den Regeln, Fragebogen und einer Charakter-Story auseinandergesetzt haben.
00:39:56 Lucky hat nun mal hohe Standards, was aber für gute RP-Spieler kein Problem sein sollte. So stellt man fest, dass allen, die es auf den Server geschafft haben, auch Spaß geboten wird. Der Server ist kostenlos und es kommen ständig neue gigantische Updates heraus. Keine Ahnung, was sie alle haben. Man merkt, dass die Leute mit einer 1-Sterne-Bewertung keine Ahnung von Lucky5 haben. Die haben es ja nicht mal weiter als den Fragebogen geschafft. Und das sind 100% nicht am Fragebogen, sonst hätten die anderen 700-Spieler es ja auch nicht geschafft. Mich eingeschlossen.
00:40:25 Das ist eher so ein persönliches Ding, dann gehe ich. Zu dem man ja auch mehr als einen Versuch hat. Kurz Off-Topic. Wir von Lucky5team, wir haben ja jetzt etwas Neues eingeführt, seit ungefähr einem Monat, dass wenn du den Fragebogen geschafft hast, aber deine Charakter-Story nicht gut war, dann kannst du am Ende des Tages nochmal deinen Charakter-Story überarbeiten. Du musst nicht mehr den ganzen Fragebogen machen.
00:40:53 Wir hören ja auf euer Feedback. Fragebogen ist Müll. Kennt ihr die Regel mittlerweile auch auswendig? Kann schon gar nicht mehr an zwei Händen abzählen, wie oft ich den Fragebogen probiert habe. Die Fragen sind einfach viel zu schwammig formuliert, die mehr Auswahl dazu. Und das nicht vorgegeben klare Antworten macht es unmöglich zu bestehen. Wenn man die Lösung sich nicht erkauft oder man einfach pures Glück beim Auswählen hat. Erkaufen ist übrigens auch ein Permaband-Grund.
00:41:18 Dazu, wir haben tatsächlich die Funktion beim Lucky 5 Team, dass wir nachempfinden können, ob ein...
00:41:28 Eine Bewerbung, ein Whitelist mit ChatGPT gemacht ist. So, oder ob das gekauft ist. Hier haben wir tatsächlich eine sehr gute Hardcore-RP-Source. 5 Sterne. Dankeschön. So, hatte nochmal korrigiert am 11. Oktober. Whitelist, Fragebogen, unrealistisch. Ich kann das regelmäßig... Achso, das haben wir schon gelesen. Achso, ich fall doch immer durch. Okay. Server ist das letzte. Frauenfeindlich. So, jetzt geht's zur Sache, Leute. Jetzt geht's zur Sache.
00:41:56 Jetzt geht's zur Sache. Frauenfeindlich. Ich weiß nicht, ob ihr es mitbekommen habt, wir mussten jetzt tatsächlich kürzlich einen Spieler bannen. Wisst ihr warum? Weil er homophobe Aussagen getätigt hat und dieser wiederum hat gesagt, wir werden ein linksextremer Server, weil wir die Pride Flagge bei uns auf dem Server haben, die Safe Zone existiert und weil wir ab und an tatsächlich auch den Pride Month feiern.
00:42:20 Deswegen sind wir tatsächlich am Ende des Tages ein linksextremer Server, auf dem er nicht spielen möchte. Ja, weil wir einfach eine Regenbogenflagge haben. Also überlegt euch das mal. Es ist wirklich insane.
00:42:34 Ähm, so. Absolut hinrissiger Fragebogen. Beantwortet man die Frage dieses Fragebogens so, dass das realistisch ist, fällt man durch. Wendet man sich per E-Mail an Lucky5, wartet man unzählige Wochen vergeblich auf eine Antwort. Ja gut, 2023 waren wir auch ein bisschen langsamer. Es gibt ja jetzt das Ticketsystem. Es ist mit Abstand der beste deutsche Hardcore-Roleplay-Server. Was sollte man dazu noch sagen? Danke Philipp!
00:42:56 Und dann haben wir, es ist und bleibt wohl der beste Hardcore-RP-Server. Kein anderer Server kommt an das Niveau ran. Bin mega zufrieden. Die Whitelist kann man auch bestehen, wenn man sich mal richtig mit dem Server und dessen Regeln sowie Erwartungen auseinandersetzt. Daher finde ich die Aussage vom Vorredner etwas schwach, aber es ist seine Sicht, die muss man nicht teilen. So, die Idee von Robley ist wirklich gut und hätte mich interessiert. Jedoch gibt es dort diesen einen Fragebogen, ohne den man nicht spielen kann.
00:43:20 Auch wenn man sich mehrfach die Regeln durchliest und sonst in anderen Spielen gutes Rollplay betreibt, schafft man diesen Fragebogen nicht immer. Ich habe ihn zum Beispiel nicht geschafft. Anstatt einem jedoch zu sagen, wo man eventuell nochmal drüber schauen sollte, bekommt man keinerlei Hilfe und muss so lange probieren. Ja gut, 2020 war noch ein ganz alter Fragebogen. Also, daher, liebe Leute, wenn ihr auf Luckyfy spielt oder euch interessiert dieser Server oder ihr seid Zuschauer von diesem Server,
00:43:48 könnt ihr gerne bei Trustpilot eine Bewertung abgeben. Ihr lesen natürlich eure konstruktive Meinung dazu und versuchen natürlich am Ende des Tages unseren Server immer weiterzuentwickeln. Trustpilot ist ja dafür da, Leute. Aber ich musste schon ein bisschen lachen, dass da einfach steht, Frauenfeindlich. Und ich würde gerne wissen, warum. Was halten wir aber jetzt? Fassen wir zusammen. Ich bin einfach Gott. Das steht da zumindest. Und ich wünsche, es wäre so. Aber...
Herausforderungen und Missverständnisse im GTA Roleplay
00:44:1300:44:13 Ich dachte, ich zeige euch das mal, weil es ist ja so am Ende des Tages. Schaut mal, Leute. Ein GTA Roleplay Server zu machen, ne? Ist wirklich immer so, du gehst in eine Szene rein, die unfassbar toxisch ist. Schau mal, mein Bein juckt. Oh, kennt ihr das, wenn der Oberschenkel juckt? Also, die unfassbar toxisch ist.
00:44:33 Jeder denkt, er ist der beste RP-Spieler. Ich habe seit Tag 1, sage ich, ich bin gar kein guter RP-Spieler und ich sehe mich auch nicht als guter RP-Spieler. Aber es gibt sehr viele Leute, die sagen, boah, ich habe das alles verstanden und ich kann jetzt andere Leute bewerten. Ich kann jetzt andere Leute bewerten. Ich weiß, was ein gutes RP ist. Ich weiß das. Nein, das weißt du nicht. Weil du siehst das so subjektiv. Du siehst das subjektiv am Ende des Tages. Und wir haben ja bewusst...
00:45:01 für uns entschieden, dass wir so streng mit dem Server sind und dass wir versuchen, immer auf einen Punkt zu setzen und zwar Immersion. Jetzt muss man aber im Umkehrschluss sagen, einige Punkte sind da schon valide. Wir können den Fragebogen besser ausarbeiten. Das stimmt, das stimmt, das stimmt. Und die andere Sache ist, Leute, es ist leider ein Fakt in der RP-Szene, dass es sehr viele Leute gibt, die natürlich mit offener Hose rumlaufen und die sehen dann am Ende des Tages einen weiblichen RP-Charakter, hören die Stimme und verlieben sich in die
00:45:30 Charaktere, das ist auch schon ein paar Mal gut gegangen, aber es hat auch schon sehr viel Drama mit sich gebracht. Wenn ihr wüsstet, wie viele Supportfälle wir haben, wo es OEC-Drama gab wegen GTA-Roleplay. Mein Mann spielt oder meine Frau spielt nur noch RP und hat da jemanden kennengelernt. Ich habe letztens erst Chat-Verläufe wurden uns geschickt, da haben sich zwei Charaktere getrennt und da hat die wirklich in einer Tour zugespampt bei WhatsApp und sagt, warum machst du das? Also es ist wirklich...
00:45:59 crazy. Ja, Leute, das ist crazy. Aber das ist die RP-Szene. Und das gibt es auf Lucky5, das gibt es auf Homestate, das gibt es auf, keine Ahnung, wie viel Server. Und ja, das ist verrückt. Verrückt. Es ist wirklich verrückt. Aber am Ende des Tages ist es so,
00:46:24 Ja, das ist überall. Man kann das Problem auch einfach nicht...
00:46:34 Man kann es einfach nicht so 100% managen, dass es für alle Leute mal fein ist und dass es keine Probleme gibt. Und man muss natürlich sagen, wir haben ja unfassbar viele Spieler jeden Tag. Und jetzt stell dir mal vor, es brechen halt auch viele weg und es kommen immer wieder neue, dann kommen neue Server, dann gehen Leute. Und ja, das Ding. Also, ja, es ist wie es ist.
00:47:05 Lassen wir mal die Kirche im Dorf. Ich musste schon ein bisschen lachen, wo ich die ganze Bewertung durchgelesen habe. Was ich immer den weiblichen oder männlichen Spielern bei uns beim Lucky Five in der Community rate, wenn ihr Cringe-RP macht, liest eure DMs. Die RP-Szene ist schon besonders. Man muss das alles, das Ganze, und das ist immer wieder mein Tipp, als jemand, der jetzt seit mehreren Jahren da drin ist. Ich habe jetzt das vierte Bestdorf-Video veröffentlicht auf meinem YouTube-Kanal.
00:47:34 Best of GTA Roleplay, mein viertes. Und da ist eine Szene bei von einem alten RP-Server, wo ich so mit so einer Maschinenpistole rumschieße, wo Walter Weiß so beschossen wurde, mein alter Walter Weiß vor Ewigkeiten. Und ich muss lachen, weil ich habe so viele Dinge im RP erlebt und gesehen und jetzt durch Lucky5 selber als Server-Owner sehe ich ja am Ende des Tages immer wieder in der...
00:47:58 in den Ticketsystemen, was es für besondere Fälle gibt und was Leute so machen und tun. Und das ist schon absurd. Aber da braucht sich, bin ich ehrlich, Leute, da muss sich kein Server von freisprechen. Bei uns gibt es das nicht. Doch, doch, doch. Es gibt so viele Dramen. Am schlimmsten, würde ich behaupten, ist es von der Mentalität her, wo es am meisten Beef gibt.
00:48:23 Es sind so bei so Server wie Narko City und Final City. Gibt es noch Final City? Ich bin da gar nicht aktuell drin. Ich glaube, da ist es ja nochmal das Konfliktpotenzial nochmal ein bisschen größer, aber weiß ich nicht. Ich muss aber sagen, ich habe jetzt eine kleine RP-Pause so ein bisschen hinter mir gehabt oder hinter mir und ich habe mir für mich jetzt etwas beschlossen, so zwei, drei Sachen und seit ich dem das so mache, fühle ich mich im RP auch deutlich wohler.
00:48:52 Eine Sache ist zum Beispiel, wenn ich einen Spieler treffe, dann versuche ich, den nicht sofort zu erkennen. Sondern wenn der Spieler mir gegenüber das Signal gibt, ich könnte ihn erkennen, macht das viel mehr Spaß zu spielen. Versteht ihr? Das ist der eine Punkt, Millionenstadt. Der andere Punkt, man entwickelt sich ja auch, man lernt ja auch immer weiterhin. Und der andere Punkt ist, mich juckt das gar nicht, wer hinter den Charakteren ist. Mich juckt das gar nicht. Ich spiele einfach.
00:49:18 Was viele Leute aber vergessen, und das ist der dritte Punkt, Bam Boss, Dankeschön für 17 Monate. Was viele Leute vergessen, und das ist der letzte Punkt, der letzte Punkt, ey Leute, bitte tut mir den Gefallen jetzt nicht Trustpilot Vollspam, sondern wenn ihr da was reinschreibt, bitte eine konstruktive Kritik, okay? Weil wenn Leute danach suchen und die wollen sich das angucken, dann wirklich immer konstruktiv da reinschreiben, ja?
00:49:41 Also Kommentare da lassen, wo man nachvollziehen kann. Nicht sagen, ist der beste Server, sondern erklärt auch, warum ihr den Server gut findet. Oder was ihr schlecht findet auch, weil wir lesen uns das ja durch und wir versuchen ja, uns weiterzuentwickeln. Aber zuletzt eine Sache noch, wo war ich gerade stehen geblieben? Genau, was viele Leute vergessen, ich selber spiele gar nicht so 100% Roleplay, wie ich es gerne würde, wie früher, sondern...
00:50:06 Es ist oft so, dass ich RP so spiele, dass ich in der Funktion eines Teammitglieds agiere. Weil wir müssen ja, ich bin so das Bindemitglied, das Bindemitglied? Ich bin so das Bindeglied zwischen Game Design, Entscheidungen, Projektleitung und Spieler. Und deswegen, manchmal reguliere ich Sachen, die wir OOC besprechen oder planen, die reguliere ich ingame.
00:50:32 Und dann kommt das manchmal ein bisschen komisch rüber. Das ist so vielleicht der Punkt, woher diese Kommentare kommen. Aber ich muss eine Sache noch sagen. Ich finde immer diese Aussage, ja, der wird hundertmal angeschossen, der stirbt nicht. Leute, guck mal, kurze Erklärung. Es ist Power-RP, wenn man jetzt meinen Charakter umbringen würde oder einen anderen Charakter, denn Cop oder ein Crime-Spieler spielt. Weil jetzt könnte ich ja rein theoretisch hingehen. Ich könnte jetzt einfach in die Aztekas-Gasse gehen und ich könnte da drei Leute erschießen und sagen, die sind jetzt tot, weil ich habe die erschossen.
00:50:59 obwohl die Spieler sich nicht darauf vorbereiten können. Was gibt es daher für eine Möglichkeit? Richtig, man kann einen Hinrichtungsantrag einreichen und der Support entscheidet darüber. Die Fairness ist dann am Ende des Tages und das ist das Coole, wenn jetzt zum Beispiel ein Mitglied der Aztecas einen Hinrichtungsantrag gegen Walter Weiss stellt, dann ist es so, dass der Hinrichtungsantrag vom Support genehmigt werden muss. Es gab tatsächlich nicht einen einzigen Hinrichtungsantrag in der Zeit. Ich weiß nicht warum. Ja, vielleicht, weil die sich denken, ja, geht sowieso nicht durch. Kann sein.
00:51:28 geht es auch nicht, weil ich bin ja Gott. Auf jeden Fall gab es mal einen interessanten Hinrichtungseintrag in der Geschichte, erzähle ich euch mal. Eine Mafia wollte jemanden töten, okay, im RP. Die haben sich da was eingefallen lassen und haben dann alles vorbereitet. Dummerweise hat die Mafia nicht damit gerechnet, dass die Gegenpartei sich darauf eingestellt hat, weil die das irgendwann mal geahnt hatten, wie den ganzen Twist und was haben die gemacht? Die haben sich
00:51:54 Ja, selber bewaffnet an einem Tag und als dann der Hinrichtungsantrag durchgehen sollte, also dann wird praktisch gesagt, wir machen das heute, also den Support, der Support beobachtet das dann so in einer unsichtbaren Dimension, dann hat man, also ganz kurz, ich muss es kurz anders erklären. Wenn ihr zum Beispiel ein Mitglied der Aztekas gegen Walter Weiß, also gegen meinen RP-Charakter einen Hinrichtungsantrag macht, okay, dann ist der Punkt der, dass dann,
00:52:21 Das für beide Seiten gilt. Heißt, wenn du jetzt sagst, ich will weiter was umbringen, aber ich erschieße dich vorher während der Zeit des Hinrichtungsantrags, dann stirbt dein Charakter. Versteht ihr? So, und diese Mafia hat dann geplant, wir bringen diese Fraktion um. Dummerweise hat die Fraktion sich gewährt und hat ganz viele Leute von denen über den Haufen geschossen. Diese eine Fraktion hat das überlebt und die Mafia sind alle gestorben. Obwohl die den Hinrichtungsantrag eingereicht haben. Versteht ihr?
00:52:48 Und das war insane, Leute, das war richtig spannend. Und deswegen, man muss das halt so sehen, ich bin immer der Meinung, ich finde Hinrichtungsanträge, finde ich einfach persönlich, ich weiß, ich verstehe es, warum es die gibt, aber ich bin kein Freund davon, weil am Ende des Tages finde ich immer, wenn man jemanden entführt oder mit denen eben was Cooles macht, ich finde RP-Strenge viel geiler, die sich über eine längere Zeit ziehen. Und guck mal, ich bin jetzt seit 5,5 Jahren spielig, Lucky 5.
00:53:14 Und der Napier, den gibt es ja auch seit Ewigkeiten. Der ist ja mit Serverstart fast schon. Und die beiden sind ja eigentlich voll die Erzfeinde. Aber am Ende des Tages, ja, es ist cool so, dass man sich immer wieder dieses RP gibt. So wisst ihr, was ich meine? Und das macht es doch irgendwie aus.
00:53:33 Und daher, overall Leute, Lucky5 ist ein Langzeit-RP-Server. Und tut mir einen Gefallen, wenn ihr bei uns spielen wollt, guckt euch erstmal meine YouTube-Folge 1014 an. Ich kann es immer wieder nur sagen, es ist ein 3-Stunden-Tutorial über den Server. Ich erkläre euch alles, was den Server betrifft, wirklich alles, bis ins kleinste Detail. Ich zeige euch alle Jobs, alle Funktionen, ich zeige euch alles. Ihr könnt euch alles angucken. Also wer das verpasst, ist selber schuld.
00:53:58 Und die andere Sache ist die, bitte lest aufmerksam die Frage im Fragebogen. Das machen viele Leute auch nicht. Ich lese mir manchmal so die Auswertungen durch, Leute, was die Leute denn da so für Antworten anklicken. Und es ist so ein Humbug manchmal. Zum Beispiel...
00:54:13 Folge 1014 ist das, glaube ich. Tipps und Tricks, um auf Lucky 5 zu spielen, oder so heißt die Folge. Egal, auf jeden Fall, gab es eine Frage, gibt es eine Frage, du wirst überfallen, ne, du siehst, dass jemand seinen Wagen nicht ankriegt, was machst du? Ja, du sagst ihm, er soll den U-Muskel nutzen, um den Wagen anzumachen. Bruder, was für ein U-Muskel? So, hä? Das klicken so viele Leute an.
00:54:37 So, nein, kein U-Muskel! Gibt's nicht. Gibt's nicht auf Lucky 5. Es gibt keine U-Muskel-Leute. Aber viele Leute denken, dass das die richtige Antwort ist. Und das ist so, das sind so, ähm, das sind so Probleme, die die, die die Spieler immer wieder, äh, selbst, oder die Leute, die die, die den Fragebogen machen, selber sich, äh, herholen. Weil sie denken, wenn sie so Narko City gucken, das ist das RP, äh, state of the art, so.
00:55:03 Nein, ist es nicht. Ich habe ja eine Zeit lang Red Dead Redemption RP gespielt, paar Mal. Und da war ich auch so, ja, sie sind ein bisschen laut in dieser Dimension. Ich so, ich kenne das halt nicht von Lucky 5, aber der Server hat das so für sich geregelt, dass das so Mid-Core ist und das ist okay. Daher, ja, den Schlüssel umdrehen. Ja, das ist das Ding, guck mal, zum Beispiel.
00:55:27 Wenn du siehst jetzt jemanden, der weiß nicht, wie er sein Auto ankriegt. Drück F10! Da ist deine Tastatur schon. Aber du sagst es ingame nicht. Aber du kannst zum Beispiel sagen, dreh doch nochmal den Schlüssel um. So, du betonst das um. Solche Sachen. Aber du darfst nicht sagen, uh Muskel oder drück mal F10. Da muss der Spieler selber mit klarkommen, weil er kann ja F10 drücken. Wir haben Tutorial-Videos gemacht, Leute. Alles auf unserer Website. Man kann sich alles angucken.
00:55:52 Also, ne, daher, ja, Lucky 5 ist schon schwieriger drauf zu kommen als auf anderen RP-Servern und es ist auch wirklich schwierig, und das ist eine Sache, die sehr viele Leute auch unterschätzen, die wollen unbedingt bei uns spielen, dann haben sie die Whitelist geschafft, ne, dann haben sie die Whitelist geschafft, ich bin jetzt drauf, jetzt habe ich es geschafft. Was die aber vergessen ist, du musst dann dein RP aufbauen, geh abends in eine Bar, lern Leute kennen, such dir einen Job, wir haben sogar eine App auf dem Server, die dir jetzt eine Anleitung gibt, wie du am besten einen perfekten Start hast. Und das meine ich,
00:56:21 Deswegen, ihr müsst dann auch am Ball bleiben. Hardcore-RP bedeutet, dass man, oder Langzeitserver bedeutet, dass man auch wirklich sich einstellt, okay, da möchte ich jetzt länger spielen. Das ist keine Eintragsfliege. Und wenn ihr das nicht hinkriegt, ist der Server nichts für euch. Dann sag ich euch, Leute, dann haben wir unsere 350, 400 oder 500 aktive Spieler, es variiert ja immer, dann haben wir die.
00:56:41 Aber wir wissen, dass diese Geschichten alle irgendwann mal zusammenkommen. Und das ist cool. Und das verstehen halt viele Leute nicht. Und was viele Leute auch nicht verstehen, ist, dass sie Mittag Jobs machen können. Leute, ihr könnt euch einloggen, ihr könnt bei der Müllabfuhr arbeiten, ihr könnt auf dem Feld arbeiten, ihr könnt, was weiß ich mal, ein Kopf sein, alles. Das ist alles in 1014 in der Episode erklärt. Und ich dachte mal, ich gehe nochmal drauf ein.
00:57:03 auf die Trustpilot-Bewertungen. Ihr könnt ja auch gerne mal, wenn das hier auf YouTube kommt, in die Kommentare schreiben. Was ihr euch besser wünschen würdet von Lucky5, bitte auch so gut und konstruktiv wie es geht, aber wenn du jetzt den Fragebogen nicht schaffst und du sagst, ich hab den Fragebogen nicht geschafft und toll und blöder Server und ich weiß ich nicht, dann ist das keine konstruktive Wertung, sondern es ist ein Versäumnis von dir selber. Deswegen, anyways, genau.
00:57:29 Also, ich dachte, ich gehe da mal drauf ein und erkläre euch mal ein paar Dinge, die Lucky5 betreffen, die wir so mitbekommen. Und ihr wisst, wir haben ein Support-Ticket-System. Ihr müsst auch nicht mehr im Support ewig warten, bis ihr dran geht. Einfach ein Ticket machen und dann da reinstellen und wir sind dann für euch da. Manchmal dauert es ein bisschen länger, das wissen wir auch selbst. Wir versuchen unser Bestes, immer wieder diesen Server weiterzuentwickeln. Und Leute, ganz wichtig, am 29. November...
Ausblick auf die 5M-Version und zukünftige Entwicklungen
00:57:5500:57:55 Findet ein ganz besonderer Stream hier auf twitch.tv.de statt. Dieser Stream, der wird unsere 5M-Version zeigen. Also wir werden ja auf 5M gehen. Und das bedeutet auch nochmal nicht, dass der Server schlechter wird, sondern 5M ist nur der Client. Also es ist wie wenn du Windows startest und startest dann Battlefield als Programm. Du spielst ja nicht Windows. So versteht ihr? Es ändert sich nichts an unserer Philosophie. Nur der Client, also nur womit du startest, ändert sich. Der Rest bleibt alles gleich. Und es gibt bei uns auch kein Vibe und so. Wenn du jetzt spielst, dann...
00:58:24 spielstand wird übernommen ich habe schon selber getestet meine ganzen sachen mit meinem charakter sind schon alle auf 5m drüben und daher liebe leute einfach einfach manchmal die nage chillen guckt am 27 7 29 hier auf twitch.tv schreibt rein guckt euch den stream an wir werden alles zur 5m version erklären wir werden euch einblicke geben wir werden die features erklären wir werden die verbesserung erklären und ich sage euch leute wir haben
00:58:50 die All-V-Version genommen und das ganze Feedback von den Spielern, was wir über die Zeit bekommen haben, gesammelt und haben wirklich coole Features umgesetzt, die nicht neu sind, muss man sagen, aber wir haben versucht Dinge zu machen, die den Spielspaß verbessern, die die Welt verbessern, die euch mehr Flüssigkeit im Gameplay geben. Und ich finde, und ich weiß nicht, klar, wir könnten auch so Sachen machen wie...
00:59:17 Sportprogramm, Billiardspielen und sowas alles. Das können wir ja irgendwann alles noch launchen. Aber was ich meine ist, ich finde es schön, wie stabil Lucky 5 läuft. Also wie stabil in Form von wie gut die UI ist, wie gut das Handy funktioniert, wie gut das Voice funktioniert. Kleiner Leak! Ich weiß nicht, ob ich das leaken darf. In der 5M-Version funktioniert der Lautsprecher in beide Richtungen.
00:59:43 Also, wir hören auf euer Feedback, aber die All-V-Version, die entwickeln wir nicht mehr weiter. Da gibt es auch keinen neuen Content. Das wird alles mit der 5M-Version kommen. Und wir arbeiten und arbeiten und arbeiten. Also daher, Leute, chillt. Manchmal dauert es ein bisschen länger. Julichen, danke schön für 35 Monate. Manchmal dauert es länger, manchmal nicht. Aber wir versuchen unser Bestes.
01:00:06 das Projekt weiterzuentwickeln und wir hoffen, dass ihr am Ende des Tages uns vertraut, Spaß habt auf Lucky5 und wenn ihr noch einen coolen RP-Server sucht, bewerbt euch gerne. Wir haben auch eine neue Domain. Ist egal. Ich gehe nicht auf die Domain ein. Vielleicht findet es ja irgendwann mal jemand. Ist ein kleiner. So. Ja.
01:00:39 Ist egal, Leute. Also ich hoffe, ihr fühlt euch wohl bei uns. Aber ja, vielleicht findet ihr die neue Domain ja irgendwann mal heraus. In diesem Sinne, danke ich. Ich hoffe, ich konnte ein paar Fragen beantworten und ich bin gespannt, was ihr dazu sagt. Bis.
01:01:04 Nein, die Domain, also wir haben eine neue Domain, weil wir haben ja, ich sag mal so, es ist ja für uns so wichtig, dass wir einen Hardcore-RP-Server sind, weil Hardcore ist ja unser, vom Herzen kommt das und vom Kern und deswegen haben wir ja gedacht, das beanspruchen wir für uns. Ah, das ist schön. Cringe. So, gut. Alright.
01:01:40 Just kidding, Leute. Ein bisschen Spaß. Ein bisschen Spaß muss auch mal sein. Ein bisschen Spaß muss auch mal sein. So. Ich bin ehrlich. Ich habe nicht verstanden, warum man sich diese Domain nicht gesichert hat. Naja.
01:02:04 Forza ist runtergeladen, richtig. Leute, mein PC wurde ja verschickt. Der ist einfach 36 Kilo schwer. 36 Kilo ist das schwer. Könnt ihr euch das vorstellen? So. Okay. Mit oder ohne Verpackung? Das ist eine gute Frage. Das weiß ich nicht. So.
01:03:05 Hast du dein Atomkraftwerk dann? Ja. Hm. Schön. Versandgewicht ist eigentlich immer mit Verpackung. Ah. Das werden wir ja sehen. Ich werde es ja sehen. Ich werde es ja sehen. So. Warum eigentlich kein AMD Prozessor? Ich hatte mal einen AMD Prozessor. Ich bin aber ehrlich. Ich war damit nicht so happy, Leute.
01:03:38 Ich war da gar nicht so happy mit. Er ist immer total überhitzt und so. Na klar werden die den, natürlich werden die den PC mit Verpackungen schicken. Stellt mir vor nicht. Also ich bin mit Intel eigentlich zufrieden. Mein PC ist ja nicht broken wie ein Prozessor. Oh, Catherine! Warum 7 Subgifts? Warum 7? Dankeschön! Danke, danke, danke. Aber warum 7? Also warum, wo kommt dieses Tal 7 her?
01:04:09 Kann man das anerklären? Leute, habt ihr, ihr müsst auf YouTube, ne? Catherine und Dankeschön für deinen Sub für 8 Monate. Ah, so. Okay. Ihr müsst auf YouTube Arc Riders gucken, Leute. Arc Riders und Battlefield Redsack, die beiden Projekte, die wir, die aktuell laufen. Guckt euch die beiden neuesten Folge an. Ich verspreche es euch. Setzt euch hin, holt euch Popcorn, zieht euch das rein. Auch wenn euch die beiden Games nicht jucken, aber es ist so unterhaltsam mit dieser Gruppe.
01:04:37 Ich sag's auch, es ist so gut. Ausrufzeichen VUD kommt jetzt zum YouTube-Kanal. Wenn der nur den neuen PC anschaltet, haben die Nachbarn keinen Strom mehr. Ja, ja, ja, das stimmt, das stimmt. So. Ja, ja, das stimmt. Leider true die im neuesten AMD-Prozess und sind Intel wirklich krass voraus. Dafür kriegt AMD im GPU-Bereich nichts geschissen. Wollte insgesamt 8 machen, weil die Gesamtzahl bei 2752 waren und nun wieder bei schön 2067. Jetzt fehlen aber wieder 8. Jetzt fehlen ja 8. Hier.
01:05:06 Da. Ich bin der Meinung, wir machen heute die 3K voll. Das halte ich davon. Weil ich eine Woche Urlaub mache. Also eine Woche unterwegs bin. Voll gespoilert. Nein, ich mache keinen Urlaub. Ich bin in München nur am Arbeiten. Wirklich. Da kann ich die Jungs auch mal zum Essen einladen, Leute. Ausrufezeichen. So. Gut. Super. Okay. Schön. Schön, schön, schön. So.
01:05:46 Heißt die URL von dem Kanal immer noch so? Ah ja, das geht noch. Hey, Chat. Wie insane. War das gestern mit der Verfolgungstag? Wie gut getimt, oder? Das war krass. Das war krass. Habt ihr den Clip gesehen? Habt ihr den Clip gesehen? Lauri, Hallöchen. Habt ihr diesen Clip gesehen, Leute? Ey, das war so krass getimt. Also man könnte meinen, das war gescriptet. Wie konnte das klappen?
01:06:27 Nicht mit dem Bobbycar, nein, nein, nein, nein. Wo wir am Lischen Square standen und dann kam ja, war der ganze Zeit eine halbe Stunde lang gefühlt eine Verfolgungsjagd im Funk und auf einmal kommt dieses Auto um die Ecke gefahren und Folie und Walter steigen ein und fahren los. Das war genau auf die Sekunde. Ey, das war so krass. Wirklich. Aber gestern war sowieso cool.
Rückblick auf alte RP-Momente und Ausblick auf zukünftige Projekte
01:06:4901:06:49 Das war sowieso cool. Da haben wir so perfektes Timing. Ja, ja, ja, ja, das stimmt. Ähm, ja. Hab gestern über den Mittag die Golden Olympus-Folge angeguckt. Alter. Boah. Wie lange ist das her? Drei, zwei Jahre? Äh, Grüße. Oder die Verfolgung ist zu Fuß mit der Betonlocke. Ja, ja, ja. Nächste Best-Off wird geil, Leute. Nächste. Ich hoffe, ich schaff's. Kann sein, dass diese Woche ein Best-Off ausfällt, weil ich unterwegs bin. Aber ich versuch's. Ich versuch's.
01:07:15 Ich wollte auf jeden Fall noch einen Unboxing... Hättet ihr Bock, also mal eine Frage, würdet ihr euch für ein Unboxing vom PC-Video, also vom PC interessieren? Wäre das ein cooles Video, also juckt das überhaupt jemanden?
01:07:28 Ja, ich habe in dem Bobbycar voll den Ohrwurm gehabt. Ja, okay. Wie war der Tag? Gut, gut, gut, gut. Safe, safe, safe. Okay. Das wäre eh mein Vorschlag gewesen. Ah, okay. Dann mache ich ein Video dazu. Also, den machen wir. Dann müsste ich eigentlich mit dem Vorschlaghammer in den alten reinhauen, ne? So. Gestern waren halt die Chars super cool und es waren auch richtige Zusammenspielen. So sollte es eigentlich wirklich sein sollen. Richtig, richtig, richtig, richtig. Ja, ja, ja, ja.
01:07:57 Hat auch Spaß gemacht. Wobei ich muss sagen, ich vermisse ja ein bisschen das Sekten-RP langsam. Bin ja ehrlich. Diese Rätsel. Das war schon cool. Ich vermisse ein bisschen. Das vermisse ich ein bisschen. Ja, ja, ja. Morgen geht zwei Wochen Reha. Freust du dich darüber? Okay, cool. Sekten-RP fand ich. Ja, war schon intens, muss man sagen. Aber es hat auch immer... Ich fand immer...
01:08:26 Die ganzen Rätsel cool. Fand ich cool, muss ich sagen. Und ich fand immer cool, wenn man einfach mal, zeige ich euch jetzt, diese unfassbar verfickten, geilen Schießereien hatten. Diese geilen Schießereien. Diese Verfolgungsjagden und diese Schießereien und da war da ein Helikopter und sowas. Das fanden wir sie auch ein bisschen. Das fanden wir sie auch ein bisschen. Das war geil.
01:08:53 Ich fand das so geil. Und ich muss sagen, für mich Leute, ich weiß nicht, wie ihr es seht, das coolste Event, ich habe heute Mittag einen Streamer geguckt.
01:09:04 Ich habe heute Mittag einen Streamer geguckt. Und der ist so neu auf Lucky5, Tag 3. Und dann dachte er so, ja. Und dann habe ich die Streams von Lucky5 verfolgt. Und das Hurricane Event, wie krass war das? Ich habe jeden Stream geguckt, alle Streams. Und wie geil das war, das gab es noch nie. Und ich fand das so cool gemacht, wirklich so süß. Also wirklich nett.
01:09:30 Der kann man bei Crusted Pilot 5 Sterne da lassen. So. Dein Sounddesign beim Sekten RP war auch wirklich... Leute, könnt ihr euch daran erinnern noch, wo wir aus dem Flugzeug gesprungen sind im RP und dann hat diese Musik eingesetzt? Das war nicht getimed, ne? Also von mir. Und viele denken ja immer, viele denken ja immer, dass... viele denken ja immer, dass wir das absprechen.
01:09:58 Aber ich schwöre euch, Leute, auf alles, was mir heilig ist. Ich kenne die Storyline der Sekte nicht. Ich weiß nicht, wo es hingeht. Ich kenne die Storyline vom FAB nicht. Weiß ich alles nicht. Keine Ahnung. Keine Ahnung. Weiß ich nicht.
01:10:14 Weiß ich nicht. Weiß ich nicht mehr. Also weil, das würde mir ja selber den Spaß nehmen, so. Versteht ihr, was ich meine? Das würde mir ja selber voll die Laune nehmen. So. Wäre total low. Ah, ich weiß, jetzt gleich kommen die Sekte. Als der FRB-Agent vor dem VPD niedergeballert wurde. Alter, wie ich mich erschrocken habe. Was gab es denn noch für krasse Momente? Ich werde die flicken. Ja, ja, ja. Dieser Hangar zum Beispiel. Ja, ja.
01:10:43 Was ich geil fand, war als Navi mit Dano als Eventcharakter einmal die Sektenmusik im VPD abgespielt hat. Ja man, und alle so auf einmal ruhig. Ja, das war auch witzig, das war auch witzig. Das war auch witzig. Oh mein Gott. Das war auch so witzig. Ja, das war so witzig.
Diskussion über Rollenspiel-Charaktere und persönliche Präferenzen
01:11:1101:11:11 Dieser Event-Charakter mit Jules von der GameStar. Premium. Premium. Premium. Ja, ja, ja, ja. Schön. Wann war das? Was habe ich verpasst? Es gibt eine Folge, da haben der Jules von der GameStar, der Navy und ich, wir haben drei Event-Charaktere gespielt. Vermisst du das? Ich bin ehrlich, Leute.
01:11:38 Also ich vermisse das RP mit niemandem, weil RP entwickelt sich immer weiter so. Ich würde es cool finden, wenn man Carsten wiederkommen würde oder ein Gigant mit Iodell und so. Klar, wäre cool. Einfach aus Nostalgiegründen. Aber ich vermisse jetzt niemanden. Ich fand immer nur, bin ich ehrlich, ich fand Faye war immer die perfekte Partnerin.
01:12:05 oder Partner für Walter Weiss im RP, das war einfach, das hat einfach immer gut gepasst. Aber Leute, ihr müsst stark sein, vielleicht werden wir Faye auch nie wiedersehen. Weil, wenn die jetzt im Februar die Information bekommt, dass sie das macht, was sie jetzt macht, weiterhin macht, dann war's das. So, dann ist die weg. Also, ja.
01:12:26 Aber es ist auch okay so. Ich finde es von ihr voll krass, dass sie die Disziplin hat, das so durchzuziehen. Operation Black war auch cool, das stimmt. Mit dem Helikopter, mit dem einen Schuss. Coole Momente. Und daher, Leute, guck mal, ich sage euch was. Und jetzt gehe ich an zu, Leute, wenn ihr wollt, dass das so weiterhin passiert, dann lasst alle mal ein Subgift da. Dann kann ich den Job weiterhin machen.
01:12:59 Ich muss alles rausbaten, Leute. Weil ich bin ja Gott. Jeder, der jetzt ein Subgift da lässt, hat mich lieb.
01:13:08 Danke für 5 Subgifts. Kathrin, du hast, du hast, ja, ja, ja, ja, so. Lea, danke schön für dein Subgift. Ich dachte, ich muss nicht auf der Bait funktionieren. Danke schön. So, 50 bis 80 km müssen wir reinkommen, das ist ja schön. Jojolauf, danke für 5 Subgifts, danke schön. Danke, danke, danke, danke. Danke Quass für 10 Subgifts, danke schön. Danke, danke, Leute.
01:13:36 Ich wusste nicht, dass ihr so billig zu manipulieren seid, Leute. Wer ein wahrer Lemming ist, der gibt jetzt fünf Subgifts. Na, ein Subgift. So. Wir sind 870 Leute. Können Chat. So. Ich hab dich auch ohne Subgift lieb. Okay. Na okay. Na okay. Na okay. Wohnt jemand hier in München? Chat. Irgendjemand aus München hier im Chat. München Umgebung. Bayern. Irgendeiner hier. Eins im Chat. Ja, ja, ja.
Ankündigung von persönlichen Auftritten und Reiseplänen
01:14:0601:14:06 Tom Fly, Dankeschön für 44 Monate. Ja, hier, okay. Ganz kurz für euch, Leute. Ich bin am Samstag, bin ich im Intel Store am Viktualienmarkt in München um 15 Uhr. Wenn ihr Bock habt, kommt vorbei. Wir sind da wegen, und am Wochenende, vielleicht gibt es ja noch Tickets, vielleicht gibt es ja noch Tickets, Rainbow Six Siege Major in München, Leute.
01:14:34 Im BMW-Park. Nicht in der BMW-Welt, im BMW-Park. Da bin ich auch Gast. Bin ich auch am Start. Lupi, wenn ihr vorbeikommen wollt, würde mich sehr freuen. Sagt Hallo. Ich laufe da die ganze Zeit rum. Ich laufe da die ganze Zeit rum. Ihr könnt vorbeikommen, Hallo sagen. Würde ich cool finden. Wird euch auch... Vivi ist auch da. Yassin ist da. 20 Minuten bin ich in München, in der Innenstadt. Ja, geil. Bin auf Konzertanwohnen. Oh, wo bist du denn? Nordbayern, 300 Kilometer zu München wie zu Berlin. Oh, okay, okay. Norden, Bayern und 300 Kilometer trotzdem. Ja, Bayern ist riesig, ne?
01:15:03 Ja, ja, ja, ja. Bayern ist riesig, das stimmt. So, danke Leute für euren Support, man. So. Hallo sagen wollte ich bei der Gamescom 1, aber du saß letzte drei Reihen vor mir. Scheiße. Nein. Sachsen. Ja gut, das ist auch sehr weit weg. Braucht man von Sachsen nach München auch so fünf Stunden, oder? Oder? Braucht man auch schon so fünf Stunden, ne? Oder?
01:15:35 Bayern, aber eher in Richtung Frankfurt. Okay. Na ja, okay, okay, okay. Ich möchte gerne mal wieder nach München, aber 600 Kilometer. Ja, ist schon weit. Ist schon weit. Ich fahre auch am Montag locker fünf Stunden Auto. Ja, ja. Bretter schön mit einem schwarzen M400, ne? Emily, danke schön für 49 Monate. Sehr lieb, danke schön. Aber freue ich mich drauf. Freue ich mich drauf. Das wird schön. Hat dich schon jemand getroffen und dann Walter zu dir gesagt, anstatt der noch... Nee.
01:16:04 Und wenn ihr das macht, dre ich mich um und geh. Ernsthaft. München ist mir meistens zu voll, bin eher Landein. Verstehe ich. Der M4 gehört ja auch nach München. Richtig. Der gehört zu mir, aber ja, klar. Nie wieder nach München, außer die beste Band der Welt. Was ist die beste Band der Welt? Michelle? Sportmodus werden aus 5. nur 3 Stunden. Ja, und Tank so. Deswegen, Leute, lasst mal Substar.
01:16:34 Das stimmt. Das stimmt. Das stimmt. Vielleicht machen wir am Mittwoch einen Stream von der Autobahn. Ich weiß nicht, Leute. Wir gucken mal. I don't know. I don't know. I don't know. Wir schauen mal. Wir gucken mal. Wir machen alles random. Gibt es in München schon Weihnachtsmärkte? Nee, ne? So früh, oder? Gibt es schon? Keine Ahnung. Wann machen die ersten Weihnachtsmärkte auf? Ich bin da nicht drin, Leute.
01:17:05 Leute, wenn heute mein PC verschickt wurde, kann das sein, dass der morgen kommt? Wir haben so eine Extraspedition. Das ist nicht DHL, sondern eine Extrafirma. Und wird wieder geliefert. Ich gucke. Wenn es Hermes ist, kommt er in zwei Wochen. Oh, ist das hell. Warum gibt es eigentlich keinen Dark Mode bei diesem E-Mail-Programm hier? Kann man das nicht machen? Ne. Was ist das für eine Firma, Leute? Warte. Cargoline. Habe ich noch nie gehört, die Firma.
01:17:53 Weiß ich nicht. Packstück, okay. Also der wurde schon beladen. Anscheinend. Aber keine Ahnung. Hast du ihn beim MILF bestellt? Beim MILF kommen, ja. So. Wenn es TPT ist, schmeißen sie die auf den Balkon. Ich stelle mir vor, wie so ein Mitarbeiter kommt. So.
01:18:29 Ach, es gibt einen Weihnachtsmarkt in der Motorworld in München. Oh, das ist cool. Das würde ich mir gerne angucken hin. Das würde ich mir gerne angucken hin. Welches E-Mail-Programm benutzt du? Sag ich nicht, ich habe Angst, dass es gehackt wird. Da sieht man mal eine Pornhub-Mitgliedschaft. Wer holt sich bei Pornhub eigentlich eine Premium-Mitgliedschaft? Jetzt mal ehrlich, Leute. Hä? Serie. Der hat safe einen. Der hat safe einen, bin mir sicher.
01:19:00 Der hat... Ich sag immer Mifcom. Ist aber auch ein Name, den kannst du auch wirklich nur falsch ausschreiben. Mifcom geht schnell, okay. Ja, ja, habe ich, habe ich, Laura, habe ich. Okay, wenn der Haken dann nicht von mir, wollte eigentlich nur beim Dark Mode... Achso, achso, achso. Ja, gut. Ja, ja, ja. Nee, nee, alles gut. Genau, das Paket wird beim Nachbarn in die Mülltonne gesteckt. Ja.
01:19:36 Mann, Mann, Mann, Mann, Mann, Mann. Okay. Geil, Chat. Habt ihr schon die Roomtour gesehen, Leute? Habt ihr die Roomtour schon gesehen? Ausrufezeichen SAP könnt ihr die sehen. Okay. Ja, schön. Okay, dann gehen wir mal rein ins RP, würde ich sagen, oder?
01:20:06 Hast du von eurem PC eine Liste, was alles drin ist? Ja. Ich kann es dir schon inzwischen auswählen, wenn ich sagen. Die Ultra-Generation des Intel-Prozessors, die neueste. Dann ist da eine 5090 von Asus drin. Mit 32 GB RAM. Der PC hat 64 GB RAM. Arbeitsspeicher 2 M.2 Festplatten. Ja. Ja, ja, ja.
01:20:39 Genau, Ausrufezeichen neuer PC. Ne, ich hab nicht abgelesen. Ich hab wirklich nicht abgelesen. Ne, ne, ich hab nicht abgelesen. Ich schwöre dir bei Gott Allah, Bruder. So. Delta GTA 6, Junge. Na, wie geht's? Du verrückten Alter. Was machst du beruflich, Bruder? Jetzt mal ernsthaft. Was machst du?
Kritik an RP-Zuschauern und zukünftige Gaming-Pläne
01:21:1001:21:10 So. Hallo. Ulf, danke schön für 80 Monate. Ich habe ja, muss man auch mal sagen, Leute, ich habe ja angekündigt, ich habe mich ein bisschen über die RP-Zuschauer beschwert. Die sind ja jetzt alle abgehauen, einen Großteil, weil ich mich ja beschwert habe. Und die Lasten haben auch alle ihre Subs hier gekündigt. Ist kein Scheiß. Also ist ja auch okay so. Ich bin ja auch, also. Aber man merkt das schon, dass die pissig geworden sind. Aber ich musste das einmal, ich muss das mal raus. So.
01:22:00 Okay. Guti, guti. Dann mal ab nach Los Santos. Findet ihr eigentlich gut die Folgenlänge aktuell von RP so? Ist okay. Ja, natürlich. Alles easy. Ist auch alles fein für mich. So.
01:22:32 Ey, Chat, wenn der neue PC da ist, by the way, ich kündige das jetzt an, so wie es jetzt auch ankündig gemein ist, wenn der neue PC da ist, das erste, was wir machen, ist, Leute, Phantom Liberty durchspielen. Cyberpunk, Phantom Liberty. Mir wird ein TikTok gestern angezeigt. Wenn du Cyberpunk gespielt hast und du hast nicht Phantom Liberty gespielt, dann hast du kein Cyberpunk gespielt. Und ich hab Bock auf Cyberpunk. Ich muss das spielen. Und das ist der eine Punkt.
01:22:59 Und der andere Punkt ist, ich wollte endlich mal GTA 3, War City und San Andreas und GTA 4 vor GTA 6 durchspielen. Hab ja jetzt ein bisschen mehr Zeit. Ich habe jetzt ein bisschen mehr Zeit, deswegen. Die sind selber schuld. Ich mag da auch dein RP, aber ich finde das schön, wie du in den anderen Games aufgehst. Danke, das freut mich. So.
01:23:43 Weißt du, was ich mache, Bizarre? Ich lade mir erst meine Programme runter, mit denen ich arbeite. Richtig. Ellie, du hast es richtig erkannt. Sombalicious. Danke schon für 14 Monate. Ne, was wolltest du sagen? Genau, wir werden... Ich habe vergessen. Boxingham ist in der Release nur... Ich bin... Ja. In der Release nur für mich verschoben. Richtig.
01:24:14 Richtig. Richtig, richtig, richtig. Benno ist eigentlich der Entwickler. Ne, ne, ne, ne. Will ja nicht gekündigt werden, ne? Muss ich auch in Edinburgh auf der Straße stehen mit dem Schild. So. Oder? Ich habe heute ein Video von einem anderen RP-Server gesehen. Da fand ich es bemerkenswert. Da ging der Abschlepphaken nicht von dem Abschlepper.
01:25:09 Und dann hat der den einfach weggerammt, das Auto zur Seite. Weil der Abschlepper nicht programmierbar war. Fand ich auch stark. Gibt alles, Leute. Muss nur kreativ sein. Okay. So. Gut. So. Es ist manchmal bemerkenswert, welche Server so aus dem Boden stammt und dann wie halbherzig manche Dinge umgesetzt werden. Versteht ihr, was ich meine? Also, wo man merkt, da steckt gar keine Liebe drin.
01:25:59 wisst ihr was ich meine also wo man merkt so da bin ich froh das ding ist wir haben bei uns devs wir haben natürlich auch die möglichkeit gehabt Leute wir hätten einfach sagen können pass auf wir nehmen 5M kaufen uns scripts schreiben die um und sind fertig so ready to go aber das ist so Schrott so instabil
01:26:32 Wir haben jetzt für uns, das Ding ist, die Devs bei uns haben so den Schuss vorm Bug nicht gehört, ey, deswegen dauert das auch ein bisschen. Die machen, das wird alles, alles händisch neu geschrieben. Letztens waren die alle im Discord und haben dann so ein Discord-Share gemacht. Also haben so ein Discord-Share gemacht und dann habe ich da so zugeguckt. Ich habe nichts verstanden, da wird alles, jede Zeile wird einfach selber geschrieben. Bin nicht so crazy. Richtig gut.
01:27:00 Das macht Lucky 5 halt auch aus. Wir haben jetzt nicht so die krassen Überfeatures wie andere Server, aber dafür ist alles mit Liebe gemacht. Mit Herz. So. Ich finde es immer cool, wenn Projekte sowas selber machen.
01:27:25 Okay. Gut, gut, gut. Schauen wir mal an. Ich hoffe, mein PC macht das heute noch mit. Lasst uns beten. Okay. Liebe Leute, heute ist der 10. November 2025 und damit begrüße ich euch zurück zu einer neuen Folge GTA Roleplayer auf dem besten RPS-Server der Welt, luckify.de und heute geht's weiter im Leben des Police Commissioner Walter Weiß auf heideltraut.tv und wir gucken mal, wohin heute diese Reise geht. Ja, Phoenix, ich hab's natürlich... Ja.
01:27:55 Ist ja okay. Ist ja okay. Ähm... Ah, das ist stark. Das ist... Das ist... So. Okay. Nochmal. Liebe Community, herzlich willkommen zurück zu einer neuen Folge. Warte mal.
01:28:35 Liebe Community, willkommen zurück zu einer neuen Folge GTA Roleplay auf dem besten RP-Server der Welt, Lucky5.de. Und heute, liebe Community, ist der 10. November 2025. Ich hoffe, euch geht's gut. YouTube und Twitch. Und mal gucken, was heute so schön ist im Leben des... Alles klar, Herbie. Danke für fünf Subgaves. Wir machen nochmal neu. Ich habe irgendwie das Gefühl, das wird die längste Anmoderation aller Zeiten. So. Okay. So. Gut. Nochmal.
01:29:20 Herzlich willkommen, liebe Leute, zu einer neuen Folge GTA Roleplayer auf dem besten RP-Server der Welt, luckyfight.de. Mein Name ist Denno und heute ist der 10. November 2025. Wenn dieser Stream... Alles klar. Blobonnet, danke für 71 Monate. Werden wir das Haus heute überhaupt verlassen?
01:29:44 Warum geht der Alert da unten nicht weg?
01:30:11 Sowas habe ich im RP noch nie erlebt. Ich hoffe euch allen geht es gut und dann gucken wir mal, welches Abenteuer und Spektakel und welche Dramen uns heute wieder auf den weltbesten RPs haben. Alles klar, fast geschafft. Katrin, Dankeschön. Dankeschön. Laura, hau jetzt damit. Das ist stark. Das ist stark. So, nochmal.
Ankündigung einer Stream-Pause und RP-Besprechung
01:31:2001:31:20 Herzlich Willkommen liebe Leute zu einer neuen Folge GTA Roleplay auf Lucky5.de, dem besten GTA Roleplay-Server der Welt. Mein Name ist Denno und heute geht's weiter im Leben des Police Commissioners Walter Weiss am 10. November 2025. Liebe Leute, wir müssen reden, ich hab schlechte Nachrichten vor euch. Vom Mittwoch bis Sonntag wird es keine Streams geben, eventuell ein Special Stream, den ich im Discord ankündigen werde, weil ich bin in München beim Rainbow Six Siege Major.
01:31:49 Ja, wir müssen alle stark sein, aber gut für die Leute, die lange kein Apple geguckt haben. Ihr könnt die Folgen allesamt langsam aufholen und natürlich die ganzen anderen Projekte wie Ark Riders, Battlefield, Redsack und Co. gucken. Außerdem gibt es einige Talks auf meinem YouTube-Kanal und die vier Best-Of-Videos. Ja, ja, ja, ja. Ich weiß, ihr werdet mich vermissen. Ich werde euch auf Instagram mitnehmen. Ich werde für euch richtig...
01:32:11 tollen Content auf Instagram machen. Einfach Dennis Wert dort suchen und ein Follower werden. Richtig. Und lasst ein Like bei den Bildern da, weil ich bin ja der Influencer eures Vertrauens. So viel dazu. So. Okay, was haben wir denn hier? Äh, so. Alvest hat angerufen. Rufen wir den mal zurück.
01:32:38 Ah, Mr. Alves, hallo. Hallo Mr. Alves, was kann ich für Sie tun? Ist ein Arbeitsthema, wollen Sie jetzt schon darüber reden? Ja, sagen Sie. Es geht darum, ob wir mal nicht die ganzen Sicherheitsunternehmen mal irgendwie an einen Tisch setzen und denen mal alles mitgeben, was jetzt ihre Sicherheitsbedrohung ist, dass die vielleicht auch selber ein bisschen mehr aufpassen, dass wir da vorbeugen könnten.
01:32:59 Ja. Von welchem Sicherheitsunternehmen reden Sie jetzt allesamt? Von allem. Also von, okay. Weil es ist nicht nur eins betroffen. Gestern gab es fünf Verfolgungen von Lock & Load auch. Und Maryweather wurde ja auch schon zweimal überfallen. Was das alle betrifft und nicht nur eins. Okay. Wir müssen mal irgendwo in einem Sicherheitsunternehmen einen Undercover-Office da reinstecken, der das live mitbekommt.
01:33:25 Ja, aber meinen Sie, da werden Sie was intern rausfinden? Nein, nein, aber dass wir eventuell eine Verfolgung mitbekommen. Achso. Ja, um zu gucken, wer das denn ist, weil wir kommen halt immer zu spät, was das betrifft. Ja, aber in einem Fall wussten wir es, wissen wir es. In einem Fall konnten wir Täter erstellen. Wer war das? Das war ein Dunstkreis Aztekas.
01:33:51 Aber warum sollten die das machen? Was ist das Große? Kommt erneut ein Banküberfall? Es gab ja die Spekulation, dass die da drinstecken, aber mehr davon hat man ja auch nicht gehört. Wer weiß, vielleicht sind die Kontakte zu den Apollo da immer noch bestehend und der verteilt immer noch Aufträge.
01:34:11 Ja, dann versuchen Sie das mal herbeizuführen. Ich kann Ihnen nur sagen, dass ich von Mittwoch bis Sonntag im Urlaub bin. Es wäre natürlich letztendlich nur ein Ding, ob wir das überhaupt wollen. Was wollen Sie denen mitteilen? Das ist die Frage. Worauf die zu achten haben und dass die vor allem besser drauf achten sollen, weil wir vermuten, dass ein Equipment dran soll. Dass die einfach sich besser absichern gegenseitig. Okay, dann machen Sie folgendes, Mr. Alves. Versuchen Sie mal die...
01:34:40 Leitung von Meriwether, von Lock and Load, von anderen Unternehmen zusammen zu kriegen. Versuchen Sie mal die an die Schrippe zu kriegen und wenn Sie Erfolg damit haben, sagen Sie mal Bescheid. Ja? Okay. Alles klar. Dann bis gleich. Bis gleich.
01:35:00 Danke für deine Donation. Kurze Frage, Chat. War die Animation des Alerts richtig? Also kam das so angezeigt oder war das so plopp plopp? Mein PC ist wirklich hart am Limit. Es wird Zeit, dass der neue kommt. So. Es wird wirklich Zeit, dass der neue kommt. Okay. War laggy etwas? Ja. Hier ist langsam. Eieieiei. Okay. Gut. Nehmen wir uns mal um. So.
01:35:59 Ich habe heute eine Frechheit gesehen. Habt ihr die Discord-Ankündigung gesehen, Leute? Auf so 0815 hat man einen dicken Walter Weiß gebaut. Hobi, Dankeschön. Leute, irgendwie ist mein PC heute finito. Ihr merkt das selber, mit den Alerts und so. Dankeschön. So. Ja, Walter hat ein hartes Leben, Leute. Er hat nicht mal mehr Kaffee zu Hause. Nicht mal mehr Kaffee. Ich wollte morgen eigentlich mit Walter noch mal einkaufen gehen mittags. Mal gucken, ob ich das mache. Oder ob ich wieder...
01:36:50 Das Verpenne, Verbasel. Kennt ihr das Wort Verbaseln? Ich nehme noch hier eins mit. So. Hallo Commissioner. Wallis Brause hat eben eine Anzeige gegen übler Nachrede gestellt und ich dachte, dass er das interessieren würde. Es geht um einen Zettel, der bei einer Dame vor der Tür gelegt wurde. Darauf stand etwas in Richtung in Wallis Brauses Blut von Bobby Babyroppen. Walli.
01:37:49 Spannend. Wir packen nochmal ganz alte Schinken aus. Die Baby-Robben-Geschichte. Wer kennt's nicht, Leute, ne? Wer kennt die Story nicht? So. Okay. Here we go again. Wir haben im roten Parkhaus geparkt. Ich muss mal ganz kurz, was machen, Leute? Und zwar mein Sub-Golam passen. Das ist falsch. Das lädt sich Tode, okay. Ah, nee. Doch. Mal später.
01:38:56 Die Damen und Herren von Wallys Brause meinten, es könnte nur von Mr. Martin Foley kommen. Der hat ja wohl früher... Okay. Domi, danke für deinen Sub. Warte mal Leute, ich mach mal eine Anmoderation nochmal neu. Ja. Die geht aber schnell. Dankeschön. Weil diese Ruckler im Stream, die fucken mich halt das nicht so cool. So. Okay.
01:39:25 So. 3, 2, 1, go. Liebe Community, heute ist der 10. November und damit begrüße ich euch zurück zu einer neuen Folge GTA Roleplay auf den besten RP... Nochmal. Wie viele Spieler haben wir, Leute? Der Halbtrain ist da, Chat! Wo seid ihr, Leute? Heute Halbtrain Level 5.
01:39:49 Liebe Community, willkommen zurück zu einer neuen Folge GTA Roleplay auf dem besten RP-Server der Welt, der Lucky5.de und heute ist der wunderbare 10. November. Ich hoffe, euch allen da draußen geht's gut auf YouTube und Twitch. Ihr müsst stark sein, liebe Leute, denn morgen am 11.11.
01:40:07 ist der letzte stream vor meiner münchen reise der nächste stream wird darauf der kommende montag sein ich werde aber wahrscheinlich ein special stream aus münchen machen denn ich bin beim rainbow six siege major und werde dort in münchen mein unwesen treiben ihr solltet auf jeden fall die instagram stories im auge haben das dazu gibt ja einiges zum nachholen ihr könnt ja die ganzen projekte auf youtube gucken aber das battlefield redsack ist argriders alte gta-rollplay folgen die best of videos das gta 6 video die room tour
01:40:35 Es ist alles da und gegebenenfalls mit ein wenig Glück kommt ihr auch noch das Video zu meinem neuen PC, wo ich ihn unboxen werde auf meinem Main-Kanal. Also alles an Content ist garantiert. Ihr könnt euch das reinziehen ohne Ende. So, ich hoffe, ihr freut euch auf ein weiteres Abenteuer im Leben des Police Commissioners. Heute hier ist San Andreas und ich wollte mich bedanken ganz kurz bei allen Leuten, die mich letzten Monat supportet haben und auch diesen Monat.
RP-Interaktion und Vorbereitung auf ein wichtiges Meeting
01:41:0101:41:01 Liebe Leute, ganz wichtig, ich weiß, ich bin manchmal sehr harsch, was die GTA Roleplay Zuschauer betrifft und ich war einfach wirklich unfassbar genervt. Ich habe dazu auch alles erklärt, weil immer wenn ich was anderes gespielt habe, wurde in den Kommentaren was geschrieben. Ich muss aber sagen, mir macht RP aktuell ohne diesen ganzen Druck und Stress und Terminen so viel Spaß wie lange nicht mehr. Ich glaube, gestern war einer der coolsten GTA Roleplay Streams seit langem, falls ihr die Folge nicht gesehen habt.
01:41:28 Ich sag euch nur, dieser eine Moment war nicht gescriptet und es hat so viel Spaß gemacht, wieder so unterschiedliche Charaktere zu treffen. Es macht richtig Laune aktuell. Und manchmal hat man so eine Zeit, da muss man mal einfach ein bisschen Abstand nehmen und durchatmen. Und ja, ich hab mich jetzt regeneriert und ich freu mich einfach auf GTA Roleplay. Ich spiel's wirklich sehr gerne, weil diese Geschichten sind einfach nie auserzählt und du weißt ja nie, was als nächstes passiert, da alles immer so random ist. Okay, gut.
01:41:58 Auf zur Arbeit. Auf zur Arbeit. So. Das Bobbycar hat mich gebrochen. Ey. Das war wirklich krass. Das Bobbycar gestern war krass. Aber dieser eine Moment mit der Verfolgungsjagd fand ich persönlich eigentlich besser. Freut mich, wenn du dich wohlfühlst. Ja, dankeschön. So. Wo haben wir... Ach, wir haben ganz da hinten geparkt, ne? Ich fühle mich echt wie so eine Großstadt hier mit der Parksituation.
01:42:32 eine weisheit des tages hallo youtube das was die 25 an moderation plus minus 25 das eine lüge fake news hört nicht darauf so kann das sein dass ich schon im ersten stock bin und wir haben unten geparkt dann ganz so als ob jemand einen kofferraum aufknackt hier so immer will ich danke schön für deinen support danke danke danke
01:43:16 Wir müssen eine Etage runter, Leute. Hallo. Nett. Kommen wir denn eine Etage runter, müssen wir außenrum gehen? Jetzt außenrum. Wie habe ich das denn gestern gemacht? Ich habe doch dort geparkt und bin... Cosi! Am 21. Juli 1950 stürzte ein Elefant aus der Wuppertaler Schwebebahn. Das stimmt! Er überlebte unverletzt.
01:43:56 Wie heißt der nochmal? Tufi, kann das sein? Ist das Elefant Tufi? Das stimmt. Im Einsatz, okay. Was passiert hier gerade? Nimm mein Geld, L-U-L. Was? Was ist denn hier los? Was passiert denn hier gerade? Dankeschön erstmal, Dankeschön. Ich hab doch noch gar nichts gemacht. Hä? Dankeschön. Ich sehe leider nicht, wie hoch die Donations sind, aber Dankeschön.
01:44:38 Wenn ich doch hier hochgehe, bin ich doch wieder auf die 1. Hä, wo ist denn unser Auto? Warte mal. Da steht... Hä, bin ich gerade dran vorbeigelaufen? Ich habe es einfach nicht gesehen. Am Samstag kamen übrigens meine vier Adventskalender. Warum vier? Am Samstag kamen übrigens meine Adventskalender von Holyan. Jetzt heißt es nur noch durch, Armin. Warum habe ich vier gelesen? Ey, man, wo ist mein Auto? Ja, so in etwa war das jetzt auch, Chat. For real.
01:45:41 Guck mal, auf dem Boden, ne? Sind Pfeile, die nach innen zeigen, aber das rechte Schild, dass man die rausfahren darf. Hä? Hä? Strange. So. Was passiert denn hier gerade? Das stimmt. Das stimmt. Vielen Dank für den Fünfer. Pus geht raus. Dankeschön. Oh lieb.
01:46:49 So, jetzt fahren wir von der einen zur anderen Wohnung und jetzt ist der Stream auch schon wieder aus-Chat, ne? Was? Die Mädchen. Ne, ne. Ich hole nur ein anderes Auto. Da haben wir zwei Wohnungen mit Walter. Oh, ich glaube, ein Auto hat es leider schon erwischt, dass es in die Garage geportet wurde, ne? Der, hm. Der Dominator von Faye, oder? Oder der steht noch beim VPD.
01:47:44 Schauen wir mal herausfinden später. Nehmen wir den mal hier mit. Ich finde den Wagen richtig nice, ne? Einfach ein M5. Let's go to the work today. Ich habe letztens GTA Online Vanilla gespielt, Leute. Die Enhanced Version. Und es ist mir einfach mal aufgefallen, wie gut mein GTA im Verhältnis aussieht. Also was Mods so ausmachen, ne? Ist schon insane. So.
01:49:04 Ah, ist das fett? Ne, das ist glaube ich der Wagen von Solis, ne? Das war Alves. Here we go again. Hauen wir gerade Inigiri rein, geil. Die Enhanced Version hätten sie sich auch sparen können. Naja, sie ist technisch ein bisschen besser, das stimmt, aber ja klar, man hätte mehr rausholen können, das stimmt. Aber, ja. Oh, das ist natürlich ein Jammer, was ist passiert? Naja, beide Kniescheiben durch.
01:50:30 Hm. Wen haben sie denn da verärgert, Miss Stark? Das weiß ich nicht. Das Geld rauszufangen. Okay. Gut, gut. Gute Besserung. Danke. Hallo. Hallo. Da hat man der armen Frau Stark bei die Kniescheiben gebrochen. Boah. Was ist denn da passiert?
01:51:24 Oh Gott. Hallo! Wie ein altes, zerbrechliches Lachen. Was ist hier wieder los? Solis, was fühlen Sie wieder im Schilde hier? Nichts, alles gut. Na, was haben Sie hier? Was fühlen Sie im Schilde? Sagen Sie's. Mr. Rodriguez hat sich gewundert, wo ich mal einen Schlagstock hatte. Okay, dann würde ich das gar nicht wissen. Na? Dachte ich mir. Hallo. Hallo. Hallo, Sonsia. Mr. Weiß? Kann ich mich mal in Ruhe anziehen? Okay, tut mir leid.
01:52:24 Gibt es mir da irgendwo ein tolles Auto? Ach du meine Güte. Petro Lombardi spielt GTA Roleplay. Jetzt habe ich alles gesehen. Dieter Bohlen, wenn du das siehst. Komm. So.
01:53:59 Ich habe letztens auch gesehen, dass Jimmy Blue Ochsenknecht Roleplay spielt. Das ist auch verrückt. Ich hätte einen Twitch-Kanal, da gucken 100 Leute. Bei mir gucken gerade...
01:54:17 Ja, tut mir leid, noch wollte ich nicht so einplatzen. Wissen Sie, was wir heute machen, Herr Alves? Uniformtag. Dafür, dass Sie mich gerade... Dann wissen Sie mal, wie es ist, wenn man sich umzieht. Kommen Sie, wo es hier spinnt? Hier? Okay, Moment, Moment. Dürfte ich noch das gleiche Anzug machen danach dann? Nein. Nein. Nein. Okay. Uniform. Ziehen Sie sich mal um, Mr. Alves. Ich warte mal kurz. Mann, Mann, Mann, Mann.
01:55:11 Ames, was geht? Alles gut? Alles palazzo? Geht's gut?
01:55:33 Oh, das sieht doch gut aus. Was haben Sie denn dagegen? Ich habe doch gar nichts dagegen. Sie sträuben sich ja so. Nö. Nee? Also, ich bin halt so selten in der Uniform. Sollten wir mal ändern. Das ist das Gewicht mit dem Gürtel und so, ist halt ungewohnt. Ja, das ist Ihnen klar, dass Sie untenrum nicht viel zu tragen haben, nicht wahr? Ja, das ist halt nur mal Zusatzgewicht, also egal. Ja, Mr. Alves, was kann ich denn so dringlich tun, dass Sie mich sogar beim Umziehen beobachten?
01:56:03 Ja, ich habe es tatsächlich geschafft. Das kommen alle und schon um 20.40 Uhr. In sechs Minuten? Ja. Okay.
01:56:13 Wer ist alle? Alle drei Unternehmen. Safe on Observe, Rayweather und Lock and Load. Also jeder hat bekommen, es schickt einen Repräsentanten. Okay, und Repräsentanten ist auch stark für sich als Unternehmen. Und was wollen Sie denn jetzt genau mitteilen? Also wie weit gehen wir in unsere Informationsherausgabe? Das würde ich mit Ihnen absprechen. Ja, dann haben Sie ja noch fünf Minuten. Ja, also auf jeden Fall würde ich Ihnen sagen, dass es ja aufgrund letzter Ereignisse ist, vermehrt dazu kommt, dass...
01:56:40 Security-Unternehmen angepeilt werden, um euer Equipment zu stehlen. Das ist korrekt. Und das würde ich dann so mitgeben. Und daran halt, dass sie halt vor allem...
01:56:51 halt bei Verfolgungsjagden, also nicht Verfolgung, wenn die länger von dem Fahrzeug verfolgt werden oder wo Stand stehen, dass sie auch gespottet werden, immer uns direkt Bescheid geben sollen. Okay, meinen Sie, die machen das mit oder regeln die das auf ihre Art und Weise? Das machen die mit, bin ich mir sicher. Merriweather, die obwohl die in den Händen von Mr. Napier sind,
01:57:14 Ich glaube, wenn es jetzt um den Equipment geht, sind die da ein bisschen aus drauf. Kollegin erinnert mich an eine Jacke, das ist gut. Okay, dann gehen sie schon mal runter, warten sie bis die kommen und dann bringen sie die alle auf Etage 5 in den Konferenzraum. Okay. Ja, holen sie bitte noch, wenn es geht, einige Kandidaten der Operations dazu. Ja, wir machen das aber nicht allzu lang, weil wir den Streifendienst unterstützen müssen. Na klar, auf jeden Fall. Okay. Also soll ich jetzt auch dann den Streifendienst oder? Heute machen sie Streifendienst, ja. Okay, okay, okay.
01:57:43 Also hatte ich nicht vor, aber da sie so nicht tragen, Mr. Alves. Ja, dann mach ich das heute. Das ist super. Das ist super, ja.
01:57:54 Herr Cabrera, bitte sehr. Ich und Miss Crest wären da. Sie wollten ja das Gespräch mitverfolgen. Ja. Okay, machen wir. Wir haben aber um 20.40 Uhr Sie und Miss Crest, Mr. Alves und ich einen Termin. Da geht es um die aktuelle Lage mit den Sicherheitsunternehmen. Da würde ich gerne mit Ihnen noch, dass Sie kurz dabei sind. Und dann anschließend können wir das Gespräch beginnen. Wäre das okay? Wo ist das Gespräch? Kommen Sie einfach auf die Tasche 5 in den Konferenzraum.
01:58:23 Wunderbar, dann bis gleich. Bis gleich. Oh je. Kann man Trump nur mit so Flammen machen. Hallo, Miss Crest. Um 20.40 Uhr bitte ich Sie, auf Etage 5 in den Konferenzraum zu kommen. Hey, ich stehe mit Mr. Cabrera. Ich weiß schon Bescheid. Trotzdem sage ich einfach nochmal Bescheid. Ich danke Ihnen. Bis gleich. Warte, nee.
01:58:56 Machen wir noch ganz kurz, welche Jacke ich heute mitnehme mit Walli, wenn wir rausgehen. Ist ja auch ein bisschen frisch in Los Santos. Liebe Leute auf YouTube, ganz kurz, die letzten Tage haben wir ja ein bisschen darüber gesprochen, dass ich eine RP-Pause machen wollte und so. Ihr braucht keine Angst haben, ich werde weiter in RP spielen. Ihr müsst einfach nur einschalten. Oh, warte mal, die ist cool.
01:59:22 Ach ne, das ist die, die so drüber geht, ne? Für den Gürtel. Wo ist denn die Jacke mit dem... Warte mal, hier ist da noch eine. Ah, die meinte ich. Die ist cool. Das ist ein Pullover, ne? Das ist der Einsatzpullover, okay. Das Ariane sehen würde, ne? Das hier. Mein Gott, wäre die sauer, wenn die das hier sehen würde, oder? So. Aber ist ja auch frisch draußen.
02:00:17 Ja, wo?
Krisentreffen mit Sicherheitsunternehmen
02:01:2702:01:27 Wie ist das? Haben wir eiserne Stille zwischen den beiden? Nein. Nein? Nein, nein. Ich habe nur gerade SMS geschrieben. Achso. Eiserne Stille bringt nichts. Gut, erstmal ganz kurz dazu, was jetzt hier gleich passiert. Und zwar haben wir aktuell die Problematik, dass die Sicherheitsunternehmen ja überfallen wurden. Alleine hat gestern, glaube ich, Lock and Load gemeldet, dass sie neunmal verfolgt werden. Wir laden jetzt je pro Sicherheitsunternehmen einen Repräsentant ein, wie Mr. Alvester so wunderbar betitelt.
02:01:56 Und werden denen dann erklären, was wir uns von denen erhoffen, damit wir die Leute ausfindig machen können. Denn die haben bei dem letzten Überfall von Meriwether bekannt gegeben, dass sie größeres vorhaben und Dienstekümmeln gestohlen haben. Ja? Ich denke, das ist sowieso eine ganz wichtige Thematik. Ich habe auch schon vorher zu Miss Cress gesagt, dass das ein Thema von Selbstjustiz ist. Wenn wir da zu wenig machen, dann denken die, die müssen sich selber wehren. Und die haben Zugriff zu Waffen. Das ist natürlich nicht so gut. Haben Sicherheitsunternehmen inzwischen Waffen?
02:02:24 Ja, zumindest Waffen im Sinne von... Soweit ich weiß, Taser, ne? Tasern ist ja auch schon ne Waffe, ne? Also... Ja, aber ja. Ja, okay. Na gut, dann warten wir kurz. Na gut, das ist ja harmonisch zwischen den beiden. Äh, Leon, danke für 45 Monate. Dankeschön. Was? Na, Ben, hallo. Äh, haben Sie schon den Pult überprüft und alles? Um Gottes Willen.
02:03:14 Gehen Sie schon mal rein, von einem Sicherheitsunternehmen, wir kümmern uns. Okay. Ja, bitte. Okay, gehen Sie schon mal rein. Das wurde schon mal gefragt und das wurde abgelehnt, aufgrund der Tatsache, dass dann Leute sich bewerben können, alles durchlesen können und dann können sie es einfach nach außen geben. Verstehe.
02:03:41 Okay, dann müssten wir vielleicht ByteHunter irgendwann mal kontaktieren, ob Officer 1, das wäre dann möglich sogar, weil Officer 1 da dürften ja rein theoretisch schon Rookies ausbilden nach ihrem System und die müssten jedes Mal eine Modulfreigabe von uns bekommen dann. Oder soll man da dann auch anders handeln? Ich weiß nicht, ob ByteHunter aktuell irgendwas machen kann, weil das Problem ist, dass ByteHunter gerade anscheinend sehr beschäftigt ist. Mhm, deswegen meine ich ja.
02:04:03 Sollen wir dann von der Academy einfach selber entscheiden, ob wir den Officer dann dafür freigeben oder nicht, weil wir zum Beispiel sehen, okay, er kann ausbilden, oder sollen wir den, sobald eine Freigabe möchte, ihn trotzdem einfach freischalten für die Module, was er den wirklichsten weiter ausbilden kann, unter anderem.
02:04:20 Was ist der Unterschied? Naja, es gibt Officer, die sind gut in der Ausbildung und es gibt Officer, die sind nicht gut in der Ausbildung. Dass wir erstmal herausfinden, ob er gut ist oder nicht, wenn die halt, keine Ahnung, manche Seite... Ja, das sollte man erstmal herausfinden, das stimmt. Okay. Okay, dann machen wir das dann. Okay. Alles klar, dann weiß ich Bescheid, ich danke Ihnen. Was ist hier passiert? Und was ist die Situation, da ihre Lippen trocken sind? Überlegen Sie mal, ne? Erst verklagt man das PD. Und dann greift das Karma, nicht wahr?
02:04:54 gesammengeschlagen und liegt nun vor dem PD und wird von dem PD behandelt. Haben Sie den Krankenwagen gerufen? Bereits informiert von der Security. Okay. Kann ich nochmal hier draußen irgendwie helfen? Ich weiß auch nicht. Nee, gerade nicht. Sie sind ja... Also, Sie können sonst... Sie müssen jetzt eh warten. Ja gut, dann stelle ich mich schon mal vorne hin und schau mal nach, dass das Ende hier gleich eintanz. Dann wüsste, wohin Sie müssen. Na gut. Das ist natürlich unangenehm.
02:05:39 Hört kommen. Check, bin aufm Weg. Sie haben das hier unter Kontrolle? Ja. Ja, da kriegen wir hin. Alles gut. Okay. Ja, Stadtpark Südwestliche Kreuzung ist ein Feuer ausgebrochen. Wir sperren einmal ab und haben dem FD schon Bescheid gegeben. Ja, welcher Stadtpark? Es gibt viele in diesem Starte. Ja, der Legion Square. Ah, check. Ja, die Leitstelle ebenso mitbringt. Brauchen Sie noch mal 10C für die Absperrung kommen? Erstmal so negativ.
02:06:28 Tja, Leute. Na, gehen wir rein. Wissen Sie, was die alle verbindet? Das ist mir direkt aufgefallen. Krawatten. Wir haben alle schwarze Krawatten, ja. Absolut. Okay, okay. Na gut.
02:06:46 Gut. Schön, dass Sie alle da sind. Können Sie mich alle verstehen? Jawohl. Okay. Wunderbar, dass das so spontan geklappt hat. Es geht um aktuelle Sicherheitsbedenken auf dieser wunderbaren Insel. Mein Kollege Detective Mr. Al-West wird Ihnen jetzt gleich ein paar Informationen geben. Wir bitten Sie, diese Informationen vertrauenswürdig zu behandeln und diese wiederum aber auch umzusetzen.
02:07:11 Sollten Sie dies nicht tun, das obliegt Ihnen ganz alleine, sind Sie am Ende des Tages natürlich für sich und Ihre Mitarbeiter selbst dann in der Verantwortung. Ich leite das mal ganz kurz ein. Wir haben hier die Miss Crest, Mr. Cabrera, ebenfalls sitzen von der Operations der State Police. Ich bin der Commissioner der State Police und Mr. Alves ist Detective bei uns. Und wir haben in den letzten Tagen vermehrt Überfälle auf Sicherheitsdienste festgestellt, unter anderem auf Meriwether. Und gestern wurden...
02:07:38 Alleine neuen Verfolgungsfahrten von Buy, Lock & Load gemeldet. Wir haben die Information, dass das Problem tatsächlich ist, dass eine Gruppe von Leuten wohl etwas Großes plant. Es wurden auch Firefighter und MD-Uniform vor einer Weile gestohlen und jetzt Sicherheitsoutfits von den Sicherheitsunternehmen und Dienstequipment.
02:08:05 Daher gehen wir davon aus, dass irgendwas in Bälde passieren könnte, was wir nicht auf dem Schirm haben. Und daher ist es umso wichtiger, dass Sie ganz dringend die Augen aufmachen, ob Ihnen irgendwas auffällt, was komisch ist. Verhält sich jemand komisch? Ist bei einer Veranstaltung jemanden, den Sie nicht kennen, den Sie nicht zuordnen können? Schleicht sich irgendwo jemand rum, wo Sie sagen, was macht der denn da? Das ist untypisch, den haben wir gar nicht da eingeteilt. Dann bitten wir Sie, umgehend die State Police zu informieren. Mr. Albers, Sie haben das Wort. Ja.
02:08:33 Das meiste hat Mr. Weiß jetzt schon gesagt. Also es werden jetzt gezielt Equipment, es wurde auch gezielt auf Equipment abgesehen von Sicherheitsunternehmen. Dazu werden meistens Entführungen stattfinden von ihren Mitarbeitern. Das kam zwar jetzt in der kürzesten Zeit erst bei einem Unternehmen vor, aber wie bereits gesagt, kam die Verfolgungen bei anderen Unternehmen vor, wo wahrscheinlich wir davon ausgehen, dass es da auch schon drauf abgezielt wurde.
02:09:01 Also ich denke mal, dass dadurch halt eben alle Sicherheitsunternehmen gerade betroffen sind und nicht nur eins. Deshalb sollten Sie alle auch den Augenmerk darauf werfen. Wenn Sie irgendwie merken, Sie werden öfters umzingelt, wo Sie gerade absichern, irgendwie von demselben Fahrzeug, dann lohnt es sich da schon, uns Bescheid zu geben. Weil das sind dann halt irgendwie Aufmerksamkeiten, dass da irgendwie schon gespottet wird oder ähnliches. Vor allem, wenn Sie merken, dass vielleicht Mitarbeiter irgendwie was anmerken, dass sie vielleicht privat bedroht werden schon etc.
02:09:30 Und ja, ich sage Ihnen nur, das könnte halt wirklich was Größeres sein. Das ist zumindest aktuell der Stand der Entwicklung. Weswegen unglaublich, wie soll ich sagen, wir sollten das nicht vernachlässigen. Also lieber einmal zu viel bei uns anrufen als zu wenig. Und jetzt sind sie natürlich auch hier und auch unsere Operations, dass sie natürlich vielleicht Fragen haben oder wie sie auch Ideen haben, wie sie da vielleicht...
02:09:56 Wie wir da die Sicherheit ein bisschen erhöhen könnten, dass wir da Anregungen natürlich jetzt auch gerne entgegennehmen würden von Ihnen. Deswegen will ich auch das Award gleich mal Ihnen weitergeben. Gibt es dazu Fragen oder Anregungen? Gibt es da irgendwie speziell, worauf jetzt abgezählt wurde? Also es hieß jetzt nur Equipment, Kleidung. Gibt es da irgendwie was Spezielleres, was jetzt vielleicht vorhäufig aufgetreten ist? Bis jetzt Schusswesten, Taser und Schlagstöcke. Okay, also Dienstkleidung in dem Sinne bisher noch nicht bekannt. Bis jetzt noch nicht bekannt.
02:10:36 Das kann aber schon bei ganz kleinen Sachen anfallen. Komische Anrufe, irgendwas, was irgendwie nicht zusammenpasst. Ich denke, jede Nummer hier, die sie uns weitergeben können, jede kleine Infos für uns wichtig, damit wir das Bild für uns zusammenpuzzeln können.
02:10:51 Sie sagen, es wird da vermutet, dass da ein bisschen was geplant wird. Ich meine, Überfälle gab es im Frühjahr schon immer. Wieso kommt ihr da auf diesen Gedanken? Also gibt es da was Besonderes, was hierbei heraussticht, worauf wir achten müssen? Ich sage es mal so, es wurde tatsächlich geäußert von Tatverdächtigen. Plus, dass es jetzt eher gezielt vermehrt auch vorkommt.
02:11:21 Die Dauer dazwischen sind nur noch wenige Tage, wo diese Überfälle stattfinden. Und es wird immer gezielt nach Equipment. Und das sind halt von wenigen Tagen mehrmals. Das ist kein Zufall mehr. Weiß man da schon irgendwie aus welcher ungefähr in Richtung sowas kommt? Dazu kann ich noch nichts genaues sagen. Das sind nur Vermutungen und Mutmaßungen aktuell.
02:11:54 Wenn da natürlich ein neuer Entwicklungsstand herrscht, werden wir Sie da informieren, auf welche Gruppierungen etc. Sie da besonders aufpassen sollten. Dann hieß es, es wurde auch gespottet und verfolgt bei Streifenfahrten etc. Gibt es da irgendwelche besonderen Autos, Modelle, worauf man achten sollte? Ich glaube nicht, dass das Ziel führen werden. Ich glaube, dass die nicht immer dieselben verwenden werden. Vor allem waren es auch mehrere Fahrzeuge.
02:12:21 Die werden wahrscheinlich nicht immer die gleichen verwenden. Nur wenn sie merken, sie werden längere Zeit verfolgt von dem Fahrzeug, dass es da schon Anruf lohnt. Fragen? Okay, wenn dann niemand Fragen hat, dann... Ich habe eine Frage.
02:12:53 Wenn Sie in diesen Fall geraten, Sie haben gesagt, dass es sowas schon mal gab, dass Ihre Mitarbeiter überfallen wurden und so. Sollte jetzt das alles eintreffen, dass sich das Ganze zuspitzt und das vermehrt auftritt, wie können wir als State Police Sie am besten unterstützen, dass es für Sie...
Kooperation zwischen Safe & Observe und Sonaria State Police Operations
02:13:1502:13:15 Am besten gar nicht erst so weit kommt, aber was können wir am allerbesten für Sie tun? Also was erwarten Sie von uns? Was wünschen Sie sich von uns für Unterstützung?
02:13:27 Es wäre vielleicht schön, wenn, also wir haben ja stationäre Punkte, die wir regelmäßig, wo wir regelmäßig stehen. Wenn da vielleicht regelmäßig mal eine Streife vorbeifahren könnte oder so, wäre das natürlich für meine Mitarbeiter, für unsere alle Mitarbeiter, sage ich mal, denke ich, ein gutes Gefühl. Haben Sie diesbezüglich Aufzeichnungen, die Sie uns zur Verfügung stellen können und dürfen? Also wir könnten Ihnen zur Verfügung stellen, wo wir von Safe & Observe stehen, an welchen Tagen, ja.
02:13:56 Das könnten wir machen, ja. Okay, wäre es für Sie dann in Ordnung, wenn wir Ihre Karten einmal per Mail bekommen und dann für uns quasi eine Routenplane machen, indem wir Sie alle darauf natürlich einzeichnen, weil das sind ja Ihre internen Daten, wenn wir diese einmal bei uns hinterlegen könnten. Also ich kann jetzt nur für Safe Not Off sprechen, für uns wäre das fein, ja. Wenn dadurch meine Mitarbeiter geschützt werden, auf jeden Fall.
02:14:28 Wenn Sie nochmal auf Ihre Karten gucken die Tage und Sie kennen ja auch die Stadt, Sie fahren ja diese Routen täglich ab, wenn dort irgendwie Ecken oder Knackpunkte sind, die Ihnen irgendwie besonders auffallen, die schon mal vermehrt brenzlig für Sie vorgekommen sind oder Punkte, die für Sie sehr...
02:14:53 sehr komisch sind, wo schon mal was beobachtet wurde oder so. Zeichnen Sie diese auch gerne irgendwie nochmal für uns mit ein, damit wir solche Punkte mit auf dem Schirm haben. Okay. Sonst sollten wir ja durch sein, oder? Eine Frage noch zu dem Thema. Wie übermitteln wir Ihnen das? Wie lassen wir Ihnen das zukommen? Die Karten? Ja. Am besten einmal über den Mail-Account. Sie können direkt an die Sonaria State Police Operations schicken. Operations, okay.
02:15:36 Ja, ist klar. Okay, ist Alves sonst noch was? Ne, ich habe alles gesagt. Okay. Gut, dann meine Damen und Herren, danke ich Ihnen, dass Sie hergekommen sind. Wenn keine weiteren Fragen da sind, wenn Sie welche haben, dann haben Sie jetzt nochmal die Möglichkeit. Bitte sagen Sie nicht, wir hätten Sie in die Option nicht gegeben. Aber, ne, dann, ja. Alves ist das dann...
02:16:08 Die endet. Ja. Und wenn Sie noch trotzdem irgendwie Fragen haben, die aufkommen sollten, einfach uns kontaktieren. Meine BD-Nummer ist BD37 DetectiveFS. Wenn Sie da direkte Nachfragen haben, auch bezüglich des Ermittlungsstands oder so, oder neue Infos haben, einfach bei der Info-Hotline anrufen. Die Kollegen leiten mir das dann weiter. Oder wenn Sie auch direkt an den Detective-Account, Venture-Account. Alles klar. Okay. Gut. Dann vielen Dank fürs Kommen. Ja, dann bitte für die Infos. Ja.
02:16:43 Schönen Abend Ihnen noch allen. Schönen Abend. Die waren ja gesprächig. Hätte man jetzt richtig cooles RP mit denen rausholen können, aber die wollten es ja leider nicht so. Von deren Dingen. Hoffen wir mal, dass das Gespräch ein bisschen gesprächiger ist.
Interne Konflikte und Missverständnisse in der Operations-Abteilung
02:17:1202:17:12 So. Gut. Dann kommen wir mal zu Ihnen zwei jetzt. Was ist denn das Problem? Wo gibt es das Problem? Also erstmal kurz vorab. Normalerweise habe ich das Gespräch natürlich erstmal mit ihr direkt geführt. Aber ich werde das jetzt einfach mal wie ein direktes Gespräch führen. Und Sie können einfach mal Zeuge von der Sache sagen. Ich glaube, so war es gewünscht, der weiß? Ja, korrekt. Ich höre zu. Und wenn ich Fragen habe, stelle ich die Fragen. Also.
02:17:35 Wir gehen das Ganze mal von ganz vorne an. Warum findet das Gespräch meinerseits statt, Gio? Ich fühle mich aktuell in der Ops relativ übergangen und nicht gehört. Das ist mir zumindest so vorgekommen, zumindest seitdem ich mit Mr. Weiß eine Besprechung hatte über das Thema, wie wir die Ops weiterentwickeln wollen. Du warst mehrere Wochen nicht da, was dann nicht weiter schlimm war. Und wir haben ein Gespräch mit Mr. Weiß geführt.
02:18:03 Da war unter anderem ich und dann auch telefonisch Kenway und auch Mr. Davis beteiligt und haben da so einen Plan gemacht, wie wir die Ops gerne aufbauen würden. Dann bist du die Tage auch wieder hier gewesen. Ich habe das Ganze mit dir besprochen und zuerst gedacht, dass das auch in deinem Sinne ist. Ich glaube, das ist ein sehr anstrengendes Gespräch. Vor diesem Urlaub habe ich dann auch noch Sachen gesagt, auch was Beförderungsthemen betrifft, die jetzt de facto nicht durchgeführt werden.
02:18:30 Da kommt man schon kurz quatschen, da sehe ich aber Verbesserungspotenzial, dass Beförderung nicht unter den Tisch fallen. Das wichtigste Thema ist für mich aber, dass jetzt plötzlich aus der Grundlage, wir werden jetzt...
02:18:43 Officer suchen, die in die Ops möchten, dann zusammen ein Gespräch führen, zusammen ein Gespräch mit jedem Officer führen und jeder Officer muss zusätzlich noch einmal bei der Seelsorge an einem Gespräch vorbei, damit wir auch eine Einschätzung haben, ob diese Personen für die Ops überhaupt geeinigt sind oder nicht. Wir haben gewisse Kompetenzen, auf jeden Fall das abzuschätzen, das ist klar, aber eine zusätzliche Einschätzung von außerhalb ist nie schlecht. So kann man auch das Thema pinke Brille ausschließen.
02:19:11 Jetzt komme ich aus meinem Urlaub zurück und ließe einfach nur noch, ja, der Herr Corbin, der ist jetzt drin und der Axoy, der hat auch schon das Go unter gewissen Voraussetzungen. Das verstehe ich nicht. Ich bin ganz klar der Meinung, dass gerade ein Herr Axoy, der so ein, naja, Brett von der Seelsorge bekommen hat, wo so viele Punkte offen sind. Ich weiß nicht, ob du mein Gespräch mit Miss Marshall direkt geführt hast, was es da alles gab, aber das ist ja mehr als erschreckend.
02:19:40 Und so eine Person sehe ich dann absolut nicht in der Ops. Ich komme zurück und dann redet man plötzlich von Fakten, obwohl nicht ein Gespräch mit mir stattgefunden hat. Und beim Korbin zum Beispiel auch gar nicht mit der Seelsorge. Der ist jetzt drin und ein Seelsorgegespräch hat nicht stattgefunden. Das war nicht der geplante Ablauf. Da frage ich mich schon, okay, wieso suche ich die Leute zusammen?
02:20:03 Wenn da ja nicht alle eine faire Chance kriegen. Mir kommt das so vor, als wären da Leute schon mal prinzipiell runtergestrichen worden, ohne jemals mit denen wie gequatscht zu haben. Und dann werden einfach mal direkt ein, zwei Leute in die Ops reingenommen, die aber nicht mit allen Parteien besprochen sind. Du bist der Commander, das akzeptiere ich, die Entscheidung liegt am Ende bei dir. Aber wenn meine ganze Arbeit am Ende dazu führt, dass es eh keinen Wert hat und so komme ich mir vor, dann ist mir das zu doof. Und ich versuche hier wirklich...
02:20:31 Impulse zu setzen. Ich versuche die Behörde aufseitig wieder aufzubauen. Ich habe meine Punkte übrigens damals erklärt, habe die auch dir erklärt und ich finde meinen Plan nach wie vor gut. Das ergänzt mein Konzept eigentlich perfekt, in welches ich mich im Kerne noch gehalten habe. Und jetzt stehe ich hier und weiß eigentlich nicht, für was ich das Ganze überhaupt mache. So, das ist mein Punkt und darüber würde ich gerne sprechen.
Kontroverse um die Aufnahme von Mr. Corbin und Mr. Axoy in die Ops
02:20:5902:20:59 Auf was möchtest du als erstes eine Antwort? Gehen wir mal auf die Sache bezüglich Corbin und Axel. Also Corbin und Axel waren lediglich eine Regelung, die davor waren. Die stehen seit Anfang an einfach schon auf der Liste. Mit Mr. Axel hatte ich mit Mr. Weiß kurz das Gespräch gesucht.
02:21:26 Ich habe ihm die Sache auch erklärt und habe lediglich versucht, im Vorfeld, bevor wir über Mr. Axel eine Gesamtentscheidung stellen, von Mr. Weiß eine Einschätzung und ein Okay zu haben bezüglich der Sachlage. Da wird ihr keinesfalls irgendwie übergangen worden. Ich wollte lediglich, dass Mr. Axel im Vorfeld die ganzen Sachen mit dem MD aufarbeiten kann. Bezüglich hatte ich Mr. Weiß auch gefragt, ob das so für ihn überhaupt in Ordnung ist.
02:21:56 Also haben Sie das Gutachten gelesen, Herr Weiß von Mr. Axoy? Nein. Okay. Ich brauche kein Gutachten, dafür habe ich Sie. Sie sagen mir, was in dem Gutachten drin steht.
02:22:09 Ja, sprich jetzt mal fertig. Ich suche kurz das Gutachten raus, dann lese ich das einfach mal vor. Mr. Axel hat ein paar, wie ich ihn gesagt hatte, sehr emotionale, unstabile Dinge. Er hat der Seelsorger auch ein paar Sachen geäußert, wo die halt sehr stark Bauchschmerzen haben. Ich hatte vor einiger Zeit aber ein Telefonat mit Miss Marshall.
02:22:35 ob es sinnvoll wäre, dass sie von der Seelsorge diese emotionalen Sachen mit Mr. Axel aufarbeiten, damit er seinen Wunsch zumindest in Richtung der Ops wahrnehmen kann auf lange Zeit. Miss Marsche hatte mir daraufhin auch gesagt, dass das von der Seelsorge aus auf keinen Fall quasi tragbar wäre, diese Betreuung.
02:22:57 Und ich frage, ob sie denn eine Betreuung von Seiten des MD sieht, um das aufzuarbeiten, damit er dann seinem Wunsch irgendwann, wenn das MD sagt, okay, für uns ist eine emotionale Stabilität erreicht, ob das dann quasi geschehen kann, wenn das MD halt sagt, ja, wir haben hier eine Stabilität.
02:23:18 dass er dann in Richtung der Ops gehen kann. Und da sagte Miss Marsha, da spricht erstmal nichts gegen und dann haben wir leider das Gespräch nicht weitergeführt, weil sie, glaube ich, auf ein Halloween-Event oder sowas gegangen ist. Und als Miss Marsha mir dann sagte, dass da erstmal nichts gegen spricht, habe ich halt geguckt, dass ich diese Sachen in die Wege leite, dass Mr. Axel Kontakt mit dem MD aufnehmen kann, ließ Mr. Axel so,
02:23:49 mit dem Zustand geht, dass er sich beim MD melden soll und da sind wir halt tendenziell gar nicht dran.
02:23:58 Und wieso fand da kein Gespräch mehr mit mir statt? Also wir haben ja klar ausgemacht, dass bei jedem Officer wir beide mit der Person sprechen, damit wir uns als Ops-Führung ein Bild davon machen können und zusätzlich eine Einschätzung. Also Mr. Axel ist doch noch gar nicht gesprächsrelevant, dass er jetzt überhaupt reinkommen kann. Mr. Axel muss doch sowieso erstmal mit dem MD überhaupt alles emotional aufarbeiten, bevor wir ein faires Gespräch mit Mr. Axel sprechen können.
02:24:28 Mr. Corbin ich möchte dazu eine sache sagen es tut mir leid wenn das vielleicht ein bisschen böse ich bin nicht super sauer oder sonst was aber mr. Corbin kommt zu mir und
02:24:37 Da gebe ich auch zu, da habe ich einen Befehl deinerseits nicht ausgeführt. In der SMS-Gruppe von uns stand, dass man beim nächsten Roll Call, weil das ja jetzt fix ist, auch schon verkünden soll, dass ein Corbin jetzt in der Ops ist. Ein Corbin hat kein Gespräch geführt, wie ausgemacht, mit Miss Marshall oder mit der Seelbrücke. Ein Corbin hat weder mit mir noch mit dir jemals gesprochen. Ich finde, Corbin ist kein schlechter Officer. Also, verstehe ich das nicht falsch, aber da wurde Nägel mit Köpfe gemacht. Weil Mr. Corbin, bevor ich...
02:25:05 solange er an dem Konzept für die Ops geschrieben hatte, mit mir gesprochen habe. Und ich damals schon vorgeschlagen hatte, Mr. Corbin zu nehmen. Und er für mich halt einfach ein sicherer Kandidat, seit damals schon war. Deswegen habe ich ihn halt einfach nur nicht in die Regelung gehabt, weil ich halt damals schon, bevor wir das umgestellt haben, eine Regelung hatte. Und es ist okay, wenn der sich Richtung Ops orientiert. Deswegen einfach nur.
02:25:35 Ich persönlich finde halt, wir schreiben das Ganze aus, wie gesagt, das war ausgemacht und das war auch mit einem komischen abgesprochen, dass wir jedem eine faire Chance geben. Jeder kann sich darauf bewerben. Jetzt gibt es da aber Personen und da liegt mir keine Liste vor, vielleicht habe ich es übersehen, keine Ahnung, die aber da jetzt irgendwie ein Sternchen haben. Die können einfach rein und bei den anderen wird dann geguckt. Also ich persönlich würde mich jetzt auch für so ein bisschen verarscht vorkommen, wenn da plötzlich dann eine Person in die Ops kommt und dann noch eine und noch eine und mit mir wurde noch nie mal gesprochen.
02:26:03 So mäßig. Das vermittelt einfach schon intern ein falsches Gefühl und ich finde, da wurde einfach komplett falsch vorgegangen. Deshalb sind doch diese Gespräche so wichtig und ich sage, ein Korbin hat sich sehr gut entwickelt, aber vor acht bis zwölf Wochen, wo du das Konzept geschrieben hast, war der kein Officer, wo ich gesagt habe, den sehe ich in der OPS. Das hat sich jetzt über die Zwischenzeit ergeben, aber doch erst vor kurzem. Mit dem Officer 3...
02:26:28 Ich glaube, die Beförderung kam vom Innerweis. Ich weiß es nicht mehr. Da war auf jeden Fall, da hat man gemerkt, okay, da ist das Potenzial gestiegen. Aber zuvor war ein Korbin für mich maximal ein Officer 2 und schon gar nicht ein Ops-Kandidat. Und jetzt sagst du, der war damals schon ein Thema. Davon habe ich noch nie gehört. Weil ich finde es jetzt scheiße, dass wir diese Plätze ausschreiben, aber sich jeder Officer jetzt denkt, okay, da werden Leute reingenommen. Deshalb habe ich das noch nicht verkündet mit Korbin.
02:26:56 Damit die anderen sich nicht denken, okay, ich bin dann wurscht, mir wurde noch nie gesprochen, aber der ist schon drin. Das macht halt ein weirdes Bild. Vor allem, weil ich jedem gesagt habe, logischerweise, man sammelt jetzt die Sachen und dann finden die Gespräche statt. Und wenn jetzt einer reingenommen wird und nicht mal ein Gespräch mit mir stattgefunden hat, dann fühle ich mich verarscht als Officer. Das macht ja ein ganz falsches Bild.
02:27:18 Und ich denke, da müssen wir schon aufpassen. Ansonsten haben wir ein ähnliches Fiasko wie das in der Academy mit Vandaiva und mit Santiago war. Hey!
02:27:37 Daher würde ich jetzt auch in Kürze versuchen, dass wir beide unseren Termin ausmachen, an dem wir diese Officer-Gespräche führen. Das ist wichtig. Das muss stattfinden und meiner Meinung nach auch bevor offiziell verkündet wird, dass ein Corbin in die Ops kommt. Ich weiß nur nicht, wie du darauf kommst, dass ich die Leute von deiner Liste gestrichen habe. Weil mit denen nicht gesprochen wird. Aber dann Leute plötzlich in der Ops sind. Weil ich keinen da greifbar hatte bisher. Den einzigen, von dem ich mir einen halben Bild machen konnte, war Mr. Raven.
02:28:07 Die anderen habe ich zu meiner Zeit einfach nicht greifen können. Aber ich habe doch nirgendwo gesagt, dass ich irgendwen von deiner Liste nehme. Ich habe doch auch nirgendwo irgendwen ausgeschlossen. Aber auf der anderen Seite wird kein Gespräch mit mir zusammen mit dem Officer geführt und der wird einfach reingeholt. Was mache ich dann überhaupt in der Ops? So.
02:28:30 Gut, jetzt kommen wir mal kurz zu diesem Feedback von Miss Marshall und das hat sich, ja das in sich, das ist auch nicht sofort vorgelesen.
02:28:58 und emotional aufgeladenes Verhalten erschwert ein besonderes und vorbildliches Handeln in belastenden Einsatzsituationen. Die erforderliche emotionale Ausgeglichenheit für operative oder strategische Verantwortung ist derzeit nicht ausreichend gegeben. Im Bereich der Selbstreflexion und Lernfähigkeit zeigt aktuell zwar verbale Einsicht, jedoch eine konsequente Verhaltensänderung
02:29:20 Reflexionsprozesse über eigenes Handeln und persönliche Wirkung sind noch nicht abgeschlossen. Aufgrund der laufenden Verarbeitungsprozesse nach seinem Auslandseinsatz in einer Phase der Stabilisierung unabdingbar, bevor zusätzlich operative Verantwortung übernommen werden kann. Herr Axoy hat in seinem Einsatz, und das schmeiße ich jetzt ein, das steht da nicht drin, aber der hat drei Menschen als Sergeant bei der Armee verloren. Drei Menschen. Und ich denke, das ist schon etwas, was man erstmal verdauen sollte, bevor man einer...
02:29:48 Also, mir geht es darum, man soll keine Jobsplätze blockieren mit Leuten, die einfach nicht auf diesem Level sind. So, jetzt geht das Ganze weiter. Seine professionelle Distanz ist derzeit stark eingeschränkt. Emotionale Verstrickungen, persönliche Reaktionen beeinflussen das dienstliche Verhalten, was zu Spannungen im Kollegium führen kann. Eine Anmerkung von mir. Da gab es Themen, die mir geäußert wurden, dass da wohl ein Axoi auch mal gesagt hätte bezüglich Mrs.
02:30:16 Flores, sobald ich einen höheren Rang habe, im Kontext, ob das jetzt der Wort noch ist, das weiß ich nicht, aber sobald ich einen höheren Rang habe, kann ich das ja so gesagt ausnutzen für mich. Wer hat das gesagt? Mr. Axoy, das ist mir so von Miss Marshall im Kontext wiedergegeben, ich würde aber nochmal auf Miss Marshall zurückgreifen, aber wenn da solche Sachen im Raum stehen, ist es für mich ein Unding.
02:30:42 Dass da überhaupt nur drüber nachgedacht wird, jemanden so eine Position zu geben, vor allem, weil das alles Sargenswerden sollte. Von wann ist denn dieses Gutachten, wenn ich fragen darf? Dieses Gutachten ist vor und vor, das sage ich sofort. E-Mail wieder zumachen. Ich habe ein langsames Handy, ne? Sag ich, wie die... Ich habe zu den Gutachten noch eine Frage. Also, warum werden diese Gutachten nicht prinzipiell sowohl zu Mr. Weiss geschickt? Also, ich dachte, sie bekommen diese Gutachten tatsächlich. Nee.
02:31:18 Also, ich komme mir beim besten will nicht vorstellen, wie Herr Weiß hier ein Go gibt, wenn es da so ein Gutachten gibt.
02:31:27 Ich habe mir gedacht, was geht hier ab, ob ich hier im falschen Film bin. Aber schauen Sie, ich habe mir auch gar kein Go geholt, dass wir ihn jetzt in die Ops nehmen, sondern nur, dass wenn er das alles mit dem MD aufgearbeitet hat, dass er dann in Richtung Ops gehen darf. Das ist das Go, was ich mir diesen Tag geholt habe. Und ja, für Mr. Corbin habe ich mir das Go geholt, weil Mr. Corbin von Anfang an mit Mr. Brooks an der Ops Interesse hatte.
02:32:01 Finde ich trotzdem schade, dass dann das Gespräch über mich nicht stattfindet, was ja gesagt wurde, dass das die Vorgehensweise ist. Und er braucht auch keine Einschätzung von Psychologen, was ich nicht gut finde. Finde ich nicht gut. Da wurde einfach nur mit einem Auge hingeguckt. So.
02:32:20 Ich habe doch extra das Ganze gesagt mit diesem Gutachten über die Seelsorge, damit wir etwas nicht übersehen können. Damit wir eine zusätzliche Einschätzung haben, ob das richtig ist oder nicht. Weil, ich sage mal, beim Psychologengespräch kommen andere Dinge raus, als die wir vielleicht im Streifendienst erfahren. Die wissen ja, wie die Fragen zu stellen haben. Und so finden wir dann...
02:32:39 naja, Stolpersteine raus und können besser einschätzen, wer dafür wirklich gemacht ist, weil ich sage, wie es ist, die Ops ist eine elendige Baustelle. Wir sind seit Monaten dran und bringen es nicht her, diese Abteilung richtig zum Laufen zu kriegen. Das ist mir peinlich. Und unter anderem will ich jetzt, wenn ich das schon mache, will ich jetzt keine Fehler mehr haben und will das einmal sauber durchziehen. So.
02:33:02 Darf ich eine Frage stellen? Na gerne. Soll das hier einfach gerade ein Vorführen werden? Nein, das ist das Gespräch, was ich mit dir führen will. Das fühlt sich sehr stark so an. Ja, aber ich sag dir, wie es ist, Gio, Wein bringt auch nichts. Ich will einfach nur, dass dieser Laden hier läuft. Ich will, dass wir sauber miteinander arbeiten können, damit wir eine Ops aufstellen. Aber wie sollen wir denn sauber miteinander arbeiten, wenn ich auf einmal nicht mehr kommen kann und du es...
02:33:30 nicht mal vollbringst, dem Commissioner mein Konzept vorzuschlagen. Du bist doch meine Vertretung. Aber wie kann ich das denn... Wie soll ich denn davon ausgehen, dass du nie mit deinem Konzept über... mit der Weiß gesprochen hast? Das gibt's ja schon ewig, dieses Konzept. Ich war doch... Ich war kurz danach weg.
02:33:49 Mit Mr. Weiss habe ich gesprochen und gesagt, ich werde alles was erklären, sobald du wieder da bist. Ich habe gewartet und gewartet und gewartet und irgendwann habe ich gesagt, okay, ich würde jetzt trotzdem gerne mal gewisse Sachen machen und ich habe mich bei meinem Konzept im Kern an deines gehalten. Das ist einfach nur nochmal in Abteilungen aufgeteilt gewesen, weil ansonsten dieser Workload nicht zu schaffen ist. Ich habe aber dein Konzept nicht groß verändert. Und die Unterabteilungen oder diese Zusatzaufgaben können ja trotzdem bei den Captains etc. bestehen bleiben.
02:34:18 Ich habe nichts getan, was gegen dein Konzept arbeitet. Ich habe einfach nur den Schritt gemacht, dass da was gemacht wird.
02:34:25 Und dein Konzept, wie du das ausgearbeitet hast, das sind auch teilweise einfach Stellenbeschreibungen von den Leuten, die in der Ops arbeiten. Das ist in Ordnung, aber ein Herr Weiß weiß, was ein Officer, was ein Sergeant zu tun hat und so weiter und so fort. Ich brauche nicht zu einem Mr. Weiß gehen und sagen, der Sergeant, der macht das, der macht das, weil das weiß ein Herr Weiß selber, was der macht. Und es ist unsere Aufgabe, dass sie ihre Arbeit richtig machen und nicht die Aufgabe von Herrn Weiß, weil sonst braucht er uns ja gar nicht.
02:34:56 Okay. Ich habe grundsätzlich eine Frage. Also. Gut. Ich glaube, das Kernproblem ist hier folgende Sache. Sie zwei sind sich...
Kommunikationsprobleme und fehlender Respekt in der Führungsebene
02:35:1202:35:12 Uneinig darüber, was mit der Operations passieren soll. Und Miss Kress, Sie waren ja verhindert, das weiß ich ja. Und es ist ja auch so, dass Sie haben sich ja, so wie ich das in Erinnerung, per Homeland auch gemeldet. Und daher ist es ganz wichtig, dass man Ihnen keinen Vorwurf darunter machen darf, dass Sie weg waren. Das hat ja einen triftigen oder es hatte triftige Gründe, die wir jetzt ja mal nicht thematisieren. So, das ist ja einmal der wichtige Punkt vorab.
02:35:41 Die andere Sache ist die, ich habe jetzt eine Frage an Sie, Miss Crest. Haben Sie das Gefühl, dass Ihre Abwesenheit von Mr. Capriera genutzt wurde, um seine Idealvorstellung der Ops durchzudrücken und Sie fühlen sich da übergangen, weil Sie nicht anwesend waren und sich nicht wehren konnten?
02:36:00 Zum Teil. Sprechen Sie mal aus. Ich finde die Regelung, die ja geschaffen wurden, die finde ich gut. Das habe ich Mr. Cabrera auch gesagt, als er mir den schnellen Umriss gegeben hat. Und das ist völlig in Ordnung. Ich finde das ja wirklich gut. Ich bin sehr froh, dass Mr. Cabrera diesbezüglich aktiv geworden ist. Das war ja nicht meine Frage. Und ich habe aber in dem großen Ops-Meeting auch gesagt, dass es mir zum Beispiel sehr wichtig ist.
02:36:28 wenn ich die Arbeit schon vernünftig aufteile, dass ich mich wenigstens im Hintergrund um die Metro kümmern kann. Ich komme wieder und höre zum Beispiel, ja, die Metro machst du nicht mehr, die macht jetzt Davis. Und das war wie ein Schlag ins Gesicht.
02:36:42 Weil das etwas war, was mir zum Beispiel so wichtig war. Ich habe einen Umriss bekommen von zehn Minuten, wie es jetzt zu laufen hat. Und das ist vollkommen okay. Wie gesagt, die Änderungen sind wirklich gut. Ich habe zwei Tage später von Miss Solis gesagt bekommen, ich weiß nicht, ich habe gerade ein bisschen Bauchschmerzen. Weiß eigentlich irgendwer was von dem Konzept, was du da geschrieben hattest? Und ich sage, ja, weiß ich nicht, scheinbar nicht. Ich hatte gehofft, dass das wenigstens besprochen wird.
02:37:11 damit die Leute vernünftig arbeiten können. Und mit Solis wusste er zum Beispiel nichts von. Ich kam also wieder. Mr. Kenwell war in der Gruppe, was mich an sich wirklich gefreut hat, denn ich finde Mr. Kenwell wirklich sehr stark. Er hat sehr viel Potenzial. Und Mr. Kenwell erzählt mir, ja, in Zukunft soll ich dies hier übernehmen. Ich soll die Beförderung leiten. Und ich dachte so, hey, okay, okay, das ist echt ein bisschen viel für eine Person.
02:37:41 Alles cool. Dann ging es darum, dass Mr. Davis...
02:37:56 Ein bisschen Bauchschmerzen hat wegen der Metro und das ist voll okay. Ich sehe Mr. Axel auch nicht in der Metro. Mr. Kenway hat mir daraufhin eine Nachricht geschrieben, die ich im ersten Moment nicht ganz so toll angenommen habe, weil die sehr vorwerfend klang, von wegen ja. Also bevor man zurück ist, sollte man erstmal wieder ein bisschen reinkommen, bevor man irgendwie eine Entscheidung trifft oder sowas alles. Und ich fand das ein bisschen patzig, habe dann aber mit ihm darüber gesprochen.
02:38:24 Und Mr. Kenway, der ja Teil der Ops ist. Also nicht mal ihm hat man das Konzept, was ich zwei Wochen lang geschrieben habe, womit alle Captains einverstanden waren, worüber sich alle gefreut haben. Nicht mal ihm hat man das an die Hand gegeben. Also hatten Sie das Gefühl, dass Ihr Konzept mit Füßen getreten wurde? Ich habe mir echt Mühe gegeben. Und dass Mr. Cabrera jetzt das genutzt hat, um seine Idee durchzudrücken?
02:38:56 Die ja nicht schlecht ist. Aber ja, ein bisschen habe ich das Gefühl, ja. Weil ich mit Mr. Kenway dann gesprochen habe. Ich war in der Gruppe kurz an. Normalerweise, Sie wissen, wie ich schreibe, ich habe immer irgendwelche. Ganz ruhig, alles ist in Ordnung. Okay, hier ist ja nichts in Stein gemeißelt. Ich weiß, sie sind ein bisschen gefrustet, ich verstehe das. Das fühlt sich hier nicht an, nach alles in Ordnung. Mr. Weiß, ich bekomme SMS. Da steht drin, ich bin Kindergarten. Ich bin beleidigt.
02:39:24 Mit Miss Santiago wird scheinbar über irgendwelche Sachen gesprochen. Miss Santiago schreibt mir, ja, wie kann es denn sein, dass jemand in die Ops kommt, was ja angeblich noch gar nicht publik gemacht wurde. Miss Santiago ist jedes Mal Thema der Beförderung. Jedes Mal gibt es Gemecker wegen Miss Santiago's Beförderung. Ich kann das nicht mehr. Beim letzten Ops-Meeting hat Mr. Cabrera das Erste, was er sagte, ist, ja, wenn Miss Santiago jetzt nicht befördert wird, dann machen wir dieses Gespräch nicht.
02:39:53 Die Schnauze voll. Okay. Ich bin unheimlich stark geworden. Durch Mr. Miller, durch sie, durch mich selber, weil ich mir einen Arsch aufgerissen habe hier. Mhm. Aber ich lasse mich nicht mehr klein machen, nur weil jemand lauter ist. Mr. Cabrera, war das so? Welche Thematik? Mit Miss Santiago?
02:40:15 Also ich finde, das wird hier stark aus dem Kontext gerissen. Und zwar sehr stark aus dem Kontext gerissen. Miss Santiago hatte von mir die Beförderung erstmal nicht bekommen, weil Miss Taylor Riggs damals drei oder vier Beschwerden gegen Miss Santiago auf den Tisch hatte. So.
02:40:29 Deswegen wurde die erstmal etwas zurückgehalten, bis Miss Taylor Riggs das alles hat geklären können, weil Miss Taylor Riggs sich in diesem Moment diese Meldung bekommen hat und um das alles geklärt hat. Wir haben dieses Thema ein bisschen von Mr. Cabrera ferngehalten, damit niemand später sagen kann, ja, das ist ja seine Freundin, die ist das Ananas. Ich wollte vor allem Mr. Cabrera vor diesem Gerede schicken. Mr. Cabrera hat das so in diesem Meeting gesagt. Er hat auch gesagt, weil...
02:40:58 Wenn sie nicht Officer 2 wird, wird ihr das mit Academy nicht gegönnt. So. Weil Mr. Vendal, wenn er da schon hoch, also mit in den Pool kam. Was für mich nicht fair war, denn Miss Santiago war von vornherein für die Academy vorgesehen. Daraufhin haben sie ja beschlossen, auch sofort die Beförderung durchzuziehen, weil ich niemandem im Weg stehen möchte.
02:41:21 Aber trotzdem hatte ich in diesem Moment einfach das Gefühl, hey, mir wird hier gesagt, entweder du hast das zu machen oder wir machen hier gar nichts weiter. Und ich habe das eine gewisse Zeit mit mir machen lassen. Und das ist okay. Und ich komme wieder und ich höre von allen Seiten also wirklich so viele doofe Sachen und es fühlt sich gerade unheimlich schlecht an.
02:41:47 Ich gebe gerne mein Gold ab, wenn du das machen möchtest und haben willst. Dann nimm das. Ich kann meine Arbeit auch als Officer 1 weitermachen. Ich mache gute Arbeit. Jeden Tag kommt ein Officer zu mir und sagt, Miss Crest, wenn sie da sind, läuft der Funk. Ich kann nicht mal einen Abend Freizeit machen, weil die Leitstimme ich dann anrufe. Miss Crest, wir schaffen das nicht ohne sie. Die rasten hier alle aus. Dann kriege ich zehn Minuten später, wenn ich ins Dienst komme, Nachrichten. Miss Crest, das ist...
02:42:15 Das ist nicht normal. Wenn Sie im Dienst sind, sind Sie sofort wie kleine Kätzchen und lassen sich streicheln. Ich mache verdammt gute Arbeit.
02:42:24 Okay, also, jetzt können Sie das nochmal erklären, Entschuldigung, wir müssen das kurz einmal aufarbeiten. Was meinen Sie, es ist aus dem Kontext gerissen, Mr. Caprera? Das ist die Santergo-Geschichte, das klingt jetzt erstmal wie ein starker Vorwurf. Das klingt sehr wild. Also ich sag, wie es ist, also wenn das hier Richtung Vorteilsgewährung geht, dann gebe ich ganz schnell meine Marke ab. Also ich sag, wie es ist, also es gibt einmal das Private und einmal gibt es die Arbeit.
02:42:52 Und mir wurde des öfteren zugetragen, dass Mrs. Santiago, die auch diese Sache mehr als verdient gehabt hat, diese Beförderung zu kriegen. Die Zeit war abgegolten, die Arbeit war toll, das Feedback über Mrs. Santiago war wunderbar. Und das sage ich jetzt arbeitstechnisch nicht, weil ich ihr Freund bin. Für mich ist ganz wichtig bei dieser Sache zu betonen, dass...
02:43:12 dass Miss Santiago keine faire Chance hatte, in die Academy zu kommen, was sie meiner Meinung nach wunderbar hätte machen können, was auch zu ihr gepasst hätte. Da war das Feedback auch gut. Da hieß es, ja, Miss Santiago, wenn ich mit Ihnen rumfahre, dann ist alles wunderbar. Sie erklären das so schön und das hat gepasst.
02:43:25 Also war es unsere Arbeit, da sie ja noch unter der Ops stand, dass wir diese Beförderung aussprechen müssen, damit sie die Chance auf die Academy kriegt. Am Ende kam es dann, weil wir so lange gezögert haben zu genau dieser Thematik, dass dann Mr. Van Diver diese Sache gekriegt hat, weil die Beförderung einfach zu spät kam. Das sind einfach Dinge...
02:43:46 Wie gesagt, wenn es da Themen gibt, wäre schön gewesen, auch wenn das meine Freundin ist, aber es ist ja trotzdem die Arbeit. Ich wurde nicht darüber aufgeklärt, dass da irgendwas im Hintergrund ist, aber auf mich wird ja auch Druck gemacht. Da heißt es dann auch von der Academy, ja was ist los mit der Miss Santiago? Wann kann man hier mit einer Beförderung rechnen? Und wenn eine Officerin nicht weiß, was sie tun soll, ist es auch erstmal schwierig. Und wirklich Informationen hat sie ja von euch dann auch nicht gekriegt, schätze ich mal, aber da habe ich keine Gespräche geführt.
02:44:13 Es ist ja einfach schwierig, wenn man alle Beförderungskriterien erfüllt, aber einfach de facto nicht befördert wird. Und da habe ich mich eingesetzt und gesagt, okay, Freunde hin oder her, aber wir müssen hier jetzt was tun. Deshalb habe ich auch vor diesem Gespräch gesagt, dass ich es schön finden würde, wenn wir jetzt zuerst diese Beförderung machen können, bevor wir andere Sachen besprechen, da dies ja nur wenige Sekunden dauert, dass es gegeben ist. Was ich aber nicht verstehe und da muss ich jetzt nochmal kurz nachfragen.
02:44:39 Aus dem Gespräch gerade hat sich herauskristallisiert, dass Miss Tyler Riggs gegen Miss Santiago vier Beschwerden auf dem Tisch hatte. Wieso sollte man dann Miss Santiago befördern, während die vier Beschwerden da liegen?
02:44:51 Ich weiß nichts von irgendwelchen Beschwerden. Na dann sehen Sie, dann fehlt Ihnen ja eine Information. Ja, das ist richtig, aber die Information wurde mir ja nicht gegeben. Ja, warum nicht? Dann muss ich ihm trüben, das weiß ich nicht. Das ist jetzt gerade, dass man das von mir Fan hat, was er meine Freundin ist. Ja, aber es ist ja auch meine Arbeit. Ja, das stimmt, aber... Ich kann das ja trennen. Aber, Mr. Caprera, ganz kurz. Also, ne? Ich bin jetzt hier ja die neutrale Instanz.
02:45:16 Ich würde vorschlagen, als erstes, Sie sollten die Bewertung von Miss Santiago dringend jemand anderes geben. Ich weiß, Sie können das trennen und das verstehe ich auch, aber schauen Sie, wo Miss Marshall hier gearbeitet hat, damals oder Miss Bailey oder die andere. Da war das so, dass ich immer, ich war bei den Prüfungen dabei, aber ich habe die Prüfung nicht gesteuert. Wissen Sie? Also ich habe die Officer selber entscheiden lassen.
02:45:45 Kommt die Person durch oder nicht? Und ich glaube, das ist am besten, wenn...
02:45:52 Ja, weiß ich nicht. Wenn sie für sich erstmal beschließen, um sich selber auch zu schützen, dass sie sagen, gucken Sie mal, jemand anderes soll sich um Mr. Santiago kümmern, weil ich kann da keine... Mr. Cabrera. Ja, ich glaube Ihnen, dass Sie das trennen können, aber Sie können es auch wiederum nicht trennen. Wissen Sie, weil man möchte, sind wir mal ehrlich, Hand aufs Herz, man möchte, ob bewusst oder unbewusst... Immer das Beste. Richtig, richtig. Aber eine wichtige Sache. Warten Sie kurz. Das ist ja auch nichts Schlimmes. Das ist ja was Menschliches gesehen.
02:46:21 Ist ja eine Emotion, man wünscht sich für den Partner das Beste, wie der Partner sich auch für allen was wünscht. Man sieht ja die Arbeit und so weiter, alles gut. Aber manchmal sehen wir als Partner nicht die Person so, wie andere Außenstehende die Person sehen. Wo ich jetzt mit Miss Bailey unterwegs war und die Officer haben die auch anders bewertet, als ich es tue, dann ist es so, dass ich dann natürlich auch gesagt habe, okay, woran liegt das?
02:46:50 Und das ist halt am Ende der Punkt, den ich Ihnen mit auf den Weg geben kann, was das betrifft. Natürlich ist es so, wenn da sieben Beschwerden oder vier Beschwerden auf dem Tisch liegen und Sie wissen nichts von den Beschwerden und sich wundern, warum da keine Beförderung erfolgt, kann ich verstehen. Warum Sie dann sagen, naja, warum kommt da keine Beförderung und hä? Aber am Ende des Tages sollten Sie dann Ihrer Vorgesetzten natürlich den nötigen Respekt entgegenbringen und sagen, okay.
02:47:14 Anscheinend erfolgt die Beförderung nicht aus den und den Gründen. Dann muss aber eine Miss Santiago hier stehen und für sich einstehen, wie Miss Crest es gerade tut und nicht sie. Ich verstehe das, dass sie das als Vorgesetzter tun. Das ist auch gut, dass sie das machen. Aber am Ende des Tages gibt es vier Beschwerden, die nicht in ihrem Kenntnisstand sind. Und dann zweifeln sie die Kompetenz von Miss Crest an. Das wiederum ist dann mit einer Forderung verknüpft, dass sie sagen, wir sollten erst mal das Gespräch mit einem Santiago-Punkt führen.
02:47:42 Das wirkt für mich so ein bisschen auf Biegen und Brechen, was allerdings wiederum jetzt auf der anderen Seite natürlich von Ihnen nicht ganz neutral betrachtet werden kann, weil Ihnen diese Information nicht vorlag, dass vier Beschwerden offen sind. Das heißt, overall haben Sie beide sich nicht mit Ruhm gekleckert, weil auf die eine Seite versteht man etwas nicht, warum eine Entscheidung so läuft, wie sie läuft und eine Person nicht befördert wird. Auf der anderen Seite kommuniziert man aber seinem Käpt'n nicht, warum denn diese Entscheidung so getroffen wird.
02:48:09 Verstehen Sie das Problem? Und das war eine falsche Entscheidung, ja. Ich habe gedacht, ich schütze ihn damit und habe das im Endeffekt versäumt. Da muss man aber jetzt die Kritik an Sie äußern, Miss Chris, weil dann haben Sie gegenüber Mr. Caprera anscheinend nicht, oder sprechen dem Mr. Caprera eben nicht die Kompetenz zu, dass er das versteht. Und das ist gegenüber ihm halt auch nicht fair. Weil Sie müssen, Sie müssen als den Vertreter, also wenn das Ihr Vertreter ist, sollten Sie ihm...
02:48:35 möglichst so viel Respekt entgegenbringt, genau wie er das wiederum auf die andere Seite tut. Das heißt, wenn jetzt Mr. Cabrera sagt, ja, ich verstehe nicht, warum sie meine Partnerin oder die Officerin nicht befördern, was soll das? Und wir führen das Gespräch jetzt erst, wenn das erledigt ist. Wenn das bei Ihnen so ankommt, dann muss man natürlich verstehen, warum kommt dieser Frust zustande? Weil er davon nichts weiß. Ja, das habe ich im Nachhinein verstanden. Okay, jetzt will ich aber was dazu sagen.
02:49:03 Das ist jetzt ein Beispiel, was dir aus dem Kontext gezogen wurde. Ich möchte jetzt dazu zwei Sachen sagen, damit man vielleicht meine Position ein bisschen besser versteht. Ja, hier ging es um Mr. Santiago. Ja, der Herr Cabrera ist der Freund von Mr. Santiago. Alles gut. Beförderungen sind das ewige Leitthema bei uns. Ich habe jetzt öfter erlebt...
02:49:19 Als Miss Taylor Riggs von Homeland mitgenommen wurde, habe ich ihre offenen Supervisor-Akten übernommen, wo monatelang nichts gemacht wurde, Herr Weiß. Diese Sachen wurden geöffnet, nie geschlossen, nie bearbeitet. Diese Thematik rund um Miss Santiago wurde wohl, da war schon lange was auf dem Tisch, wurde nie bearbeitet. Dann ist das ein Verfehlen des Supervisors, dass der sich nicht darum kümmert, dass solche Sachen sind anzugehen und abzuarbeiten und nicht einfach, da machen wir dann, wenn wir mal Zeit haben. Und genau das kam mir so vor, dass da irgendwas...
02:49:48 nicht stimmt, weil für mich hat das keinerlei Sinn ergeben. Und als sie dann von Homeland mitgenommen wurde und ich gesehen habe, was da alles auf dem Tisch noch lag und nie bearbeitet wurde, wurde mich das im Nachhinein auch nicht mehr. Ja, da geht es unter anderem unter Officer-Envolved-Shooting etc. Ja, wo geschossen wurde, nie weiter bearbeitet. Ich habe mir die Fälle angesehen. Zum Glück nichts Wildes dabei gewesen. Trotzdem, es wurde nicht weiter bearbeitet, nicht geschlossen. Diese...
02:50:14 Vorgehensweise, dass Beförderung nicht angegangen werden, ist ein großes, großes, großes Thema, dem ich mich angenommen habe, damit das überhaupt passiert. Ich finde Beförderung sehr wichtig und finde auch, dass diese ausgesprochen gehören, wenn die dementsprechenden Daten passen. Wenn ich diese aber vorgebe und sage das und das schon auf der Liste, bestes Beispiel, ja, und das nehme ich jetzt als Beispiel, so leid, wie es mir tut, aber ich habe vor meinem Urlaub vor vier Wochen eine Beförderungsliste geschickt, auf der vier Namen standen und
02:50:41 diese Beförderung wurden de facto nicht ausgesprochen in dieser Zeit. Ich kann mir nicht richtig vorstellen, wenn in vier Wochen nicht einmal eine SMS an Mr. Weiss schreiben kann, dass diese Personen auf der Liste stehen oder ein Gespräch führen kann und es verstreicht Zeit ins Land. Aber ich habe Mr. Weiss geschrieben. Immer wenn ich Mr. Weiss im Dienst hatte, habe ich ihm diesbezüglich geschrieben. Und sobald ich einen Officer davon im Dienst hatte, habe ich Mr. Weiss in Kenntnis gesetzt. Hey, der Officer, den haben wir auf der Liste, den würde ich gerne befördern. Das stimmt.
02:51:10 Wurde mit Ihnen über Mrs. Harris, Mrs. Carter oder Mr. Henrique gesprochen? Ja lustigerweise steht auch Mr. Santiago wieder auf der Liste. Mrs. Harris wurde schon befördert, bevor ich das Thema überhaupt anbringen konnte. Ich sehe keine Beförderung bei Mrs. Harris. Ich habe vorher mal kurz geguckt. Also Axel wurde befördert, Sophie Harris nicht, Carter auch nicht und Henrique sowie Santiago auch nicht. Gut, Santiago haben wir geklärt, dass das bei Rückkehr ist. Das ist jetzt mal ausgeklammert, weil das überlasse ich ja eben euch.
02:51:39 Henrik hat mit mir noch ein Gespräch und danach, der muss nur eine Sache verstehen. Also da will ich Ihnen kurz was erklären. Schauen Sie, wissen Sie, wie ich das Gespräch hier gerade wahrnehme, dass Mr., also verstehen Sie mich nicht falsch, ohne es böse zu meinen, Mr. Capriera, Sie reden nicht respektvoll mit Ihrer Vorgesetzten. Also es wirkt leicht immer so ein Unterton, der, ich weiß nicht, ich kenne Sie ja, ne, aber Sie wirken sehr, sehr aufgebracht und es wirkt so ein bisschen, als ob Sie gerade auf Miss Cress so,
02:52:09 Ja, verbal einhämmern. Wissen Sie, was ich meine? Weil Sie so viel Frust haben. Also vielleicht einfach mal ein bisschen, müssen wir versuchen, das Gespräch mal ein bisschen neutraler und ruhiger zu führen. Ich kann verstehen, Frust ist da, das ist auch alles in Ordnung. Aber so kommen wir nicht zu einem Ergebnis. Es wirkt so ein bisschen, als ob wir mit der Axt gerade hier durchrennen. Verstehen Sie? Es tut mir leid, ich fühle mich gerade auch wirklich nicht gut. Daher einfach nochmal ein bisschen ruhig und durchatmen.
02:52:35 Es ist nichts Böses, aber meine Arbeit, ich habe das Gefühl, es bringt nichts. Ich mache Sachen und ich stehe immer an. Ich muss immer abwarten. Ich habe nicht genug Befugnisse. Ich muss alles über dich spielen. Zeitlich, gut, das nehmen wir raus, das Thema. Du bist nicht allzu oft da, aber du bist da. Das ist in Ordnung. Aber ich stehe an. Ich kann Sachen nicht selber klären.
02:52:55 Ich möchte Dinge umsetzen, die ich nicht umsetzen kann. Aber warum kannst du die Sachen doch nicht selber klären? Warum geht das denn nicht? Ja, weil klar von dir geregelt wurde, dass zum Beispiel Beförderung am Ende über dich gehen müsste und du das klärst. Oder auch andere Sachen. Wir haben ausgemacht, dass wir die Gespräche mit allen Officern führen, zusammen, wer in die Ops kommt.
02:53:12 Und da werd ich dann wieder ausgelassen. Die Beförderungen passieren auch nicht. Für mich macht es das Gefühl und vielleicht kann man das ja von außen betrachten. Aber die Beförderungen passieren doch, sobald die Leute da sind. Wenn ich gleichzeitig mit denen da bin, seh ich immer sofort zu, dass ich die beförder. Sobald ich Miss Kata im Funk gehört hab, hab ich mir Miss Kata sofort genommen, bin mit ihr rausgefahren und auf dem Weg nach draußen hab ich ihr sofort die Beförderung gegeben. Ich versteh das nicht. Aber wieso sind die Beförderungen nicht eingetragen?
02:53:45 Ich gucke in die Mitarbeiterakten, sie sind de facto nicht eingetragen. Wie gesagt, bei Miss Harris kann ich zum Beispiel nicht sprechen, bei den anderen habe ich das lediglich nicht auf dem Schirm gehabt. Ich habe einfach vergessen, das einzutragen, weil ich im Moment sehr viel nachtragen muss. Ich muss auch die ganzen Waffen und Taser und alles von der Academy mit nachtragen. Das ist im Moment einfach ein bisschen sehr viel Aktenkram, den ich gleichzeitig hinterher schieben muss.
02:54:17 Ah ne, auch für ne Frage. Ist dir das alles zu viel? Nein, darum geht's nicht. Das, was mir zu viel ist, dass ich respektlose SMS'n bekomme, dass ich mich fühle als... Okay, komm wir, also Santiago-Thema haben wir, glaube ich, erstmal abgehalten, Mr. Capriera, ja? Also, bis heute, für heute. Können wir ganz kurz auf dieser SMS zustande, was für SMS bekommen Sie? Das verstehe ich nicht. Also, mir geht's darum, ich hab Miss Cress gefragt.
02:54:46 Ist gut. Ja, gleich Mr. Cabrera. Bitte, Miss Chris. Schauen Sie, ich hatte mit Mr. Kenway das Gespräch gesucht, weil ich in der SMS-Gruppe einfach relativ kurz angebunden bin, was ich normalerweise nicht bin. Sie wissen, wie ich schreibe. Sie kennen mein Verhalten bei SMS und ich war sehr kurz angebunden. Und ich hatte aber das Gefühl, dass Mr. Kenway...
02:55:09 der mich ja noch nicht so gut kennt, das vielleicht einfach doof nimmt. Und ich habe kurz mit ihm gesprochen und habe ihm gesagt, hey, nimm das bitte nicht so, das ist nicht wegen dir oder so. Ich bin nur jetzt zurück und ich kriege unglaublich viel erzählt, ich kriege unglaublich viele Eindrücke, ich kriege unglaublich viele Unstimmigkeiten, die für mich einfach nicht gehen. Und ich habe mit Mr. Kenway über das Konzept, was ich sehr lange geschrieben habe, gesprochen. Und er sagte auch, dass er das Konzept gar nicht kennt. Ihm wurde das nie gezeigt, ihm wurde nie davon erzählt.
02:55:38 Und in dem Moment war ich sehr enttäuscht. Und ich habe gesagt, okay, das finde ich nicht gut. Ich finde das wirklich, wirklich nicht gut. Ich fühle mich gerade ein bisschen mit Füßen getreten. Und ich fühle mich in diesem Moment unheimlich übergangen. Ich fühle mich ausgegrenzt. Und das war in diesem Moment so. Und ich habe gesagt, Mr. Kenway, das geht nicht gegen Sie. Ich erkläre Ihnen das nur vernünftig. Ich werde mit Mr. Cabrera darüber sprechen.
02:56:07 Bitte nehmen Sie es nicht persönlich, es geht nicht gegen Sie. Sie machen super Arbeit. Dann kriege ich? Tja Leute, das mit dem Streifendienst, also dann kriegen Sie. In diesem Moment habe ich halt aber einfach gedacht, warum wird mir das vorweggenommen? Also ich verstehe jetzt gerade, also, was wird Ihnen gerade vorweggenommen? Können Sie mir einfach ganz kurz die SMS vorlesen, die Sie bekommen haben? Von wem und was für SMSen?
Missverständnisse und Vorwürfe in der State Police
02:57:0202:57:02 Ja, Mr. Cabrera hatte mir ja dann geschrieben, ich denke, da liegt ein großes Missverständnis vor. Mir ist zu Ohren gekommen, dass du dich übergangen fühlst. Da geht es um das Konzept, das er mir eingereicht hat und Sie nicht involviert waren. Nee, also das Gespräch mit Mr. Canway. Ah, okay, jetzt habe ich es verstanden. Ich hatte Mr. Canway ja dann gesagt, bitte nehmen Sie das nicht persönlich. Ich muss das mit Mr. Cabrera klären, wenn er zurück ist. Das möchte ich persönlich klären. Und Mr. Cabrera war dann zurück und schreibt mir, hey, ich denke, da liegt ein großes Missverständnis vor.
02:57:32 zu Ohren gekommen, dass du dich übergangen fühlst. Ich fand das ganz schlimm, weil ich habe Mr. Kenway gesagt, ich möchte das mit Mr. Cabrera klären. Mr. Kenway hat aber scheinbar mit Mr. Cabrera sofort darüber geredet. Und ich habe Mr. Cabrera gefragt, also von wem hast du das gehört? Das ist sehr schön, dass mir die Dinge, die ich klären möchte, einfach vorweggenommen werden. Wer hat mir das denn jetzt vorweggenommen? Und ich habe eine Nachricht bekommen, Gio...
02:57:59 Immer bitte Luft, also wirklich. Wir sollten professionell miteinander zusammenarbeiten. Ich habe das Gefühl, dass du ständig beleidigt bist. Wir reden. Ich und Davis haben den Laden am Laufen gehalten, als du acht, Ausrufezeichen, Wochen weg warst. Es ist normal, dass sich große Änderungen ergeben. Und große Änderungen hat es ja nicht gegeben. Ich habe mich im Kern an dein Konzept gehalten. Ich habe aktuell kein gutes Gefühl. Die State Police braucht vieles, aber kein Kindergarten. Seit deiner Rückfahrt vermittelst du mir ständig nur noch diesen Vibe.
02:58:28 Das fand ich ganz schlimm. Okay, diese SMS kam von Mr. Cabrera. Und das war eine private SMS? Ja. Okay.
02:58:37 Ich habe darauf gefragt, warum reden sie beide denn scheinbar über mich, anstatt dass sie mit mir reden? Wenn ich doch meinem Kollegen sage, dass ich mit ihr reden möchte, aus keiner bösen Absicht, gibt es doch niemandem das Recht, damit sofort zu der Person zu laufen. Genau das Behaviour möchten wir doch bei uns in der State Police gar nicht haben. Genau dieses Behaviour wollen wir bei uns nicht haben.
02:59:03 Woraufhin Mr. Cabrera mir schreibt, genau dieses Behaviour legst du aber vor. Du hast wohl bei den anderen etwas angesprochen. Ich habe nicht bei den anderen etwas angesprochen, ich habe Mr. Kenway etwas erklärt, damit er nicht denkt, er sei das Problem.
02:59:21 Er hat geschrieben, kein Wunder, dass diese sich bei mir melden, weil sie unnötig den Stress verhindern wollen. Daran ist nichts Schlechtes. Das ist ein ernstes Thema, also nimm es einfach ernst. Und aus, wir führen Gespräche, mit den Bewerbungen wurden jetzt plötzlich Fakten. Ein Corbin ist nun safe dabei.
02:59:39 Wieso habe ich nie mit dir und ihm zusammen ein Gespräch geführt? Und das verstehe ich, das nehme ich an. Das hatte lediglich nur den Grund, dass er von vornherein, bevor die Liste von Mr. Cabrera kam, noch draufstand.
02:59:54 Okay, okay, okay. Ich erreicht. Also, ähm... Kurz Kontext, das ist wichtig, sonst macht das keinen Sinn. Also, nach meiner ersten SMS wurde geantwortet mit Hä? Wieso reden die beiden immer über mich anstatt mit mir? XD. Wieso reden sie beiden über mich anstatt mit mir? Richtig. Hä? Wieso reden sie beiden immer über mich anstatt mit mir? XD. Wenn ich auf eine ernste SMS mit Hä und XD eine Antwort bekomme, dann denke ich mir erstmal, das Thema wird nicht ernst genommen. Ja, aber...
03:00:24 dass das hat in mir was ausgelöst ich habe gedacht okay jetzt wird das nicht ernst genommen ich sage ganz ehrlich du hast ja anscheinend genauso über mich mit kenway geredet wirst aber mir vor dass kenway mit mir geredet hätte also weiß ich jetzt nicht das ist für mich einfach doppelmoral das sehe ich weiß ich das ist ein schlechter punkt du hast genau dasselbe gemacht und kenway hat mich ledig angerufen dazu gesagt
03:00:51 Herr Cabrera, ich glaube, die Miss Cress hat was falsch verstanden. Reden Sie mal mit ihr. Da wurde nichts erklärt von irgendwas. Aber wenn Mr. Kenway das gesagt hat, warum sagst du mir denn dann, dass ich gesagt hätte, ich fühle mich übergangen?
03:01:08 Du hast gesagt, Mr. Kenway hat gesagt, da ist Unmut. Ich glaube, du solltest mal mit Gio reden. Und du schreibst mir, ich habe gehört, du fühlst dich übergangen. Von dem Thema reden wir ja. Er hat das zu mir gesagt, Herr Cabrera, passen Sie auf, also in dem Kontext des Übergehens, dass es da wohl Missverständnis gibt und wir miteinander quatschen sollen.
03:01:32 Das, das verstehe ich. Der wollte ja nur das Feuer rausnehmen. Der wollte, dass wir quatschen, bevor das irgendwie falsche Gänge nimmt. Aber das hat doch viel mehr Feuer gemacht.
03:01:44 Das finde ich nicht. Also nach meiner SMS war alles okay und dann wird mir mit XD und hä geantwortet und dann war für mich okay, das Thema ist wohl nicht ernst angekommen. Und dieses, ich schreibe halt so, weiß ich jetzt nicht. Okay, ganz kurz eine Frage. Ich habe also nur zum Verständnis. Wurde denn die Abwesenheit von Ihnen kritisiert irgendwo? Also wurde Ihnen das vorgeworfen? Ja, in der einen SMS steht ganz klar drin.
03:02:12 Dass das alles passiert ist, weil ich acht Wochen weg war. Okay, also Mr. Capriera, wie formuliere ich das jetzt? Hören Sie auf damit. Also, wenn Leute sich bei Homeland abmelden, ob es ein halbes Jahr ist oder acht Wochen, dann hat das den Grund, wenn das zweifelohne genehmigt wird. Verstehen Sie?
03:02:40 Da darf man niemandem einen Vorwurf machen. Manchmal muss man nach Hause, weil vielleicht jemand krank geworden ist oder jemand es nicht gut geht oder man sich um seine eigene Gesundheit kümmern muss. Da spielt das hier alles eine zweite Geige. Und da sollten wir der Person, die während sie weg ist, niemals ein schlechtes Gefühl geben, bis sie wieder da ist. Sondern im Gegenteil, ihr immer den Rücken stärken und sagen, schön, dass du wieder da bist. Wir würden gerne das hier ändern. Das ist ganz, ganz, ganz, ganz wichtig.
03:03:09 Bitte, sowas würde ich nie wieder hören. Ja, egal wer das ist. Das ist das gleiche, wenn einer sagt, ich arbeite die Woche siebenmal, sie nur fünf. Ja, ist schön, dass sie das siebenmal tun. Ist ja ihr Ding. Aber das ist ja in dem Kontext, das passt für mich gar nicht in den Kontext. Also, du weißt, beim besten Willen, ich habe das nicht als negatives Beispiel oder sonst was genommen. Also, acht Wochen und Ausgutzeichen, da ist für mich negatives...
03:03:30 Das war so schlimm für mich, Mr. Cabrera, wirklich. Ja, aber es ist für mich verständlich, dass the show must go on. Und ich sage, wir können da nicht zusehen. Nee, Herr Cabrera. Nein, nein, Herr Cabrera. Stopp, stopp, stopp, warten Sie. Stopp. Nein, the show must nicht go on. Also, das, gucken Sie mal. Ähm, nochmal. Wissen Sie, ich kann manche Dinge, äh, kriege ich von Homeland auf den Tisch gelegt, die Sie nicht wissen, ja? Für meine Mitarbeiter, okay? Und, ähm,
03:04:00 Wenn ich sage, es ist in Ordnung, dass Miss Cress 8 Wochen weg ist und die behält den Posten, dann hat das einen Grund. Ich kann verstehen, dass sie nicht wollen, dass die Abteilung vor die Hunde geht. Alles in Ordnung. Aber das geht nicht. Gar nicht. Da gibt es ja auch keinen Kontext. Aber Herr Weiß, das ist unglaublich unangenehm. Ich weiß ja genau, was sie hinaus wollen. Es ist ja auch alles in Ordnung. Nur habe ich nie irgendeinen Rang oder sonst irgendwas angezweifelt. Für mich...
03:04:29 steht eine wichtige Thematik. Ich habe alles dafür getan, dass die Abteilung weiterlaufen kann. Hab deshalb auch erste Schritte gesetzt, hab mich immer ans Konzept gehalten. Mir wird hier gerade vorgeworfen, als hätte ich diese Zeit für mich genutzt, was ich nicht getan habe. Dieses Zeitargument habe ich nie...
03:04:46 gebracht dass wir unverständnis gegenüber gebracht wird obwohl ich acht wochen das ganze gemacht habe ich werfe ihn nicht vor
03:05:08 Lecker. Ich werfe Ihnen nicht trinke was. Ich werfe Ihnen nicht vor, dass Sie in den acht Wochen versucht haben, das Schiff hier weiterzufahren. Ich werfe Ihnen vor, dass Sie das der Person zum Vorwurf machen, indem Sie mehrere Ausrufezeichen dahinter setzen. Das setzt ein Unverständnis, null Empathie und Druck auf. Verstehen Sie? Das ist das Problem. Es geht nicht darum. Das müssen Sie verstehen. Das sind zwei Paar Schuhe.
Analyse der Kommunikationsprobleme und Lösungsansätze
03:05:3603:05:36 Es geht nicht darum, dass Sie versucht haben, weiterzumachen. Das ehrt Sie und das haben Sie gut gemacht, das haben Sie von Miss Cress gehört. Es geht darum, dass man es der Person vorwirft und das tun Sie in der SMS. Das müssen Sie differenzieren. Okay? So, das dazu. So, passen Sie auf. Der Fakt ist der, wir können das jetzt natürlich ewig hin und her werfen, jeden Ball, ne? So, also, Mr. Caprica kam zu mir vor einer Weile und hat mir das Konzept vorgeworfen. Ja? So.
03:06:05 Und hat mir das alles erklärt und hat das... Ich dachte, sei ich Ihnen ehrlich, das wäre mit Ihnen abgesprochen und das stammt aus Ihrer Feder. Von Ihnen beiden zusammen. So. Anscheinend war es das nicht. Sondern Mr. Capri hat Teile übernommen und Teile hinzugefügt. Ohne, dass Sie davon wussten, Miss Crest. Er wollte aber die Polizei in seiner Entwicklung fortbringen, weil er gedacht hat, die Abteilung steht. Und das hat er gut gemacht. Ja, das würde ich auch. Das mag sein. Darum geht es aber gar nicht.
03:06:32 Fakt ist, das hat man mit Ihnen nicht abgesprochen und Sie fühlen sich jetzt übergangen. Jetzt haben wir das Problem auf zwei Paar Schuhe hier. Also, auf der einen Seite haben wir das Problem, dass Miss Crest weg war. Auf der anderen Seite haben wir das Problem, dass Mr. Capriera da war, aber gesehen hat, dass die Abteilung vor die Hunde geht, in seinen Augen. So weit, so gut. Jetzt hat Mr. Capriera versucht, diese Abteilung zu retten und hat gegenüber Miss Crest Frust aufgebaut.
03:07:00 Miss Crest wiederum konnte sich allerdings nicht einschalten, weil sie verhindert war aus guten Gründen. So, daraufhin hat Mr. Capriere dann das Ding in die Hand genommen, weil er wusste nicht, wie es weitergeht. So weit, so gut. Miss Crest kam wieder und dann kam heraus, dass Mr. Kenway ein Gespräch hatte, was eigentlich mit Miss Crest passieren sollte. Das haben sie aber dann übernommen. Also hat sich Miss Crest über Gang gefühlt. Kann ich verstehen.
03:07:28 Wenn ich Ihnen jetzt sage, Mr. Caprera, ich sage Ihnen, und ich komme jetzt zu meiner Conclusion, ich sage Ihnen, Mr. Caprera, wenn Sie das Gespräch mit Miss Crest haben, dann möchte ich dabei sein. Das ist eine Anweisung. Sie halten sich daran, wie man sieht. Miss Crest sagt Ihnen was, Sie halten sich nicht daran. Wieso? Weil Sie sie nicht ernst nehmen. Verstehen Sie? Und das werden Sie jetzt abstreiten. Aber Sie beide, Sie kommen gar nicht miteinander klar. Miss Crest, Sie vertrauen Mr. Caprera nicht?
03:07:55 Mr. Cabrera, Sie vertrauen Mr. Crest nicht. Sie geben sich keine Informationen gegenseitig, Sie tauschen sich null aus und da liegt das Problem. Woher kommt denn, und das ist jetzt der Ursprung von allem, woher kommt denn dieser mangelnde Vertrauensverlust bei Ihnen beiden, dass Sie Angst haben, sich Informationen gegenseitig zuzugeben?
03:08:19 Also, ich habe das eigentlich gar nicht. Die einzige Information... Doch, haben Sie. Sie vertrauen Ihrem Mitarbeiter nicht, dass er seine Freundin nicht richtig beurteilt. Ja, das stimmt einigermaßen. Und das ist ein absoluter Fehler von damals. Und das habe ich eingesehen, als ich darüber gesprochen habe. Dann haben Sie bei ihm ja ein Vertrauensproblem erzeugt. Mr. Cabrera, warum vertrauen Sie Miss Crest nicht?
03:08:45 Weil es mir so vorkommt, als alles, was ich sage. Im ersten Moment ja, finde ich gut, machen wir so. Und wenn ich weg bin, wird es anders gemacht. Okay. Aber ich habe nichts anders gemacht. Aber so kommt es mir vor. Thematik, Corbin, Axoi.
03:09:01 Robin habe ich erklärt. Und Axel auch. Da waren wir schon. Stop, stop. Sie kommen jetzt wieder in die Details. Darum geht es gar nicht. Das ist alles, was passiert ist. Das ist schon passiert. Was wollen Sie jetzt machen? Wollen Sie sich hundertmal im Kreis drehen? Es geht darum, dass Sie jetzt sich die Frage stellen müssen, was ist die Lösung daraus? So, die Lösung ist raus. Entweder kriegen Sie beide...
03:09:26 Endlich das in den Griff, sich gegenseitig zu vertrauen und bewegen ihren Arsch und fangen einen Neustart an. Oder wir müssen diese Personalien aufbrechen und neue Besetzungen durchführen. Weil, schauen Sie, mein Job ist es. Ich erkläre das ja immer wunderbar. Ich bin Fußballtrainer oder Footballtrainer und ich setze meine besten Leute auf Position, damit ich am besten vorwärts komme. Sie beide sind unfassbar starke Mitarbeiter der State Police. Aber sie funktionieren zusammen nicht.
03:09:51 Also nehme ich jetzt entweder den Herrn Capriera oder Miss Crest raus. Miss Crest nehme ich aber nicht aus, weil sie meiner Meinung nach nichts falsch gemacht hat. Mr. Capriera, Sie haben auch nichts falsch gemacht, aber Ihre Art und Weise, wie Sie damit umgehen, ist falsch. So, daher, entweder wir haben zwei Optionen. Entweder legen Sie das Problem in den Griff. Okay? Sie müssen sich beide überlegen, wie. Heute werden Sie das nicht mehr schaffen. Das schaffen Sie auch morgen nicht.
03:10:17 Aber Sie beide müssen Abstand voneinander nehmen und darüber mal in Ruhe nachdenken. So. Und morgen oder übermorgen kommen Sie vorbei und sagen, Mr. Weiß, meine Lösungen sind die und die. Sie setzen sich zusammen und Sie reden miteinander. Okay? Finish. Oder wir trennen diese Personalien. Mr. Capriera wird in eine andere Abteilung versetzt und die Sache hat sich erledigt. Dann ist allerdings das Problem, dass Mr. Capriera sich unrecht behandelt fühlt, was ich verstehen kann.
03:10:45 Und dann geht das von vorne los. Daher bleibt die einzige Option, Sie müssen das miteinander irgendwie klären. Klagen Sie vor wie. Wie werden Sie dieses Vertrauen, Problem und Unmut los? Anyways, ganz kurz noch ein letzter Punkt.
03:11:01 Wissen Sie, Mr. Caprera, hier kommen am Tag 100 Leute rein, die denken mir jedes Mal zu erzählen, wie die Polizei hier besser funktioniert und wie man die besser strukturieren kann. Jeder erzählt mir jeden Tag irgendwas. Aber im Grunde ist dieses Konzept State Police seit fünf Jahren das Gleiche und es funktioniert. Mal abgesehen von dem Debakel gerade hier. Wir haben eine Ausbildung, wir haben die Operations, wir haben alles einzelne Säulen aufgebaut.
03:11:31 Es funktioniert. Und manchmal, wenn jemand zu mir kommt und sagt, ja, weiß, können wir das so machen? Dann sage ich, ja, ja, klar, klar. Und dann gucke ich mir das erstmal an. Wenn eine Miss Crestin sagt, das machen wir so, ist aber damit, gibt dem erstmal einen Probelauf. Und sie sagt, nein, dann müssen sie das akzeptieren. Das ist ihre Vorgesetzte. So, natürlich können sie zu mir kommen und sagen, ich habe das Gefühl Unmut. Das stimmt irgendwas nicht. Das höre ich mir auch an und dann führen wir so ein Gespräch hier. Aber wir haben eine Hierarchie. Und sie haben gerade nicht aufrichtig mit ihren Vorgesetzten geredet.
Rücktritt von Mr. Cabrera und die Folgen für die Abteilung
03:12:0003:12:00 Das wiederum kommt aber durch den Frust, was wiederum verständlich ist. Also. Okay, machen wir den Schlustrich drunter. Herr Weiß, Sie haben mich damals auf diese Position des Käpt'ns gesetzt. Das wird jetzt keine Trotzreaktion. Ich werde mir das gar nicht anhören. Nein, es ist, nein, absolut nicht, Herr Weiß. Ich habe in diesem Gespräch eingesehen, dass ich dieser Aufgabe nicht gewachsen bin. Ich werde zu emotional, was das Ganze betrifft. Ich möchte mehr Punkte durchsetzen. Ich kenne...
03:12:23 Ich kann so nicht arbeiten. Ich sehe mich klar als das Problem in dieser Sache. Es gibt ja gar keine andere Lösung aus dieser Sache. Aber du bist kein Problem. Nein, ich bin ein Problem. Ich baue mir das Problem doch selber auf. Ich kann das nicht. Diese Zusammenarbeit ist für mich zerrüttet. Das bringt für mich alles nichts. Also haben Sie nicht das Gefühl, dass Sie das... Ich bleibe nicht auf einem sinkenden Schiff, Herr Weiß. Das frustriert mich noch viel mehr.
03:12:50 Dann bitte geben Sie mir einfach wieder den Officer 3 oder Sergeant 1, wenn Sie wen zum Supervisor Sachen schreiben brauchen. Aber dann möchte ich einfach wieder Streife fahren und die Arbeit machen, weshalb ich Kopf geworden bin. Aber warum denken Sie denn, dass es ein sinkendes Schiff ist? Weil es ein sinkendes Schiff ist. Ich habe mir das wochenlang angeschaut. Ja, dann müssen Sie es doch mal erläutern. Was sinkt denn hier?
03:13:12 Die singen alles. Diese ganze, das funktioniert nicht. Ich habe jetzt keine Ahnung, wie viel erklärt. Man hat gesehen, wo die Reibungen entstehen. Wir können zusammen nicht. Ich bin überzeugt, dass das nicht funktioniert. Und ich bitte Sie im Sinne der Stay Police, mir doch diesen Cap einfach abzunehmen, weil ich bin hier anscheinend das Problem. Und ich sehe mich jetzt selber als das Problem an. Ich kann das nicht mehr. Aber Sie müssen doch dennoch äußern, was Sie denken, was man verbessern kann. Was stört Sie denn?
03:13:43 Wir haben so viel über Kommunikation gesprochen und es wird nicht kommuniziert. Warten Sie kurz, eine Frage, ja, beide Richtungen, ne? Eine Frage habe ich jetzt. Haben Sie jemals sich zusammengesetzt und genau darüber gesprochen, was Sie stört? Weiß Miss Chris das? Wir haben solche Gespräche schon geführt, ja. Okay, Miss Chris, dann warten Sie mal. Miss Chris, was waren denn das für Gespräche?
03:14:05 Das einzige Gespräch war, als wir alle zusammenstanden. Als Mr. Weiss uns die Aufgabe gegeben hat, dass wir uns unterhalten, weil wir Probleme haben, nachdem wir hier oben auf der 5 standen. Und das habe ich ja wahrgenommen. Und daraufhin habe ich das Konzept vorgeschlagen. Aber war das jetzt das einzige Gespräch? Er sagte, es gab mehrere Gespräche. Es gab noch eins oder andere Gespräche. Das war das große Gespräch. Das gab es auf jeden Fall. Aber was gab es denn?
03:14:32 Dann erklären Sie mal. Wir haben einzelne Themen auch noch zusätzlich besprochen, wie wir das mit der Beförderung machen, etc. Da gab es dann auch schon Themen. Was haben wir mit allen gesprochen? Ja, aber das ist ja okay. Wir wollten ja immer mit allen sprechen. Aber es hat nicht gefruchtet. Es hat nicht gefruchtet. Herr Weiß, tun Sie mir einen Gefallen. Tun Sie uns allen einen Gefallen und lassen Sie mich einfach aus dieser Abteilung raus. Aber das hat ja keine Effizienz gerade. Sie werden ja trotzdem als Officer im Dienst sein und feststellen, dass etwas passiert.
03:15:04 Absolut nicht.
03:15:05 Ich werde wenigstens nicht zum Schuldigen gemacht. Ich weiß nicht, es wird davon ausgegangen. Aber Sie sind doch zusammenschuldig. Zu mir kommen die Leute und sagen, die Ops läuft nicht und hier muss man noch was machen. Warum passiert hier nichts? Wieso passieren keine Beförderung? Aus jeder Richtung. Und ich kann nichts tun, da sie abgemeldet waren, was vollkommen okay ist. Und das ist auch kein Argument. Aber trotzdem versuche ich dann Sachen zu machen. Und jetzt wird mir das hier aber negativ ausgegangen.
03:15:34 Aber was ich nicht verstehe ist, dass man einfach nicht sagen kann, was denn das Problem ist, warum diese Abteilung gegen die Wand fährt. Was stört sie denn? Ich finde, ich und Miss Crest funktionieren als Person zusammen nicht. Ja, so weit, so gut, das wissen wir schon. Aber was ist jetzt der Punkt, warum diese Abteilung ein sinkendes Schiff ist? Was sinkt denn gerade?
03:16:06 Das darum geht es mir. Erklären Sie es mir. Sie sind meine Mitarbeiter. Erklären Sie es mir. Wenn ich etwas anbringe, dann wird das gehört, aber nicht umgesetzt. Aber was denn? Ich werde nicht weiter informiert in sämtlichen Themen. Immer wenn ich irgendwas sage, komme ich mir so vor, als mache ich das für nichts. Und am Ende trifft Miss Cress, sie ist da der Commander, sie darf die Entscheidung treffen. Aber es wird...
03:16:28 Für mich wird auch nicht sinnvoll entschieden, ich verstehe das alles nicht, Herr Weiß. Wir haben jetzt, glaube ich, alle wichtigen Themen auch angesprochen. Ja, aber mich würde interessieren, was denn? Also, ich verstehe, Sie reden immer so oberflächlich. Worum geht es denn? Die Robin-Thematik, die Aksoi-Thematik, die Beförderungsthematik, alles, was wir besprochen haben, führt doch genau auf diesen Punkt. Aber Sie haben doch, warten Sie kurz. Dass die Kommunikation und Zusammenarbeit nicht funktioniert. Ja, Herr Caprira. So, jetzt mal ein bisschen, ne? Also, Sie haben doch beim Herr Aksoi, so wie ich es verstanden habe, Bedenken geäußert über sein Verhalten, korrekt? Korrekt. So.
03:16:57 Was hat Miss Cress in ihren Augen denn falsch gemacht? Nicht weiter darauf eingegangen. Aber sie ist doch darauf eingegangen, indem sie Mr. Axel sogar Dinge auferlegt hat, wie Medical Department und Co. Ich bin hingegangen. Ich habe mit Mr. Axel Gespräche geführt, wo das herkommt. Warten Sie mal, Miss Cress, warten Sie mal. Sie hat das doch getan. Ich habe ja vorgestern mit ihr darüber geredet. Daher meine Frage. Warum haben Sie das Gefühl, dass das einfach durchgewunken wird? Er muss im MD...
03:17:26 überhaupt erstmal vorstellig werden und die müssen überhaupt sagen, ob der da in der Lage für ist, das überhaupt anzunehmen. Also hat sie ja schon einen Weg gesucht, um einen Kompromiss zu finden zwischen Herrn Axoy, wird weiterhin bei der State Police bleiben und wird sich versuchen zu verbessern und ihren kritischen Äußerungen, die ja zu Recht sind, aufgrund dem Gutachten von Miss Marshall. Also verstehe ich jetzt nicht. Nein, Herr Was.
03:17:53 Das war schon immer ein Thema mit Mr. Axel. Ich habe immer gesagt, ich finde das nicht gut. Das wird dann wohl gehört.
03:17:59 Ich finde das nochmal nicht gut. Was finden Sie, um befördert zu werden? Nein, Mr. Axel. Mr. Axel, ich fand es nie gut. Ich habe immer gesagt, ich habe meine Bauchschmerzen bei dieser Thematik. So, und jetzt wird am Ende mit ihm gequatscht, sich ein Go geholt und mit mir nie wieder gegrätet. Für mich fühlt sich das ganz einfach so an. Von mir kommt immer nur eine Ablehnung. Ich finde das nicht gut. Jetzt gehen wir lieber zu Mr. Mais und klären das so. Dann ist das, was der Cabrera sagt, eh egal, wenn ich mein Go habe. Das ist der Fall, das für mich passiert. Aber ich habe mir doch nur eine Go bekommen, dass das alles überhaupt in die Wege geleitet werden kann, wenn...
03:18:29 er diese Sachen mit dem MD macht. So wie bei einem Corbin, wo alles okay ist. Ich habe mich dem Corbin doch schon entschuldigt und habe es dir erklärt. Der stand von vornherein, von vorher, bevor wir das alles hatten auf der Liste. Und ja, das hätte ich vielleicht nochmal einfach erklären sollen. Ja, ich habe das schon gesagt. Okay, ich habe kurz eine Frage. Mr. Capriere, haben Sie das Gefühl, um das, glaube ich, ein bisschen auf den Punkt zu bringen, haben Sie das Gefühl, dass Miss Cress ein Bordernäckel ist?
03:18:58 Was ist denn das? Sie wissen ja, was eine Flasche ist, wie eine Flasche aussieht. Und Sie haben ja oben eine Flasche, die ja dünn ist. Also Sie haben ja praktisch, das alles bleibt drin stecken, wissen Sie? Wie so ein Trichter. Ja, ja, genau. Ja. Also das alles bei Miss Crest liegt und sie entscheidet und manchmal bleibt dadurch alles hängen. Ich muss immer über das Bottleneck gehen und kann nichts wirklich selber entscheiden. Okay, sehen Sie. Jetzt kommen wir doch endlich mal dem Ursprung der Thematik näher.
03:19:26 Miss Crest, ist das so? Also nehmen Sie alles ab? Wollen Sie alles immer abgenommen haben? Warten Sie ganz kurz. Die beiden Kollegen, die auf der Etage 5 im Indienst sind, was machen Sie da? Check-In-Dienstverbot wissen Sie ja, Kollegen. So, Miss Crest, was sagen Sie denn zu dem Feedback?
03:19:59 Ich nehme das an, aber für mich war das nicht so präsent. Dadurch, dass Mr. Cabrera in meiner Abwesenheit die Sachen auch entgegengenommen hat, habe ich gedacht, ihm ist absolut klar, dass er als Stellvertretung sofort die Sachen halt auch durchbekommt. Also soll ich Ihnen sagen, darf ich Ihnen mal das... Passen Sie auf. Ich reproduziere mal dieses Gespräch, okay? Also wir haben einmal den Herrn Cabrera, der rararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararararar
03:20:28 Ich stehe für mich ein, aber jetzt gerade knicken sie ein. Sie beide sind mit zwei, wirklich. Also, ähm, gut. Also folgendes, Mr. Caprera. Ich nehme ihr, ich sag mal, Rücktrittsersuch ihrer Position erstmal nicht an, weil ich möchte, dass sie darüber nachdenken. Okay? Ich möchte, dass sie nochmal in sich gehen, mit etwas Abstand, weil sie beide sind hier hochgehitz wie sonst was. Ich möchte, dass sie beide einfach einen Tag darüber nachdenken.
03:20:56 Und wirklich mal in Ruhe darüber nachdenken, ob sie beide nicht an sich gegenseitig unterstützend arbeiten können. Weil wissen Sie, was ich schade finde? Wir haben hier zwei der besten Officer in dieser Behörde. Und sie keifen sich so an wegen so einem Blödsinn. Wegen einem Kommunikationsproblem. Und das ist das Ding. Also das müssen sie für sich ausarbeiten. Und das ist gegenüber der Mannschaft da unten ein ganz schlechtes Signal.
03:21:25 Weil Leute gucken zu Ihnen nach, also die gucken auf, die wollen von Ihnen lernen. Und wenn Sie beide sich die Köpfe einschlagen mit einem Kommunikationsproblem, was sind Sie denn dann beide für ein Vorbild? Also alle beide. Nicht das, was Sie sein sollten. Das können Sie beide besser, sage ich Ihnen, wie es ist. Gut. Sie müssen diese Kommunikationsprobleme beheben. Ich sage Ihnen, dann ist der Drop noch nicht gelutscht.
03:22:04 Aber Sie müssen sich beide fragen, wie? Sie müssen einen Schritt, also entweder gehen Sie einen Schritt aufeinander zu und fangen jetzt endlich an, sich gegenseitig mal mehr mitzuteilen, auch in SMS-Gruppen und arbeiten beide an sich und kriegen das hin oder...
03:22:22 Moin.
03:22:47 Unüberlegt, das ist jetzt nicht eine emotionale Entscheidung oder sonst irgendwas. Ich bin jetzt in meiner Meinung absolut gefestigt, dass das die richtige Entscheidung ist. Tun Sie mir einen Gefallen. Warten Sie kurz. Eine Frage, Miss Crest. Haben Sie von Miss Santiago SMS bekommen, die in einer negativen Richtung gehen?
03:23:16 Die war ein bisschen provokativ, die Nachricht, aber ansonsten eigentlich ganz okay. Wieso? Okay. Naja, das Problem ist, was ich jetzt hier sehe, Minister Cabrera, Sie haben ja Unmut, wissen Sie? Und Sie brauchen ein Ventil, um das loszulassen. Was ja menschlich ist. Ich habe nur keine Lust, dass das hier schlechte Stimmung in der Behörde bringt, wissen Sie? Und dass sich Ihr Lager bilden. Glauben Sie mir einfach eine Sache. Lassen Sie mich doch einfach...
03:23:44 Ich bin nicht seit gestern Polizist, ich mach das seit Jahren. Ich kann professionell arbeiten, ich hab auch schon schlimmere Sachen als das hier erlebt. Für mich persönlich...
03:23:54 Ich möchte einfach nur noch meine Arbeit sauber und professionell in dieser Behörde machen, aber nicht mehr auf der Position des Kettens. Ich werde nicht murren und nicht rumholen, keine Lager bilden. Auf diesen ganzen Stress habe ich gar keinen Bock. Und weil das jetzt so ein komischer Viper war, ich habe nie mit Mrs. Santiago über irgendwelche Ops-Themen gesprochen, außer dass sie sich beworben hat und ich ihr gesagt habe, dass hier Gespräche stattfinden werden, so wie ich das jedem gesagt habe. Ansonsten hat nichts und kein Gespräch mit Mrs. Santiago stattgefunden. Ganz einfach. Das ist...
03:24:24 Vielleicht hat sie gemerkt, dass ich ab und zu ein wenig sauer war und ein wenig aufgebracht. Das ist normal. Ich komme von der Arbeit nach Hause und bin vielleicht nicht perfekt drauf. Die hat sich vielleicht schon gedacht, dass da nicht alles passt. Aber aus welchem mir nicht ersichtlichen Grund sollte ich ihr was sagen? Das wird doch gar nichts ändern. Im Gegenteil, da würde ich mir doch die Scheiße doch nur noch selber anzünden. Und für mich persönlich ist die Entscheidung gefallen, dass ich das einfach nicht mehr möchte. Und ich bitte sie, das zu akzeptieren. Und ich wünsche auch der Operations weiter viel Glück. Und ich denke, dass es ohne mich...
03:24:53 Okay. Okay. Okay.
03:25:36 Wenn Sie Supervisor möchten, bleibe ich Sergeant. Wenn es Officer wird, wird es Officer. Es ist mir egal. Denk darüber bitte eine Nacht nach. Nein, ich möchte nicht. Gio, beim besten Willen, ich kann das nicht mehr. Ich bin mir in meiner Entscheidung absolut sicher. Also Sie werden ja nicht degradiert von mir aufgrund eines Fehlverhaltens. Daher ist der von Ihnen niedrigste Rang, der da folgt, natürlich der, den Sie bekommen. Also den Sergeant. Ist ja Ihre Entscheidung. Ich sage jetzt nicht,
03:26:09 Wenn Sie Supervisor weiter behalten, möchte ich mir das zutrauen, weil dann ist das für mich in Ordnung. Mr. Cabrera, aber Sie verstehen das Ding nicht. Also es ist nicht Ihre, es ist ja Ihre Entscheidung, aber es ist ja eine freiwillige Entscheidung, wissen Sie? Dafür muss ich Sie ja nicht bestrafen und Sie degradieren zu einem Rang, den Sie sich ja schon längst erarbeitet haben. Oder unter diesem Rang. Das ist ja Quatsch.
03:26:35 Ja, also wenn ich jetzt sage, Sie sind Officer 3, warum? Also das ist, da würde ich Ihnen ja Ihre Arbeit nicht dick machen, die Sie sich hier aufgebaut haben.
03:26:43 Also die Kirche muss man auch ein bisschen im Dorf lassen. Gut, ja, dann setzen wir das so auf Ihre Entscheidung. Also ich habe Ihnen die Option gegeben, dass Sie darüber nachdenken, aber wenn Sie der Meinung sind, dass Sie das gerne so haben möchten, dann machen wir das so. Ich würde mir nur wünschen, bitte, dass wenn Sie mitbekommen, dass es in der Abteilung immer noch nicht gut läuft, dass Sie bitte den richtigen Adressat dafür kontaktieren und nicht andere Officer.
03:27:10 Ich werde mit Mr. Kenway auch nochmal das Gespräch suchen, weil Mr. Kenway nämlich sich ebenfalls an die Dienstanweisungen der Hierarchie halten muss und nicht Befehlen missachten sollte. Das ist mir auch nochmal wichtig. Der macht gute Arbeit und er sollte da auf jeden Fall nicht reingezogen werden. Und genau, der Rest wird sich dann zeigen. Eine letzte Frage habe ich noch. Ich habe diese Corbin-Thematik nicht ganz zusammengekriegt. Also was hat Mr. Corbin denn getan?
03:27:38 Warum sie sich denn da uneinig waren? Warum, also was war der... Ich bin ja absolut nicht uneinig, ich finde nur schade, dass mir das Gespräch nicht stattgefunden hat und das Gespräch mit der Seelsorge. Das sind meine Punkte. Ich finde Corbin, ich habe den auch sonst erlaubst gesehen. Okay.
03:27:53 Gut, gut, gut. Alles klar. Dann können wir das auch bitte gleich machen. Dann hole ich mir mein neues Hemd. Ist es jetzt Sergeant 2, Sergeant 1, ein Rang runter als Sergeant 2? Der Rang? Unterhängen. Das ist der höchste Sergeant 2. Okay. Gut. Dann danke trotzdem fürs Vertrauen. Ich hoffe trotzdem, dass ich gewisse Punkte hier verbessert habe, meine Arbeit hier gemacht habe. Aber ich, wie gesagt, dann danke, dass das so angenommen wird und ich werde versprechen, dass ich meine Arbeit immer mit bestem Wissen und Gewissen weitermachen werde. Okay.
03:28:22 Glaube ich Ihnen und ich hoffe das auch. Okay. Ich danke Ihnen fürs Gespräch. Und ich finde das wirklich schade, Cabrera, weil ich echt traurig bin, dass du gehst und dass du den Rang aufgibst. Ich habe dich da eigentlich für sehr richtig empfunden. Okay. Gut, Herr Cabrera. Dann Abmarsch.
03:28:45 Ich würde ebenfalls in den Feierabend gehen. Machen Sie das, Miss Quest. Danke für alles, dass Sie sich unser ganzes Scheiß immer geben, ja? Ich kümmere mich um eine Vertretung. Gehen Sie jetzt nach Hause, hören Sie auf darüber zu reden, machen Sie den Kopf aus und morgen rennen wir nochmal in Ruhe, okay? Weg, wird gemacht. Dafür habe ich 10 Sack jetzt verdient, Leute.
03:29:35 Ja, man muss natürlich am Ende sagen, beide haben reingeschissen. Also beide. Danke, danke, danke, danke. Ich kann es leider nicht ändern, Leute. Das heute ist wahrscheinlich der letzte oder vorletzte Stream mit diesem PC. I'm so sorry. Wirklich. Ich hoffe, ich habe es einigermaßen gut gemanagt. Harry, danke.
03:31:01 Ja, ist Palmer noch im Dienst? Weiß nicht, ich bin gar erst reingekommen, aber ich hab den vor einer Stunde im Funk gehört, wo ich auf Duty war. Okay, könntest du... Okay, komm mal ins RIPD, ist wichtig. Klingt nicht gut. Bis gleich. Warte, ganz kurz. Wie wichtig? Wichtig, wichtig. Okay, dann guck ich, dass ich gleich auf dem Weg bin. Klingelt. Ja.
03:31:33 Chat, der Halbtrain ist da, Leute. Dankeschön. Ganz kurz, bevor wir RP weiterspielen, Leute, findet ihr das da oben zu massiv? Also, dass da jetzt die aktuelle Subanzahl steht und wer der letzte Sub ist, oder ist das zu viel? Ich finde, was ich immer doof fand, was ich immer doof fand, ist, dass früher da nie stand, wer der letzte Sub war. Wisst ihr, was ich meine? Ich wäre dafür, wenn das Danke nach ein paar Sekunden ausgeblendet werden würde. Das geht leider nicht. Das kann ich nicht animieren.
03:32:24 Das Danke vielleicht drunter machen. Fandet ihr früher die Leiste besser oder findet ihr es so besser? Ist gut so? Okay. Ja, danke. Paar Mannhofen. Boah Leute, mein Kopf brummt, Alter. Das war krass.
03:33:11 Ja, Mr. Pommer, könnten Sie einmal ins VPD auf die Tasche 5 kommen? Kann ich machen. Okay. Alles klar. Ich bin hier mit Mr. Deeks. Ja, bringen Sie denn mit, das ist gut. Okay, dann bring ich mit, wir kommen. Danke. Da steht jetzt zweimal Danke, du hast recht. Ich mach's weg. Alter, das war ein heftiges Gespräch. Das war ein heftiges Gespräch. Holy shit.
03:34:36 Also ich, so rückwirkend fand ich das Gespräch sehr schlimm. Also es war sehr draufhämmernd. Das kann man anstatt Danke anschreiben.
03:35:30 Also ich kann Caprera verstehen, aber ich glaube, wie er das gemacht hat, war das Problem. Oder? So würde ich dir das jetzt sagen. Also wie er das Gespräch geführt hat, war glaube ich das Problem.
Ankündigung des 5M-Projekts und Streamer-Reflexion
03:35:5503:35:55 Warten Sie kurz nach draußen. Chat, ganz kurz für euch. Ihr solltet am 29. einschalten. 29. November auf twitch.tv slash heideltaut oder heideltaut.tv einfach. Weil da, liebe Leute, wird was ganz Besonderes passieren. Und zwar da zeigen wir euch erstmalig unsere 5M-Version. Also wenn ihr jetzt sagt, boah, das würde ich unbedingt sehen, was Lucky5 denn so macht und wie sieht denn die 5M-Version aus. Also gerne, gerne einschalten.
03:36:22 Ich würde mich sehr darüber freuen. Und das wäre sehr cool, wenn ihr Bock habt. Ich sehe gerade nur, hier ist ein Bugging. Warte mal kurz, nicht wundern. Moment.
03:36:36 Okay, das funktioniert. Heute ist ja alles broken. Okay, nur damit ihr Bescheid wisst, ne? So. Gut. Was könnte man da drunter schreiben? Ihr letzter Support oder letzter Support? Geht das so? Letzter Support? Ist das gut? Ist schon lang, ne? So? Oder so, Chat? Warte. Schönen Abend. Oder so, Leute. Was besser.
03:37:40 Aber ich fand das mit dem Danke eigentlich immer schön. Warte, mach mal anders. Ich fand das Danke mit dem Herz schön. Ja, war das besser? Danke oben wieder hin. Okay. Bin ich auch. Ich glaube, dass Caprera schon für schlechte Stimmung sorgen wird. Unterbewusst. Meint ihr? Ich bin gespannt. Danke, jetzt auf der gleichen Höhle wie Werbung. 3-4-0 aktiv.
03:38:53 So? So ist doch gut. Nee, warte mal, früher stand da immer, warte mal, da stand früher immer Dings hier. So. Da stand da früher immer. Jetzt ist richtig. So. Was findet ihr besser? Das ist blau oder sollte das schwarz sein, das Ehre an? So ist gut? Ja? Okay, nice. Sorry, Leute, für die kurze... Dieses mit Gelb. Boah, ich glaube, das ist zu knallig, oder?
03:39:31 Meint ihr gelb ist so krass? Kannst du einmal gelb machen und dann machen wir weiter. Dann müssen wir einmal Krisenmeeting machen, weil wir müssen sowieso auf Folie warten. Und dann machen wir Krisenmeeting. Gelb ist halt auch die Farbe von meinem Channel. Dann machen wir Krisenmeeting und wir gucken... Machen wir mal gelb. Oh, das war falsch.
03:40:08 Moment. Das ist eigentlich auch geil. Habt ihr recht. Warte, ich lade mal. Ihr müsst jetzt sagen, was besser ist. So. Moment. Macht das rein, ja? Und dann machen wir RP weiter. Ich muss ja kurz auf Folie warten. Können wir das kurz einmal hier erledigen. So war es früher. Das sind jetzt so meine Channel-Formen von früher. So oder blau? Blau, ne? Ja, ja. Finde ich auch. Ja, recht. Ja, okay.
03:42:12 Warte mal, ich muss... So ist gut, ne? Lassen wir so. Oder so ein Orange. Ah, komm, wir lassen das so. Oder? Ich krieg die Schrift gelb. Boah, ich weiß nicht, ich kann mal gucken. Süß, ich will mir grad helfen, Leute. Was hab ich jetzt gemacht? Also, das geht so, ne? So können wir das halt auch machen. So ist gut, oder? So ist perfekt, ne? Lassen wir so. So ist gut. Telefon.
03:43:24 Hallo Herr Tremblay, stecken Sie gerade irgendwo drinnen oder haben Sie gerade kurz Zeit, was Berufliches zu klären? Okay. Ja, das müssen wir persönlich sprechen. Ja, mit den anderen Führungsmitgliedern. Also stecken Sie irgendwo drinnen? Nein. Was machen Sie denn gerade? Ich laufe gerade, wenn Sie es genau wissen wollen. Wohin? Durch die Stadt. Mit?
03:43:58 Das können sie nicht mehr selber beantworten. Dann viel Spaß, Mr. Tremblay. Hat sich erledigt. Also der Fodi, der sollte eigentlich nur vom VPD her kommen. Der war im Mischmal-Department, war auf dem Klo, wie es aussieht. Oh nein. Wie auf der Fortbildung. Oh nein.
03:44:38 Auf der Navy Fortbildung war er tausendmal auf der Toilette, glauben Sie das? Crazy. Tausendmal? Gefühlt schon, ja. Woher waren Sie dabei? Also haben Sie das erzählt? Ich war mit ihm auf der Navy Fortbildung. Nein, ich habe ja gesehen, dass er jedes Mal auf die Toilette gegangen ist. Na gut, ja. Ja, Paul, mal lassen Sie uns nicht drüber reden. Ich habe genauso viele Fragen wie Sie. Mhm, ja. Gut. So, abends. Hallo.
03:45:13 Also Herr Oldtramplay wollte ich auch gerne dabei haben, aber er kann leider nicht, weil er mit Frau Brooks, die sind ja jetzt an einer Beziehung durch die Stadt. Oh, ruft er mich deswegen gerade an oder? Ach, ich weiß nicht. Soll ich rangehen oder sagen später? Nein, später. Ja. Ich rufe zurück, Entschuldigung. Also, wir haben ein Problem. Jetzt müssen wir eine Lösung finden. Okay. Also, Miss Crest ist ja die Leitung der Operations.
03:45:38 Und er hatte als Vertretung Mr. Caprera. Mr. Caprera hat in der Abwesenheit von Miss Crest ein Konzept vorgelegt, was Miss Crest nicht beurteilen konnte, weil sie logischerweise über Homeland für acht Wochen abgemeldet war. Daraufhin hat Mr. Caprera sich bei mir gemeldet, hat das Konzept vorgelegt, weil er meinte, er würde gerne, dass die Ops weiterläuft, das verstehe ich sogar. Nur das Problem an der Thematik ist,
03:46:05 dass er da Miss Crest einen Vorwurf gemacht hat, nicht im Sinne davon, dass die Arbeit liegen bleibt, sondern dass sie acht Wochen lang weg war in einer SMS mit mehreren Ausrufezeichen. Ich will nochmal betonen, sie hat sich über Homeland abgemeldet. Hinzu kommt, dass Miss Crest und Mr. Caprera anscheinend wohl unterschiedliche Auffassungen von Kommunikation hatten. So wollte Mr. Caprera, dass Mr. Santiago befördert wird, die Lebensgefährte oder Partnerin von Mr.
03:46:33 äh, Crest, äh, Mr. Caprera, Miss Crest hat das aber abgelehnt, weil Miss Crest nämlich wusste, dass Beschwerden gegenüber Miss Santiago vorliegen. Mr. Caprera hat allerdings gesehen, dass gegen Mr. Taylor Riggs, die wiederum die Beschwerden von Miss Santiago aufgenommen hat, auch Beschwerden hatte. Mr. Caprera fühlte sich dort schlecht behandelt, weil das die Freundin von Mr. Caprera ist und sie nicht befördert wird und auf die lange Bahn geschickt wird.
03:47:01 Was er aber nicht wusste, waren die ganzen Beschwerden. Dann gab es die Problematik, dass es wohl ein Personalgespräch von Miss Cress an Mr. Kenway geben sollte. Das hat Mr.
03:47:14 Cabrera allerdings ohne Miss Crest eigenständig geführt, warum Miss Crest sich übergangen gefühlt hat. Mr. Cabrera wiederum sieht das Problem darin, dass Mr. Axol eigentlich nicht für den Streifendienst geeignet wäre und nicht in die Opsol, was wiederum von Miss Crest schon gesehen wurde, die wiederum dann ein medizinisches Gutachten über das MD hatte beauftragt.
03:47:40 über Herrn Axel, um zu gucken, ob es eine Dienst-Tauglichkeit in den Bereich geht. Das Problem hierbei ist allerdings, dass Mr. Caprera davon nichts wusste und sich über Gang gefühlt hat. Und jetzt hat Mr. Caprera, die haben sich hier die Birne beinahe eingeschlagen. Das endete dann, dass Miss Cress sehr viel geweint hat oder fast an den Tränen war. Sie hat dann wiederum eine sehr abfällige SMS von Mr.
03:48:01 Cabrera bekommen, weil sie nämlich eine SMS an Mr. Cabrera mit einem XD und Hair geschrieben hat. Er hat dann geschrieben, dass sie wohl einen Kindergarten hier fabrizieren würde. Er sagt, dass die Operations brach liegen würde. Er kann das nicht mehr. Es ist ein Bottleneckle, das alles geht den Berg ab. Er möchte aus der Abteilung raus, hat sich selber als Sergeant degradieren lassen, was er nun ist. Er ist kein Captain mehr und wir haben keinen Captain mehr, also keine Vertretung mehr für Miss Crest.
03:48:30 Ja, bitte, Mr. Alves. Hallöche, Mr. Weiß. Pass auf, passen Sie auf. Pass auf, ja. Bezüglich dieses Flugzeuge, ich habe jetzt nochmal mit der FT-Absperre gehalten, die würden Amtshilfe nochmal dahingehend leisten, dass die tatsächlich mit einem Airlift das Ding wegschaffen könnten. Ja. Aber das Problem ist jetzt, die könnten das nicht bis zum Verwahrhof runterfliegen, weil das wohl vor der Strecke her nicht klappt. Ja. Die haben jetzt aber vorgeschlagen, wir sollen uns doch mal mit der Army auseinandersetzen, ob wir dafür das Vorzahn Kudo benutzen dürften.
03:48:59 Okay, dann müssen Sie tatsächlich selber mit der Armee in Kontakt treten. Ja. Weil ich, wie gesagt, ich bin hier gerade in 18 Personalgesprächen gefühlt. Achso, okay. Vielleicht haben Sie dann irgendwie ein Draht oder so. Nee, leider nicht. So ein rotes Telefon. Also wenn, dann hätte ich... Ja, mit einem Atomreaktor. Nee, leider habe ich das nicht. Nee, nee, nee, nee. Da müssen Sie... Ja, nee, leider nicht. Okay, dann versuch ich es mal. Okay. Alles klar, ja? Alles klar. Dann tschüss.
03:49:28 Jetzt ist die Frage, wer wäre die Vertretung und was machen wir? Denn ich denke, Mr. Caprera wird unbewusst oder unterbewusst natürlich jetzt für eine, auch wenn er das abstreiten wird, toxische Stimmung sorgen, weil Mr. Caprera natürlich unzufrieden ist. Und er sieht jetzt overall logischerweise, dass die Ops weiterläuft ohne ihn, obwohl er seine Verbesserungsvorschläge gebracht hat. Also ist er unzufrieden.
03:49:55 Dann haben wir Miss Santiago, die wahrscheinlich mitmachen wird und wir haben Mr. Kenway, der auch mitmachen wird. Denn Mr. Kenway hat ebenfalls Miss Crest eine SMS geschrieben, so wie Miss Santiago. Verstehen Sie das Problem? Das große und ganze Problem ist, dass es eine Kommunikationsstörung zwischen gibt, die vertrauen sich nicht gegenseitig. Miss Crest hat Mr. Cabrera nicht mitgeteilt.
03:50:21 dass es Verfahren, also interne Verfahren gegen Miss Santiago gibt. Und Mr. Cabrera hat Miss Crest nicht mitgeteilt, dass... Ich hab's vergessen. Auf jeden Fall haben die gegenseitig Probleme in der Kommunikation gehabt. Jetzt ist Mr. Cabrera wieder Sergeant 2. Ja, also er hat sich einrangig runtergegangen. Und ist kein Captain mehr. Ist nicht Davis noch Captain Operations unter anderem? Ja.
03:50:51 Der wäre es noch. Also rein theoretisch wäre er noch jetzt die direkte Vertretung. Okay. Ach du Scheiße. Also wo ich mir auf jeden Fall sicher bin, ist, dass wenn Mr. Cabrera und Mr. Santiago auf Streife sitzen, dass dann hier und da safe geredet wird. Das ist 100%ig. Das ist nicht nur bei der Streife, das wird auch zu Hause passieren. Das sind ja ein paar. Können die ja machen, rein theoretisch.
03:51:18 Ich hab nur Angst, dass das hier seine Runde macht. Ja, weil Mr. Kennedy ist ein guter Officer und der wird jetzt das schon mit reingezogen.
Interne Konflikte und mögliche Versetzungen
03:51:2703:51:27 Ja, die Ops ist halt immer schwierig, weil die so breit gefächert ist und das eigentlich so eine wichtige Abteilung ist, die so viele Unterabteilungen hat. War das gerade so ein emotionaler Schuss von Cabrera, dass er gesagt hat, okay. Also ich habe gesagt, die sollen auch mal 24 Stunden drüber nachdenken, aber nee, nee, nee. Wollte er nicht. Schade.
03:51:50 Naja, ich versuche mich so gut wie möglich rauszuhalten, weil es unter anderem auch mein Cousin ist, aber ich hoffe natürlich nicht, dass er das macht. Die Wahrscheinlichkeit, sind wir jetzt mal ehrlich, ist schon sehr hoch. Es ist halt 50-50 halt. Also ich denke persönlich nicht, dass er das machen wird, weil ich ihn so nicht einschätze. Menschen sind emotional und aus Emotionen heraus machen. Genau, das ist das nächste Problem. Also ich muss natürlich jetzt auch hier zweiseitig denken. Es kann natürlich sein, dass er das macht, weil er halt emotional wird, unter anderem.
03:52:17 Ich hoffe aber nicht, dass das halt macht, weil sonst macht er halt seine eigene Karriere kaputt, weil er ist kein schlechter Officer. Ja, das ist das Problem. Ja. Müssen man vielleicht einfach beobachten, oder? Als erstes. Weil groß was verbieten kann man jetzt auch schlecht, weil das macht es ja nur schlimmer. Aber vielleicht würde Cabrera eine Versetzung in ein anderes Department gut tun. Dann hätte er ein bisschen Abstand vielleicht zu Ops. Das war zum Beispiel eine Option, ja. Zum Beispiel in den Norden. Die brauchen ja eh Leute.
03:52:50 Was hat Miss Quest zu dem Ganzen gesagt? Ja, sie war halt emotional aufgebracht. Kurz vor den Tränen und... Ui, die Arme.
03:53:03 Ich glaube, abgesehen davon, dass man das natürlich beobachten muss, damit das Arbeitsklima nicht gefährdet ist. Ich weiß nicht, ob Miss Crest morgen nochmal im Dienst ist und so, wenn das alles sacken gelassen wurde. Ich meine, sie ist ja die Abteilungsleiterin und sie sollte sich Gedanken machen, wie sie das dann, keine Ahnung, neu aufbaut, anders aufbaut. Und da sollte man ihr auch, glaube ich, das Vertrauen schenken, dass sie das hinbekommt. Ich bin da jetzt nicht so...
03:53:28 involviert in die aktuelle Ops. Ich habe immer wieder mitbekommen, dass es Probleme gab und dann waren damals, wer war denn das, hier Riggs, hier Davis, Cabrera und Crest und dann war irgendwas mit einem Konzept, dann wurden mir auch irgendwas geschickt, das fand ich irgendwie ganz interessant, auch wie der Aufbau sein sollte, dass jeder so einen Schwerpunkt hat und dann wurde Miss Taylor Riggs von Homeland mitgenommen und Miss Crest war jetzt ziemlich lange
03:53:57 Abgemeldet. Ja, das ist natürlich... Was halt ne verdammt schwierige Abteilung hat. Ja, ist halt die größte Abteilung. Ja.
03:54:21 also straf also was das straf versetzen versetzung vom department müsste man am besten fragen weil sonst kann man das auch strafe ansehen weiß nicht ob das auch sinnvoll ist tatsächlich wenn man jetzt dann sagt hey du wirst jetzt in den norden versetzt egal wer jetzt in diesem fall das sollte nicht so das würde er als strafe rüberkommen und müsste vielleicht noch mal kurz mit dem quatschen sagen guck mal wie sieht es aus mit einem anderen department dafür zum beispiel interesse norden
03:54:50 Würde zum Beispiel was gebraucht werden. Gut, Academy ist ja leider voll unter anderem. Aber einfach so versetzen würde ich nicht vorschlagen. Das wäre nicht gut. Warum? Weil das dann wie eine Strafversetzung kommt. Aber wenn die sich hier gerade die Köpfe eingeschlagen haben, dann muss ja vielleicht mal ein bisschen auch abgekühlt werden, oder? Ja, schon, aber...
03:55:12 wenn ich jetzt einfach versetzt würden würde weil ich jetzt zum beispiel mit euch ein bisschen die farbe und nicht in der gleichen meinung bin
03:55:22 kurze Frage, und zwar haben wir einen Officer, der auf jemanden geschossen hat, der auf den losgegangen ist, wo er die Schusswaffe draußen hatte. Soll ich damit zur STA gehen oder soll das intern erstmal... Ist das gerade passiert? Ne, das ist schon ein Stück länger her. Also ein Officer ist was? Was hat ein Officer gemacht? Oh nein. Also von uns, der hat eine Schusswaffe in der Hand gehabt und der gegenüber, der Zivilist, ist auf den losgegangen. Und obwohl der Officer mehrfach gesagt hat, dass dieser zurückgehen soll und ihr es ergeben soll.
03:55:50 Und ist dann faktisch auf den Nussgang, Chief Trampley und Solis sind Zeugen dort drin. Und dann haben die geschossen? Die haben nicht geschossen, der Officer musste sich aber wehren, also konnte sich nur wehren mittels der Schusswaffe, der konnte nichts anderes mehr ziehen. Der Officer hat also geschossen, ja oder nein? Genau, der Officer hat geschossen. Wer war der Officer? Äh, 98 Rodriguez. Ja. Geht bloß darum ab, es jetzt nochmal zur STA zur Prüfung geben soll oder nicht?
03:56:17 Weil an sich ist der Schusswaffengebrauch gerechtfertigt gewesen. Also... Ja, also Sie können das der Staatsanwaltschaft anbringen, aber das ist... Notwehr. Also mache ich dem Bums zu. Ja, ja. Nee, machen Sie es. Melden Sie es. Sagen Sie es, wie es passiert ist. Sagen Sie, es gibt Zeugen. Nicht, dass man uns hinterher was vorlegt, was wir... Danke. Gut, danke. Ciao. Okay. Gut.
03:56:51 Also wenn das mir passieren würde, ich würde das erst eine Bestrafung sehen. Das ist nicht sinnvoll. Weil Cabrera hat das eigentlich gerne gemacht mit dieser Ops-Geschichte. Das hat man ja auch gemerkt, finde ich persönlich. Wenn man den jetzt in den Norden versetzt, ist das wie eine Bestrafung für ihn.
03:57:08 Also ich würde zu 95% meine Hand ins Feuer legen, dass ich das genau so denke, wie er das dann denken würde, dass es eine Bestrafung für ihn sein wird. Und das ist nicht sinnvoll. Also er ist ja jetzt nicht mehr Teil der Ops und dann wäre er jetzt hier im VPD einfach nur so als Vorgesetzter, die im Norden brauchen Leute. Und das heißt ja auch nicht, dass er zwanghaft nur im Norden Streife fahren muss. Und ich denke, der Abstand dann auch hier würde vielleicht ihm sogar auch gut tun, was da ein bisschen Distanz ist.
03:57:36 Viele Leute sehen den Norden immer als Strafe, das stimmt schon, was Mr. Deak sagt. Ja. Ich finde, der Norden ist wunderschön, so wie er aussieht. Aber ich zum Beispiel selber sehe immer mich selber. Ich bin kein Mensch, der für den Norden gemacht ist. Man muss für den Norden gemacht sein, um da Dienst zu machen. Das stimmt wohl. Und das ist Cabrera zu 100% nicht, weil er an der mexikanischen Grenze gearbeitet hat, unter anderem. Und jetzt hier in der Stadt war nur.
03:58:07 Also wenn eine Versetzung benötigt wird von Departments, dann ab ins Mission Road Department, aber nicht als Academy Mitarbeiter, sondern als normaler Sergeant 2. Also Streifendienst, aber im Mission Road Department dann, wenn man ihn weg vom BPD bringen möchte. Das wäre eine Option zum Beispiel, würde ich vorschlagen. Also man würde, egal mit welcher Versetzung, es ja eh nicht komplett verhindern können, dass da noch Reibungspunkte bestehen. Stimmt, aber da hätte man das, was man haben will, man hätte sie getrennt.
03:58:42 Ja, aber... Wirkte das denn so, als ob die alles abhacken konnten oder ist da noch... Das ist natürlich schlecht. Ja, aber solange das nicht der Fall ist, dann ist es egal, was man macht. Das ist Feinblut. Das wird nicht von heute auf morgen, das wird eine Sache von Monaten. Ach du Scheiße. Also das war... Wie der Caprera, mit der er geredet hat, das war schon...
03:59:13 Aber wie kann ich mir das vorstellen? Also... Sehr, sehr... Also sehr, sehr, sehr... Impulsiv, sag ich mal. Die zwei verstehen sich nicht gut. Nee, wirklich nicht gut. Also es war wirklich ein sehr impulsives Gespräch. Also sag ich Ihnen ehrlich...
03:59:39 Ich mag Herr Caprera gerne, aber ich glaube, der wird langfristig unser sehr großes Problem werden. Weil der wird seinen Sabbel nicht halten können und der wird sich über alles und jenes aufregen, weil er so dermaßen irgendwo verständlicherweise aus seiner Perspektive getriggert ist, dass er für so viel schlechte Stimmung hier sorgen wird. Jedes Mal, wenn er die Crest sehen wird, wird ihm die Krawatte um den Hals platzen und er wird sich aufregen. Das wird er abstreiten, wird aber passieren. Der kann seine Bemerkungen ja nicht bei sich lassen, das wissen wir ja schon.
04:00:09 Wäre es eine Möglichkeit, wenn die beiden zusammen mit der Seelsorge das auf lange Zeit aufhaben? Nein, nein, nein. Ich habe das gerade hier ganz sachlich geführt, das Gespräch. Da ist so viel Twist, also wirklich. Boah, das ist schlecht. Das ist richtig. Genau, da ist richtig.
04:00:26 Ja, da ist richtig das Kind in den Bund gefallen, ne? Muss man aber auch Miss Crest kritisieren? Sie hat den Herrn Caprera so ein bisschen so gezüchtet, wie er jetzt ist. Also, da sind beide, haben sich da keinen Gefallen getan. Also Caprera müsste über seinen Schatten springen und Crest müsste offener werden, aber das ist beides nicht, die sind beide in ihrer Meinung so festgefahren, nee. Es ist eine Sache von Monaten, sag ich.
04:01:02 Ich sag ihnen, ich predikte das, und das habe ich lange nicht mehr getan in den Dingen, einer von beiden mit Königin. Da würde ich mich tatsächlich sogar anschließen. Das könnte hier noch für Probleme sorgen. Ich könnte mir vorstellen, dass es mit den beiden vielleicht noch öfters auf die 5 gehen wird.
04:01:36 Also, wenn Sie möchten, versuchen auf ihn einzureden, dass er einfach, wenn er auch abgefuckt ist, nicht was macht. Gar keinen Fall. Gar keinen Fall. Wirklich gar nicht. Sie feuern das nur an. Gerade ist wichtig, dass da gar nichts passiert. Also dieses Gespräch.
04:01:55 Hatte ich so lange nicht mehr. Also es war da eine Miss Crest, die hat am Anfang gesagt, ich stehe für mich ein und dann wurde auf die eingehämmert ohne Ende. Aber wie ich sagte, das war alles Frohes, der abgeladen wurde, teilweise zu Recht. Also von Cabrera meinen Sie jetzt an?
04:02:13 Der Frust auf... Der Frust von Cabrera auf Crest, richtig. Okay, mhm. Er hat sich vielleicht alles angesammelt. Und er hat jetzt alles rausgelassen einmal. Genau. Aber auch wirklich... So war der Wortlaut die ganze Zeit. Also wirklich in diesem Rhythmus. Er hat mich auch nicht ausreden lassen. Was? Dann war er echt sauer. Ich kenne ihn so gar nicht.
04:02:41 Naja, so ist er auch nicht. Nur wenn er wirklich sauer ist, dann... Man muss jetzt auch mal ein bisschen, jetzt mal wirklich die Hand aufs Herz. Seine Freundin arbeitet hier bei der State Police. Die wird nicht befördert von Miss Crest. Irgendwann entwickelt er ein Feinbild. Wer weiß, was die zu Hause miteinander besprechen. Das wird der abstreiten, brauchen wir nicht drüber reden. Das ist Quatsch. Der wird da hundertprozentig, wenn die da sitzen und warum werde ich nicht befördert und die mag dich nicht und dann geht das los. Dann fährt der Zug los und...
04:03:09 Die steigern sich da rein und dann entsteht ein Feindbild. Und tatsächlich aber, es ist aber nicht nur für Santiago, sondern auch eine ganze Liste. Ich weiß, ich weiß, ich kenne die Liste. Man muss aber, das ist auch alles in Ordnung. Man muss aber fair sein, Miss Crest geht hin und befördert die Leute, wenn sie da ist, weil sie es denn persönlich sagen will. Und das macht sie auch, habe ich mitbekommen mehrmals. Die schickt mir Listen von Beförderungen, das macht sie. Das wusste Caprera aber gar nicht.
04:03:37 Dann ist halt die Kommunikation absolut beschissen. Richtig. Aber da muss ich dann aber auch ganz kurz Mr. Cabrera in Schutz nehmen, weil zu mir ganz am Anfang, wo ich auch noch kurz Captain unter Crest war, hieß es immer, ich möchte eine ganz offene Kommunikation haben. Das hat sie ganz kurz predicted. Man muss aber jetzt auch mal eine Sache sagen und die lassen alle Leute außen vor. Miss Crest hat sich bei Homeland und bei mir für acht Wochen abgemeldet.
04:04:04 Ja, und wenn man sich abmeldet und man hat einen Grund dafür, einen triftigen Grund, man kommt wieder und man darf einfach weitermachen, dann hat das auch schon mit einer Entscheidung zu tun, die ich treffe, die einen Hintergrund hat. Ja. Also, ich finde es halt, das ist das Gleiche, wenn ein Officer zu uns kommt und sagt, boah, ich arbeite sieben Tage die Woche und ich habe 700 Stunden und sie sagen, ja, ich habe nur 100. Verstehen Sie, sind Sie da ein schlechterer Mensch.
04:04:31 Ja, ja, Mr. Hawk hat das mal gebracht. Aber darauf wollte ich hinaus. Es ist halt nicht die Entscheidung von Mr. Capriera, Miss Crest einen Vorwurf zu machen, den Vorwurf muss er mir machen, weil ich die Entscheidung getroffen habe, sie weiterhin auf dieser Position zu lassen. Auch nach ein paar Wochen.
04:04:52 War das aber dann ein Hauptproblem von Mr. Cabrera? Aber da war er sein Problem, dass die Abteilung flach lag quasi. Naja, in den acht Wochen hat er sein Konzept halt vorgestellt, wovon Miss Cress nichts wusste. Und dann kommt Miss Cress wieder und auf einmal sind andere Leute in anderen Abteilungen und so und alles ist ein bisschen durcheinander, als sie es halt zurückgelassen hat. Was ich verstehe, dass er die Abteilung weiterbringen will, aber meine Güte. Der Laden läuft auch, wenn man jetzt zwei Monate mal wartet, oder?
04:05:21 Also, Miss Bailey ist eigentliche Deputy Commissioner. So, sie hat sich abgemeldet aus einem wichtigen Grund. Wenn sie wiederkommen würde, würde sie weiterhin ihre Position haben. Und niemand könnte da was gegen sagen, weil sie sich fair enough abgemeldet hat mit einem triftigen Grund. So, aber das jemanden zum Vorwurf zu machen, ist halt nicht in Ordnung.
04:05:44 Also er hat hier das als Vorwurf gemacht. In der SMS ja, du warst acht Wochen, Ausrufezeichen, Ausrufezeichen, Ausrufezeichen, Ausrufezeichen, Ausrufezeichen nicht da. Das ist eine Sache, die man in dem Kontext einfach nicht sagen kann. Ja.
04:05:57 Jetzt fehlt ja auch die Background-Story. Der hat ja gar keine Kommunikation mit ihr gehabt. Also ein bisschen erzählt wurde mir das schon nur von seiner Seite. Aber das spielt keine Rolle. Da muss er zu mir kommen, zu mir und sagen, Herr Weiß, warum hat sie diese Position noch? Da kann eine Miss Crest nichts für. Das ist meine Entscheidung. Das hat er auf jeden Fall machen müssen. Das stimmt. Hätt's nicht mehr erklären können.
04:06:23 Also wollte er die Abteilung leiten? Ja, nein, guck mal, er wollte einfach... Moment, ich hab mich doch gar nicht gefragt, chill doch mal. Im Grunde ist es so, die Frage, die er, Miss Cress, gestellt hat, war, sind sie mit der Abteilung überfordert, impliziert ja schon etwas, ne? Ja, schon ein Vorwurf. Ja, daher...
04:06:51 Ja, ich glaube, er hätte sie schon gerne gehabt. Aber ich habe sehr schnell gesagt, dass das nicht das Ding ist. Weil, nochmal, ich bestrafe Leute nicht oder nehme denen etwas weg, wenn sie aus Gründen, aus guten Gründen weg sind. Wenn wir damit anfangen, Katastrophe. Ja, verständlich. Abmelden ist anders als nicht abmelden. Ja.
Vorbereitungen für die Abwesenheit des Streamers und neue Aufgaben
04:07:1504:07:15 Okay. Warum Sie hier sind, Sie drei? Ich möchte bitte, dass Sie sich Gedanken machen. Bis morgen. Ich bin ab Mittwoch, bis Sonntag nicht da. Dass Sie sich Gedanken machen. Was können wir tun? Wer könnte die Vertretung sein? Davis. Ja, aber Davis reicht nicht aus. Es muss noch eine zweite Person sein. Richtig, ja.
04:07:48 Sollte Miss Riggs nicht wieder in die Ops versetzt werden? Ja, Miss Riggs ist auch die einzige Person, die ich da wirklich sehe. Die fand ich da auch sehr gut in den Daten. Ja, die ist gut auf jeden Fall. Und wenn die beiden sich das teilen würden, also man müsste fairerweise auch noch Miss Crest fragen, falls sie morgen dazu in der Verfassung ist, wenn das so anstrengend war, das Gespräch, weiß ich ja nicht.
04:08:14 Ob sie die beiden da auch als Siegere vertreten? Ich finde, man sollte sie fairerweise auch fragen, wen sie gerne als Vertretung haben wollen würde. Und dann wird das eigentlich die logische Wahl, dass Davis und... Ne, sie entscheidet das nicht, ich bestimme die Vertretung. Achso, okay. Naja, Miss Riggs war, bevor sie festgenommen worden ist, tatsächlich Captain of Operations. Also es würde halt es nicht ändern. Das wäre die einfachste Lösung. Ich bin immer ein Pragmatiker und so werde es auch immer sein.
04:08:41 Und ich glaube auch ziemlich, dass es Miss Crest möchte, denn sie ist mit Miss Rex sehr befreundet. Ja, das wird halt das nächste Jahr.
04:08:55 Andere Leute muss man sich erstmal auf den Vorgesetzen hochziehen. Richtig. Ja, Captain ist schon nicht einfach. Hab ich auch überschätzt am Anfang. Muss ich sagen, wie es ist. Also, es gibt fähige Officer, aber es sind halt nur Officer. Den Kenway müssen wir uns ausstatten, der soll sich aus solchen Sachen raushalten. Optional und es wird ihnen vielleicht nicht gefallen, aber gut je. Nee. Noch nicht. Gelernt das schief am Ende. Ja. Nee. Nee, nee, nee, nee. Aber das wäre halt der, wenn halt Riggs nicht, würde ich...
04:09:22 Goutier hat es nicht gemacht und ist auf einem guten Wege, aber noch nicht so schnell. Okay. Bisschen Zeit geben wir ihm noch. Der Gedanke, weil Frau Solis ja mit dem gleichen Zeitraum jetzt auch wieder auf dem Käpt'n. Haha, nee, ist nicht der gleiche Zeitraum. Nee, nee, nee. Miss Solis, ähm, weil er die ganze Zeit da wäre, bis der Goutier hier gar nicht gearbeitet hat. Stimmt. Sechs Wochen Unterschied. Haben Sie recht. Ja, klar. Das wäre ein Affen, ne? Also, okay.
04:10:01 Mein Beileid, by the way. Warum? Naja, du schnaufst die ganze Zeit. Ich hab schon am Telefon irgendwie gemerkt, an der Stimmfarbe. Ich so, okay. Nee, mir geht es tatsächlich gut. Es ist nur tatsächlich ein bisschen trockenen Heiz. Achso. Jajaja, mir ist das doch egal. Also sollen sich doch die Köpfe einschlagen. Aber wenn man sich sowas dann anhört, ich weiß ja nicht, wie lange das geht, dann geht das auch irgendwie... Aber das ist ja mein Job. Das stimmt.
04:10:28 Versuche ja immer zwischen den Leuten zu vermitteln. Also mein Wunschdenken wäre gewesen, dass beide im Grunde sich 24 Stunden mal Zeit geben, versuchen nochmal gegenseitig miteinander zu arbeiten, über sich zu arbeiten, aber leider war Mr. Caprera da gar nicht gewollt. Der war tilted hoch 10 und ich hoffe, das ist keine Impulsiventscheidung gewesen jetzt, weil ich finde, er war immer ein guter oder ist ein guter Officer und ich hoffe, der verbaut sich das nicht durch
04:10:56 Eine lockere Zunge, sag ich mal, ne? Ich hoffe es auch. Vielleicht wird er morgen schon die Entscheidung bereuen, keine Ahnung. Ja. Er soll mal ein bisschen runterkühlen erst vielleicht. Okay. Andere Frage, wenn wir schon im Raum sind. Ich hoffe, die Chiefs sind mir jetzt nicht sauer. Ich finde persönlich, dass wir das Missionary Department immer noch einen Sergeant brauchen, weil ich auch mal gerne Arbeit abdrücken wollen würde. Wir haben aktuell drei Trainees. Einmal Kukum, Blackburn und Mac Mahon. Sehen Sie zufälligerweise schon jemanden als Sergeant? Ja, Mac Mahon.
04:11:28 Dann würde ich, wenn die Chiefs nichts dagegen haben... Die hat so eine große Fresse, da traut sich keiner was. Das ist halt das Ding. Also ich würde wirklich gerne endlich einen Sergeant haben. Ich will das schon seit fünf Monaten. Wenn die Chiefs nichts dagegen haben, würde ich das jetzt bei ihnen offiziell anfragen, ob wir McMahon of Sergeant 1 befördern dürfen. Ich habe nichts dagegen. Ich finde alle drei gut. Ja, ich auch. Ich trau mich jetzt und ich mache das jetzt.
04:12:06 Jenny ran. Rede morgen mit ihr. Okay, gut. Haben Sie sonst noch was am Herzen? Dann rede ich kurz mit Fenwick. Der hat eh was beschäftigt. Nix, was nicht bis morgen warten kann. Gut.
04:12:22 Okay, was ist draußen heute passiert? Ich habe nichts mitbekommen. Keine Ahnung. Ich habe den Teil für auch festgenommen. Der ist gegen den fetten LKW-Anhänger angefangen. Tony Brooks. Ah, okay. Gut. Dann, liebe Kollegen, gutes Gelingen. Schicken Sie den Fernweg mal. Tschüss.
04:12:46 Es gibt eine Kleinigkeit, da wollte ich einmal Sie informieren, beziehungsweise von Ihnen einen Ratschlag eventuell. Wir waren ja neulich auf Streife, Sie hatten mal nachgefragt, wieso der Stand gerade ist bei Bedas, wegen der ganzen Situation, die dort entstanden war, wegen den Verwüstungen und so weiter. Da hatte ich Ihnen gesagt, das war alles in Ordnung, was es auch war.
04:13:14 Jetzt ist es doch wahr. Vorgestern sind aber Leute an mich herangetreten und haben jetzt quasi gesagt, wenn das so bleiben soll, dann wäre das im finanziellen Interesse, wenn Sie verstehen, was ich meine. Also an Schutzgeld zahlen? Ja. Wenn Sie als Officer Schutzgeld zahlen, begehen Sie Korruption. Genau deswegen stehe ich jetzt hier.
04:13:43 Insbesondere wegen meinem Sergeant-Anwärter. Das Problem ist, dass ich gerade so ein bisschen, wie soll ich das sagen, ich stehe gerade so ein bisschen im Zwiespalt. Ich kann das nicht machen, das ist mir bekannt. Wer will das Geld denn von Ihnen? Es geht von den Aztekas aus. Okay.
04:14:11 Mein Problem ist jetzt, ich kann natürlich den Herren und Damen sagen, dass ich das nicht tun kann. Im Endeffekt ist es so, ich hatte eigentlich immer vor, und das habe ich denen auch signalisiert, das Ganze zu trennen. Poli, Parma und Dix, setzen Sie sich in die 414 und warten Sie mal. Erzählen Sie weiter. Ich hatte eigentlich vor, das Ganze zu trennen. Wenn wir kommen, Sie auf den Punkt.
04:14:38 Okay, ich wollte Sie nur darüber informieren und ich werde denen entsprechend auch sagen, dass ich das nicht tun werde. Aber das hat halt entsprechende Konsequenzen, das können Sie sich vorstellen. Jetzt weiß ich nicht, ob die sich gegen mich persönlich richten oder gegen den Laden. Mein Problem ist, der Laden hat gerade sowieso ein bisschen Mitarbeiterprobleme. Das heißt, es sind nur zwei Leute, die ich dort angestellt habe, die überhaupt arbeiten. Und dementsprechend sind wir so nicht so besonders viel offen.
04:15:06 Also, ja, ich glaube, Sie verstehen, wie die Problematik ist. Ich komme jetzt nur gerade selber da nicht weiter. Das ist so ein bisschen. Ich wollte das nur einmal erwähnen, dass egal, was in Zukunft passiert, dass Sie da schon mal drüber Bescheid wissen. Okay. Wurde einer Ihrer Mitarbeiter mal bedroht? Nein, gar nicht. Also nur der Laden in kleinen Teile zertrümmert, ja? Genau.
04:15:29 Also es wurde ja vor zwei Monaten, die Fensterscheiben wurden alle eingeschlagen. Es wurde alles gesprayt, auch innerhalb des Ladens wurde gesprayt. Letztlich ist es so, dass natürlich Kunden und Mitarbeiter manchmal etwas unwohl ist, wenn bestimmte Leute im Laden sind, aber das dürfen sie. Ich kümmere mich darum. Ich gebe Ihnen gleich Bescheid. Okay. Wenn im Laden nochmal was passiert, sagen Sie mir bitte Bescheid, ja?
04:15:52 Wissen Sie, ich habe immer etwas, was die Aztekas nicht mögen. Und das sind ganz viele Cops, die jeden Tag vorbeikommen und Razzien durchführen. Genau, das ist das Problem. Eigentlich wollte ich genau das verhindern. Ich wollte nicht auf diese Schiene. Aber Sie gehen jetzt auf diese Schiene. Sie sind ein Cop, Sie sind einer von uns. Und wenn jemand anfängt, Ihren Laden auseinanderzunehmen, dann nimmt er auch uns auseinander. Das ist es halt. Nur, dass Sie das einmal wissen. Ich hatte denen gesagt, ich kann als Cop...
04:16:18 Wenn ich im Laden stehe, nicht wegschauen, wenn was passiert. Es kann, wenn ich im Laden stehe, sehe ich nur das, was direkt vor dem Laden passiert oder im Laden. Alles andere ist mir in dem Moment, so blöd das klingt, erst mal egal. Also ich habe ja keinen Spähposten. Wir machen denn hier. Ich kümmere mich drum und Sie gehen mit diesem notgeilen Officer was essen. Okay, alles klar. Danke Ihnen. Gerne.
04:16:51 Was wurde abgebrochen? Was wurde abgebrochen? Eine Anfahrt, glaube ich. Gut. Wo ist denn jetzt Deeks? Der musste dringend im Feierabend. Okay, kommen Sie mit.
04:17:29 Die Streife, die ihr gerade parkt. Bleiben Sie mal ganz kurz drin und folgen Sie mir kurz. Dauert noch eine Minute. Ich bin manchmal wie der Papa von San Andreas hier, wirklich. So schlimm, ja? Was ist hier los?
04:18:12 Die Kollegen, wie lange brauchen Sie noch bei dem Herrn? Sind sofort fertig! Die wollen mich noch zum CASA bringen wegen dem Ausweis. Ja, wenn möglich... Ja, check. Machen Sie weiter. Da läuft was.
04:18:49 Da kommt auch schon einer.
04:19:01 Na, wie geht's denn mein Freund? Bestens und selbst. Allein zu späten Stunden unterwegs? Gerade ja. Okay, pass auf. Hör mir zu jetzt. Du gibst das weiter an wen auch immer, was ich dir jetzt sage. Okay? Und ich sag das ein einziges Mal. Wenn ich wiederkommen muss, weiß ich, dass die Nachricht nicht angekommen ist. Es gibt einen Laden. Der Laden soll Schutzgeld an euch zahlen. Der Laden gehört in den Kopf. Du weißt, welchen Laden ich meine. Wenn ich noch einmal höre...
04:19:29 Dass ihr dort vorbei kommt, Graffiti dorthin sprayt, den Besitzer nervt oder irgendwas kaputt und klein schlagt. Dann werde ich jeden Tag hier Razzien fahren. Jeden Gottverdammten Tag. Ich nehme jede Wohnung auseinander, ich gucke auf jedem Dach, ich gucke in jede Ritze, die hier in dieser Straße durchgeht. Verstanden? Ich habe keine Ahnung, wovon du sprichst, aber ich werde es weitergeben. Finger weg von Cops, das ist die goldene Regel. Okay? Gib es weiter, kümmere dich drum. Wenn ich wiederkomme, dann weiß ich, die Botschaft ist nicht angekommen. Verstanden?
04:19:58 Na ja. Gut, schönen Abend dir noch. Adios. Ich hoffe, das fruchtet. Wegen Beifass, oder? Ja. Ah, no! Was denn?
04:20:17 Ach, ich erinnere mich an so ein langes Gespräch mit Fenwick, das ist schon Monate her, weil die da die ganze Zeit Ärger hatten und dann hatten die wohl irgendwie Ruhe und jetzt haben die ja anscheinend wieder Ärger. Es hat die Frage, warum haben die auf einmal wieder Ärger? Ja, weil die wollen jetzt Schutzgeld. Schutzgeld, okay. Und wenn der als Officer Schutzgeld zahlt, begeht der in Reihenform Korruption. Die Schrauben hinter mir, sie können regulär wieder ihren Deeds aufnehmen.
04:20:54 Sich mit Cops anlegen ist halt auch immer dumm, ne? Also... Ja, langfristig würde man immer den Kürzeren ziehen, ne? Ja. Nee, manche noch nicht. Ja, bitte. Sie sagen mir jetzt die nächsten Tage genau, ob da nochmal irgendwas passiert ist. Botschaften, Nachrichten, egal wie klein das ist. Okay, alles klar. Ich schreibe Ihnen jedes Mal. Ja, danke. Ja, ich muss den Einsatz annehmen. Danke. Wo?
04:21:29 Ja, 414 nimmt an. Golfplatz, kann das sein? Über am Golfplatz ist was, ja. Du klingst heute aber traurig. Was ist los? Meine Stimme ist noch nicht ganz da, ne? Ich bin noch nicht ganz wieder fit. So. Klingt so, als ob du den ganzen Tag gemeint hast, dass der Blau-Shit da ist. Wenn's nur so wäre, aber ne. Was ist das für eine Bodenwelle gewesen? Leute, ich hab's doch mit den Legs erklärt. Warum fragt ihr denn jetzt auch? Ich bin doch nicht in die Wunde.
Mysteriöse Strommessungen und technische Probleme
04:22:1604:22:16 Entweder Lex oder gar keinen Stream. Ihr müsst euch aussuchen. Der PC ist auf dem Weg.
04:22:38 Was ist denn hier los? Ist Ihnen was passiert oder so? Einmal vom Kofferum bitte weg. Warum jetzt? Ja, ins 14.20 bei der... Was ist denn los hier? Sind Sie da reingefahren oder was ist das Problem? Einmal zur Seite zu gehen. Okay. Was ist denn hier los? Welche Seite? Jetzt Ihre, unsere... Einmal hier vorne an die Wand bitte. Was ist denn los hier überhaupt, amigo? Sag ich Ihnen sofort, gehen Sie aber bitte zur Seite, ja? Manu, jetzt hat der wieder einen Stog im Arsch. Also ich weiß jetzt immer nicht, was die Seite ist. Ich weiß nicht, was soll ich denn auch an die Seite gehen hier. Ja, das ist so routinemäßig, das machen die manchmal.
04:23:08 Wir sind ja kooperativ und so hier ist mein Personalausweis
04:23:39 Kollegen, wenn Sie was sagen, schön laut ist. Ja, klar. Herr Blanco, haben Sie auch noch ein anderes Auswärtsdokument außer Ihren Führerschein? Ach so, warten Sie. Ich schau mal kurz in meiner Brieftasche. Ja, hat er mir gezeigt. Ah, hier. Mein Gott, ganz tief vergraben.
04:23:59 Diese Karten sind manchmal so klein, man kriegt die gar nicht mit. Ja, ne? Das ist manchmal ein bisschen schwierig. Okay, wunderbar. Ich bin sofort wieder bei Ihnen. Na klar. Klar, natürlich. Das ist eine gute Frage. Was? Wie? Ein Steller? Was ist denn ein Steller Alarm? Ist ein Alarm nicht immer laut eigentlich? Achso, deswegen haben wir nichts gehört. Ich habe auch nichts gehört. Okay.
04:24:30 Aber es ist doch kein Lichter oder sowas. Sicher ist das Gebäude. Können Sie ein bisschen lauter reden, damit wir... Ja, natürlich. Wunderbar. Also es wurde ein schöner Alarm gemeldet. Und wir gehen das Ganze jetzt erstmal nach. Und dann kriegen Sie weitere Informationen. Ja klar tun Sie euch. Machen Sie, was Sie wollen. Freisland, Amerika und so. Ja, da könntest du mir kurz sagen, was hier steht. Mann, ich hab's irgendwie nicht ganz sicher. Haben Sie gerade den Koffer umgetan, wo Sie rausgekommen sind? So eine Flasche Sekt.
04:24:57 Eine Flasche Sekt? Wodka. Das war Wodka. Als ob wir uns Sekt erlauben könnten. Könnt ihr mir die einmal kurz zeigen? Das ist unser fünfter Auftrag, deswegen wollten wir das feiern heute. Das ist so unscharf. Das steht vielleicht nicht so fest gegen die Tür treten.
04:25:19 Ich muss das eh aufmachen, weil ich hab so'n Durst, meine Güte. Aber nicht die ganze Flasche tränken. Das sind aber ganz schön viele auch besser für so'n stillen Alarm, oder? Oder warum sind sie hier? Ich bin nicht da. Sie sollen mit dem Kollegen da hinten reden. Sie sind nicht da. Ich hab auch eigentlich mit ihm dreien geredet.
04:25:48 Das sind drei Leute, das sieht aus. Nein, die sind nicht da. Das ist Magie. Ich mache die aber jetzt gerade schon auf. Jetzt hat keiner gesagt, dass ich das nicht darf. Sie trinken jetzt hier nicht. Sie wollen sie auch mit uns trinken, wenn sie fertig sind? Nein.
04:26:09 Können wir jetzt mal weiter machen mit einem engen Zeitplan, man? Ja, ich weiß auch, wie sieht's denn aus jetzt? Sie sollten mal diese Videos von dieser Nowinski Corporation gucken, die zeigen, wie das geht man vorstellen. Können Sie jetzt bitte einmal die Flasche weg? Ja, Amigo, ich bin doch gerade schon dabei. Ja, perfekt. Super. Und, Kollege? Gut, ich stell das dann erstmal hier hin, ne? Alles super, alles wunderbar.
04:26:31 Also dürfen wir jetzt doch tränken, wenn das super und alle wunderbar ist? Ne, die Flasche, die bleibt erstmal noch stehen. Achso. Nicht, dass sie gleich weggeweht wird vom Wind. Ah, so windig ist es ja heute nicht. Das rollt hier auch, ne? Das ist ja hier so abschüssig tatsächlich, wenn du die falsch hinstellst, dann... Ist der nächste Auftraggeber Unicorn oder lese ich das falsch hier? Das liest du absolut falsch tatsächlich. Okay, also. Sie haben hier gerade einen Auftrag, oder was? Äh, sie. Natürlich. Okay, was ist denn der Auftrag hier gerade?
04:26:58 Äh, wir haben den Müllschlucker repariert. Wissen Sie, er hat den Arm so richtig tief drin gehabt, deswegen ist da auch so alles verschmiert, ne? Ich war's, Mann. Ich hab den Arm in den Müllschlucker reingesteckt. Ganz tief rein, Mann. Okay. Und dafür wurden Sie hier vom Besitzer engagiert, oder was? Äh, si. Tatsächlich. Ich hab ja auch so'n Zettel, wenn Sie hier so... Ja klar, den würde ich gern mal sehen. Hier, ich halt den mal so hin hier. Okay, okay.
04:27:27 Sehen Sie hier, da sehen Sie es. Ja. Schauen Sie auch mal drauf, Kollege. Der Name, der da steht, ist der Hausbesitzer? Äh, C. Also müsste er ja am Briefkasten stehen, so richtig? Ja, ich weiß nicht. Wenn ich Herr Reich wäre, würde ich meinen Namen nicht auf dem Briefkasten schreiben, aber ich könnte ja mal schauen. Warum würden Sie es nicht tun? Weiß ich nicht. Würden Sie...
04:27:51 Wissen wollen, wo alle... Stellen Sie sich mal vor, Sie haben so Millionen oder sowas. Sie haben Fame or Shame gewonnen. Stellen Sie sich vor, Sie sind Magic Mickey oder sowas. Und dann wüssten die ganzen Leute, wo sie wohnen. Die ganzen Groupies hier und ziehen ständig... Das ist hier eine gute Gegend, die stark bewacht wird. Ja. Das ist jetzt keine Gegend, wo... Okay, aber haben Sie Ihren Namen am Briefkasten? So als Professor? Ja, habe ich. Ja. Gut.
04:28:15 Okay, und Tooltime ist denn auch von Ihrem Unternehmen oder was? Tooltime ist der Name von meinem Unternehmen. Sie ist eingetragen auf Venture. Also ist Ihr Unternehmen? Ja, ich sehe, ich habe da so eine Venture-Seite auch tatsächlich. Ist ganz offiziell beim Casa. Haben Sie auch jemanden, der durch so einen Zaun guckt immer? Ja, so einen Nachbar habe ich tatsächlich. Der gibt mir mal so Tipps tatsächlich.
04:28:37 Okay, das ist beim Casa angemeldet, ja? Ich habe da so eine ganz offizielle Mail, dass das angemeldet ist und ich habe eine Venture-Seite. Können Sie einfach suchen? Also wenn wir da jetzt anrufen und nachfahren, sagen Sie genau das Gleiche, guck doch einfach auf Venture. Guck doch einfach auf Venture, da siehst du die Unternehmensseite. Gebe einfach Tooltime ein. Also du kannst auch gerne beim Casa anrufen, aber see, das ist halt der einfache Weg, weißt du?
04:29:03 Will er nicht, weil sein Kollege draufguckt, dann sieht er, was er sonst noch so wünscht. Das ist nicht gut in den Verläufen gucken. Hey, was steht denn da, oder? Hey, hey, hey, hey. Wir haben uns privat getroffen. Ich habe so mitgeschrieben, was mir gesagt wurde.
04:29:27 Aber ganz offiziell sieht der Account jetzt nicht aus. Also es scheint nur erstellt worden zu sein, aber nicht angenommen zu sein. Ja, Miko, ist das jetzt angemeldet? Also es versteht das jetzt da? Gibt es einen Account oder nicht? Oder was ist das jetzt? Naja, jeder kann ja einen Account erstellen. Aber ob er freigeschaltet ist? Naja, aber ich habe privat gesagt, jeder kann ja nur einen Account erstellen. Das ist doch so falsch. Okay. Jeder kann mehrere Accounts erstellen, aber man kriegt nur einen offiziellen Account, der freigeschaltet wird.
04:29:54 Okay, aber ich habe zwei Accounts. Das heißt, ich habe einen privaten Account und den. Also dementsprechend. Aber du kannst auch gerne beim CASA anrufen und fragen, ob ich eingetragen bin. Dann müssen wir doch noch Ehrenjob machen. Wir sind doch nur Möbelpackermann hier und hier. Ja, dass wir noch helfen müssen. Alles klar, ich nehme das so auf und dann wird das geprüft. Ey, klaro. Also ich habe auch so eine Mail vom CASA tatsächlich, aber wissen Sie, wegen Datenschutz will ich die nicht weiterleiten. Also machen Sie Ihre Arbeit gerne. Das ist ja kein Problem. Alles klar.
04:30:24 Darf ich jetzt die Flasche Wodka trinken? Nein, dürfen Sie nicht. Sind wir jetzt fertig geworden mit dem Müllschlucker? Wer ist denn der Fahrer von dem Wagen? Er. Mit der Mütze. Sie. Ich. Ich natürlich nicht. Die beiden sind ja nur hier. Die helfen mir nur. Ich darf ja keine Leute einstellen. Okay, haben Sie einen Schlüssel von dem Wagen? Klar doch. Machen Sie mal auf. Oder zu.
04:30:45 Okay, ich weiß jetzt nicht. Ey, warum stellt der so komische Fragen die ganze Zeit? Bin ich so ein Zirkuspferdchen oder ein Hündchen? Muss ich gleich noch bilden oder sowas? Ja, unglaublich, ich meine, bitte. Ja, okay. Alles gut. Hast du sonst noch irgendwelche Fragen, muss ich mich aus und aus und aus und aus und aus? Mehr wollte ich nicht. So, ich höre mal auf und stehe auf einem Bein. Alles klar. Das Ganze wird jetzt geprüft. Sie bekommen dann diesbezüglich eine SMS. Ob das der Weiß im Gespräch? Also, ob... Wie gesagt, es wird geprüft.
04:31:15 Das hört sich ein bisschen nach Generalverdacht hier gerade an, ne? Nein, bitte. Herr Mr. Weiss, die Infos haben wir das Meeting heute mit der Flüchtlinge gemacht. Das war's dann von unserer Seite aus. Nochmal Entschuldigung, bitte. Also können wir jetzt den Milchschlucker, sind wir fertig geworden? Schon seine erste Flüchtlinge. Warum? Sind wir fertig geworden mit dem Milchschlucker? Schön, ne? Okay, dann würden wir da mal reingehen, ne? Ja, dann... Oh, die scheinen hier so. Nochmal. Wir gehen erst mal kurz nach oben, ja? Wie jetzt?
04:31:41 Ja, aber unser Auftrag ist ja nicht fertig. Ich mach den Auftrag jetzt fertig, also wirklich. Warten Sie mal, ich muss den Stück hier runter auf Abstand. Jetzt nochmal von vorne. Ja. Ne, also LST, ja.
04:32:02 Genau, LSD gab es ja komische Geräusche, also Taktgeräusche. Jetzt sagt mir das CEO von Lock and Load, dass wohl bei denen mal bei vor kurzem ein Water and Power Mitarbeiter wäre zur Strommessung. Und die Zahlen sind exorbitant hoch, das sind ungefähr die Zehntel eines Atomkraftwerks.
04:32:23 Was? Also das sind extrem hohe Zahlen an Strom, was dir denn da angerechnet wurde. Ja und seit wann? Wohl für letztes Jahr und dieses Jahr und das sind 115.000 Kilowatt-Dinger. Wie heißt das schon? Oder wie heißt das? Ja. Okay. Und kann man die Quelle ermitteln, woher das kommt? Das hat Lock and Load halt so ermessen, ne? Äh Lock and Load sag ich schon. Water and Power. Ja, aber was zieht denn so viel Strom?
04:32:50 Keine Ahnung, laut Water & Power nur das Unternehmen. Aber das ist zu viel für ein Sicherheitsunternehmen. Aber ich meine ja nur, Lock & Load ist halt in dieser Ecke LSD, Billbox LMD, ne? Und der wollte wohl, also es stand laut Fehlmessung im Raume, und er sollte wohl wieder kommen zum Messen, aber der Termin war wohl gestern erst nicht aufgetaut. Okay.
04:33:21 Gut Alves. Lass es mal auf dem Schirm haben, dass da irgendwas geschieht. Das ist sehr gute Arbeit. Dank Ihnen, ja? Ja, ciao, ciao. Bis dann. Das ist ja ein bisschen unhöflich auch. Du wirst schnell abgedriftet. Ja, ja. Immerhin haben sie gefragt. Ja, aber deine Frisur ist verrückt. Also ich hab ja gar keine Ahnung. Kannst du mir welche abgeben? Es gibt ja gute Perücken, ne? Hab ich gehört.
04:33:46 Aber die sehen ja trotzdem unecht aus. Naja, egal. Ich glaube, mittlerweile sind die auch ziemlich echt aus, die paar. Ja, da müsste es gute geben mittlerweile. Du bist echter, man kann seine Haare spenden. Echt? Ich glaube auch. Klar, Roman. Also ich glaube, du kriegst nicht ganz viel Geld. Du siehst doch aus wie ein Seppel. Hey, hey, hey. Wollen Sie lieben Wodka? Nein. Dann hab ich mich erschreckt, ich dachte, sie wären gar nicht da.
04:34:14 Für sie reizt ja, ne? Ich bin immer in ihrem Schatten. Aber die Sonne sonnt doch gar nicht. Aber ich bin schon.
04:34:26 Meine Güte, das ist ja schon ziemlich selbstverliebt auch. Ihr Kopf wäre perfekt für so eine Telekapie. Wissen Sie, kennen Sie das? Wenn die Sonne aufgeht, diese Telekapie sind nicht gesagt, dass sie gehen dürfen. Boah, nee. Also gerade hat der Kollege gesagt, ich darf rausgehen. Ich weiß nicht, jetzt soll ich irgendwie hier so, weil ich hier reingegangen bin, um den Müllstocker gereinigt habe, soll ich jetzt durchsucht werden oder sowas. Hä? Ich weiß nicht, das... Das war noch so... Das war wirklich so...
04:34:54 Sie haben gerade einen möglichen Tatort. Mixed Emotions waren das. Der eine hat gesagt, gehen Sie. Der andere hat gesagt, stellen Sie sich an die Wand. Ich habe den Arm im Müllschlucker. Wir haben das doch gerade besprochen. Es ist ein ungesicherter Ort. Es kann natürlich sein, dass vielleicht kurz vor Ihnen hier wirklich einer war, der das Ding hier ausgenommen hat. Das war absolut ungesichert. Und Sie haben da jetzt einen möglichen Tatort gerade betreten. Hatte gehört, unser Leben hätte gefährdet sein können. Wer ist dieser Benjamin? Ich zeige dir einen anderen Besitzer hier.
04:35:22 Wirklich. Können wir direkt eine Anzeige stellen oder? Was wollen Sie denn anzeigen gerade? Wegen Gefährdung des Lebens und so. Was ist, wenn hier ein Einbrecher war, wenn eine Falle gelockt wurde. Okay, Kollegen, haben Sie das hier im Griff? Können wir weiterfahren? Ja, ja, das ist alles. Sollte hier was sein, funken Sie, ja? Natürlich. Äh, klar. Ich habe schon gesehen, er wird gedürft.
04:35:47 Der ist aber tatsächlich, da ist nur eine Maske drin fürs Arbeiten, also... Ja, bitte Chef. Ich habe gesagt, ich will spätestens 10 Minuten, wenn es geht, im Feierabend. Ja, ja, alles gut. Warst du auch gar nicht so lange im Dienst? Was los? Nee. Wollten nur mal kurz rein, ich muss auch noch ein bisschen was aufarbeiten. Ich möchte noch mal ganz in Ruhe mit Miss Campbell reden. Da gibt es noch ein paar Rückfragen, aber das Gespräch haben wir abgebrochen wegen dem Anruf. Da habe ich gesagt, okay, dann machen wir es morgen oder übermorgen, in Ruhe.
04:36:16 Ich denke jetzt auch nichts Schlimmes, ob die damit einfach nur alles zu 100% für alle klar ist, wie die Weltnisse sind und generell wie das Lauch zu offen soll und dann hat sich das hoffentlich auch wieder. War ja wohl ein sehr unschönes Gespräch von Deeks an Miss Campbell, was ist ja wohl schon geklärt. Der Deeks ist manchmal... Zwei Stufen drüber. Ja, nee. Das ist nicht das Problem.
04:36:43 Der Dix denkt manchmal, er wüsste 100 Prozent, was der Sachverhalt ist, entscheidet dann über Aussagen und merkt dann, dass er eigentlich gar nicht den Sachverhalt kennt. Habe ich ihnen auch schon als Feedback gegeben, wo er mir das erzählt hat. Lustigerweise hatte sie, bevor ich krank war, sogar mit mir telefoniert und mir das vorgeschlagen, mit Mr. Baker ist der, glaube ich. Ich habe gesagt, ja, das ist eine gute Konsequenz, weil wir erst zwei, drei Tage davor haben, mit ihnen ein ernstes...
04:37:12 Gespräch hatten. Also eigentlich habe ich das abgesehen. Ich habe es in dem Fall nur nicht in die MRPD-Gruppe geschrieben. Ich hatte mal ganz kurz, wir haben eine sehr interessante Information bekommen. Und zwar haben wir heute die ganzen Security-Unternehmen eingeladen. Und ein Security-Unternehmen hat etwas Interessantes gesagt. Und zwar war Water & Power bei denen. Und zwar bei Lock & Load. Und haben festgestellt, in der Nähe von LST ist das Unternehmen, dass die Stromversorgung so hoch war von denen, wie gefühlt für einen Atomreaktor.
04:37:41 Und man hat doch bei LST Bohrgeräusche gehört oder sowas oder so ein Metallgeräusch. Das ist interessant. Hat man da vielleicht in den Stroman gezapft oder so? Ja, vermutlich. Bei uns hat das ja auch einmal beim Stromnetz hinterm MAPD gebrannt und zwar nicht gerade wenig. Ich habe halt jetzt gerade gesagt, heute sollte der zweite Watertime Power Termin gewesen sein, aber der Stroman kam nicht vorbei und hat sich nicht mehr gemeldet, deshalb...
04:38:09 Hab ich die Vermutung, dass da eben was ganz im Argen liegt, was wir nicht mitbekommen. Weil mich würde interessieren, was ist die Quelle, woher der Strom kommt? Ist es vielleicht sinnig, das mal irgendwie auf links zu drehen und uns da mal genau umzugucken? Ja.
04:38:26 Aber wo denn? Ja, das haben doch alle schon hunderte Male durchgeguckt. Also bei Lock and Load war ich noch nicht drin, aber wenn ich mich jetzt an Meriwether erinnere, wo wir das mal auf links gedreht haben, das ist ja riesig, das glaubt man von außen gar nicht. Wir haben alles ja hunderte Male durchgeguckt. Oh Mann, Zapfen, was ist denn da noch so?
04:38:51 Da ist ja auch dieses ganze Gelände hinten, aber wenn das direkt von lock'n'load kommt. Aber da sind halt überall Gebäude. Es kann auch einfach von dem Gebäude nebenan oder so kommen.
04:39:07 Wenn von denen der Strom angezapft wird. Ah, dann muss das ja in der Nähe sein, oder? Ja. Also die Sicherheitsunternehmen werden überfallen, Strom, dann wird gesagt, es passiert was Großes. Irgendwas geht hier vor sich. Scheiße. Wir wissen nur noch nicht was. Das werden wir wahrscheinlich auch nicht rausfinden, bevor es passiert ist. Oh, wir gehen in den Feierabend. Wir reden morgen, Kollegen, ja? Ja, stay safe. Bis morgen oder übermorgen. Du machst auch Feierabend ein paar Mal? Im Chat.
Abschied und Ausblick auf zukünftige Streams
04:39:3504:39:35 Ich werde mich jetzt im VPD auswählen, weil ihr seht ja, ich habe ja die Ruckler. Das ist ja total scheiße. Heute war ein... Es tut mir leid, dass es nicht so viele Streifendienste und Verfolgungsgarten gab. Dafür gab es ja gestern. Umso geiler ist das Gespräch. Hat heute echt mich wirklich ein bisschen... Morgen gibt es auch einen Stream. Und nochmal ganz kurz, Leute. Ich bin von Mittwoch bis Sonntag bin ich Resch. Ja? Ja, Kollegen. Schönen Feierabend, ja? Gleichfalls!
04:40:03 Also bin ich weg, Leute. Ich bin weg, weg. Ich bin in München beim Rainbow Six Major. Okay? Ich würde mich sehr freuen, wenn ihr da am Start seid.
04:40:20 Alright then. Gut. Ich wünsche euch nur das Beste, liebe Community. Dankeschön für die 96 Subs. Dankeschön für alle Follows. Danke für alle Lacks. Guckt euch gerne auf den YouTube-Videos. Auf dem YouTube-Kanal Heideltaut die vier Best-Of-Videos an, auch mit GTA Roleplay. Guckt euch gerne das GTA 6-Video an und die Roomtour, wenn ihr Bock habt. Sorry für die ganzen Ruckler. Ich hoffe, dass morgen der PC ankommt und dass wir das relativ schnell beheben.
04:40:48 Also meine Mission, ich gehe mal jetzt in McFlurry rein Session Leute. Und ja, passt auf euch auf. Dankeschön für den tollen Stream. Und wir sehen uns. Ich bin froh, dass ich den Stream heute überhaupt machen konnte mit den ganzen technischen Problemen. Ich wünsche euch nur das Beste Leute. Macht's gut.