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Montag: Gemütlicher Start, Essensvorlieben, RP-Fortschritt und Autohaus-Probleme

Shlorox
- 23.06.25 - 06:40:33 - 46.077 - Just Chatting

• Zusammenfassung
• Original

Der Tag startet entspannt mit dem Thema Essen und Social Media Nutzung. Es folgen Diskussionen über RP-Fortschritte und Probleme im Autohaus. Die ersten Fahrzeuge werden abgeholt und Pläne für die Ausstellung werden geschmiedet. Gewerbeanliegen und Kritik am Gewerbeamt kommen auf, gefolgt von Verkaufsgesprächen und Personalentscheidungen.

Just Chatting

00:00:00

Begrüßung und Gemütlicher Start in den Montag

00:08:52

Der Stream startet mit einer herzlichen Begrüßung an die Zuschauer. Es wird ein gemütlicher Montag gewünscht und die Zuschauer werden gefragt, wie sie in die neue Woche gestartet sind. Trotz eines nicht ganz so erfolgreichen Tages, wird gute Laune verbreitet, da ausgeschlafen wurde. Es wird über das Problem des nicht klimatisierten Schlafzimmers unterm Dach gesprochen, im Gegensatz zum klimatisierten Studio. Die Hitze in der Nacht wird thematisiert und die damit verbundenen Schlafprobleme. Trotzdem wird positiv in den Tag gestartet, auch wenn der Streamer nur drei Stunden Schlaf bekommen hat. Es wird ein Luxusproblem angesprochen: Das letzte PrepMyMeal muss gegessen werden, bevor eine große Lieferung mit 45 Gerichten und Tiefkühlgemüse eintrifft. Es wird die Vorliebe für billiges Tiefkühlgemüse, insbesondere Erbsen-Möhren-Kombinationen, und Light Mozzarella als Ernährungs-Game-Changer erwähnt, die zu fast jedem Gericht hinzugefügt werden.

Diskussionen über Essensvorlieben und Social Media Nutzung

00:19:23

Es wird dazu angeregt, Light Mozzarella auf PrepMyMeal Gerichte zu probieren. Der Streamer teilt seine Vorlieben und Abneigungen bezüglich verschiedener Geschmacksrichtungen und Gerichte von PrepMyMeal. Es wird über die Nutzung von Social Media, insbesondere auf der Toilette, gesprochen und humorvoll die Auswirkungen von zu langem Verweilen auf TikTok und Instagram thematisiert. Es wird über die Körpergröße diskutiert und die Frage aufgeworfen, ob es wichtig ist, wie groß oder klein der Partner ist. Der Streamer betont, dass ihm die Körpergröße unwichtig ist. Es wird über Fernbeziehungen gesprochen und die Skepsis des Streamers gegenüber deren Erfolg geäußert, basierend auf persönlichen Erfahrungen und Beobachtungen. Der Chat beteiligt sich an der Diskussion mit eigenen Erfahrungen.

Kulinarische Abschweifungen und Wurstherstellung

00:42:28

Der Stream driftet ab zu Diskussionen über bärstige Eierfürze und Senfeier. Es wird über die Schwierigkeit gesprochen, eine Senfeier-Soße ohne Flockung hinzubekommen. Der Streamer gesteht, dass er nicht kochen kann und sein Körper hauptsächlich aus ESN, Holy und Prep My Meal besteht. Es werden Ideen für Prep My Meal Gerichte wie Senfeier und Rindsrouladen gesammelt. Die Schwierigkeit, Currywurst kalorienarm und eiweißreich zuzubereiten, wird thematisiert. Es folgt eine Diskussion über die Wurstherstellung, insbesondere über das Wurstbindemittel und was Brät ist. Der Chat beteiligt sich aktiv an der Diskussion und liefert Informationen. Der Streamer äußert seinen Unmut über die Erwähnung von Fleischkäse, da er gerade auf seine Ernährung achtet. Es wird über Salat diskutiert, den der Streamer als nutzlos und geschmacklos bezeichnet, es sei denn, er ist mit viel Dressing versehen. Nudel- und Kartoffelsalat werden als akzeptable Alternativen genannt.

RP-Fortschritt und Autohaus-Probleme

00:54:30

Nach einer kurzen Pause beginnt der Streamer, Videospiele zu spielen. Es wird festgestellt, dass zu viel RP gespielt wurde, da keine SMS vorhanden sind. Der finanzielle Stand der Jungs wird diskutiert, wobei Alessio 220.000 verdient hat. Der Streamer vermutet, dass einige Spieler eine Therapie benötigen. Es wird über das Autohaus gesprochen und die Frage aufgeworfen, warum die Autos nicht fertig werden. Der Streamer vermutet, dass die Autos in der Garage stehen oder eingeparkt sind. Es wird festgestellt, dass die Werkstatt keine Kunden hat. Der Streamer fährt zum Autohaus und spricht mit einem Mann, der Kürbisse sammelt, um Geld zu verdienen. Der Streamer äußert seine Verwunderung über diese ungewöhnliche Tätigkeit und schlägt lukrativere Jobs vor. Es wird über die Kosten für eine Medic-Rechnung diskutiert. Der Streamer wird von jemandem bedroht, der ihm die Reifen zerstechen will, wenn er weiter Kürbisse sammelt.

Grand Theft Auto V

00:56:02

Taxi-Geschäftsführung und Ausbilder-Entscheidungen

01:09:25

Der Streamer erhält einen Anruf bezüglich seiner Fahrzeuge von Classic Cars und erfährt, dass die ersten drei fertig sind. Er trifft sich mit Gordon, um über das Taxiunternehmen zu sprechen. Tal möchte nicht mehr Geschäftsführer sein und schlägt Greystone (Michael) als Nachfolger vor. Es wird diskutiert, ob Auszahlungen vom Firmenkonto benötigt werden. Der Streamer möchte das Geld lieber auf dem Konto lassen, um die Firmen liquide zu halten. Secure hat Eddie Ashfield und Zane Michaelis als Ausbilder ernannt, was der Streamer und Gordon für eine Fehlentscheidung halten. Sie befürchten, dass die Ausbilder den Laden falsch ausbilden könnten und wollen die Entscheidung überprüfen und gegebenenfalls Neuwahlen anordnen. Es wird kurz über Verkaufszahlen gesprochen.

Abholung des ersten Autos und Ausstellungspläne

01:16:20

Der Streamer holt das erste Auto ab und ist begeistert vom Ergebnis. Er lobt die Felgenwahl und den Heckspoiler. Der Mitarbeiter des Autohauses informiert über die Umbaukosten von 6.368.04 Dollar. Der Streamer plant, die Kosten am Ende gebündelt zu bezahlen. Es wird besprochen, dass die Autos nicht getunt werden müssen, da sie als Ausstellungsfahrzeuge dienen. Der Streamer schlägt vor, das Auto auf das Podest zu stellen, auf dem sich gerade die Mamba befindet. Es wird über die beste Positionierung der Autos diskutiert, ob drinnen oder draußen, und die Vor- und Nachteile beider Optionen abgewogen. Der Streamer hat keinen Schlüssel mehr für den Verlierer.

Schlüsselprobleme und Fahrzeugausstellung

01:21:52

Es gibt Probleme mit den Schlüsseln für die Autos, insbesondere für ein bestimmtes Fahrzeug, dessen Papiere bei einer anderen Person liegen. Es wird überlegt, wie man das Problem lösen kann, eventuell durch Anrufen von Kontakten oder Nachmachen des Schlüssels. Zudem wird die Anordnung der Fahrzeuge in der Ausstellung diskutiert, wobei überlegt wird, welche Modelle am besten präsentiert werden sollen und ob ein bestimmtes kleineres Fahrzeug (Barbie-Folks-Bug'n-New-Beatle) in die Ausstellung aufgenommen werden soll oder nicht. Es wird auch die Frage aufgeworfen, warum bei einem der ausgestellten Cabrios das Dach fehlt. Die Fahrzeuge werden begutachtet, darunter die Mamba, die als besonders gelungen hervorgehoben wird. Es wird auch überlegt, ob die Farbe eines anderen Fahrzeugs (der Verlierer) geändert werden sollte. Es werden Schlüssel für weitere fertiggestellte Fahrzeuge übergeben, darunter der Rapid GT und ein 30 00, dessen fehlendes Dach diskutiert wird. Insgesamt stehen noch sechs Autos in der Werkstatt zur Fertigstellung. Die Felgen eines der Fahrzeuge werden als nicht optimal empfunden, aber es wird betont, dass man sich an einen klassischen Stil halten wollte. Die Innenausstattung eines anderen Fahrzeugs mit Holz wird gelobt, und es wird überlegt, welches Auto anstelle des Verlierers ausgestellt werden soll.

Weitere Fahrzeugplanungen und Preisgestaltung

01:31:41

Es werden weitere Fahrzeuge besprochen, die noch fertiggestellt werden müssen, darunter ein mattschwarzes Modell, das positiv aufgenommen wird, und ein anderes, dessen rote Farbe kritisiert wird. Ein Fahrzeug von Okoye soll in den Laden aufgenommen werden, während ein anderes als sehr teuer eingestuft wird. Die Preise der ausgestellten Autos werden als sehr stark und gut empfunden, selbst bei einem Ferrari. Das Ziel ist es, jedes Auto aus dem Katalog auszustellen, um den Kunden einen direkten Überblick zu verschaffen. Die Ausstellungsautos sollen bei Bedarf auch verkauft werden können, wobei das Tuning entsprechend im Preis berücksichtigt wird. Die Mamba wird mit einem Preis von 169.700 Dollar als vergleichsweise günstig eingestuft. Ein rotes Auto wird mit 230.000 Dollar gehandelt. Ein anderes Fahrzeug wird als durchschnittlich im Aussehen kritisiert, und es wird überlegt, es von Okoye umgestalten zu lassen, eventuell in Roségold. Es stellt sich die Frage, wo die Autos für den neuen Katalog fotografiert werden sollen, wobei verschiedene Orte wie der Golfplatz oder das Observatorium in Betracht gezogen werden. Der Strand wird aufgrund möglicher Probleme verworfen.

Gewerbeanliegen und Kritik am Gewerbeamt

01:48:30

Es wird über ein Gespräch mit dem Gewerbeamt berichtet, in dem eine Förderung für das Unternehmen gefordert wird. Begründet wird dies mit der mangelnden Geschäftstüchtigkeit des Antragstellers und der angeblichen Verantwortung des Gewerbeamtes für den Erfolg von Unternehmen. Gefordert werden unter anderem die Übernahme der Mitarbeitergehälter in Höhe von 450.000 Dollar pro Monat und der Kauf von 25 Autos pro Woche durch das Gewerbeamt. Es wird kritisiert, dass ein Autohändler arbeiten müsse, anstatt auf den Erfolg zu warten. Zudem wird über die Streichung der Gewerbeförderung für eine Versicherung berichtet, was zu Diskussionen auf Quitter geführt hat. Es wird die Meinung vertreten, dass jeder 1000 Dollar für eine medizinische Behandlung haben sollte. Ein Mitarbeiter namens Ray Barkins wird vorgestellt, der beim ACLS arbeitet und möglicherweise gekündigt werden soll, da der Laden nicht gut läuft. Es wird festgestellt, dass das Autohaus nur vier Autos im Monat verkauft und die Mitarbeiter hohe Gewinnbeteiligungen haben. Barkins wird gefragt, wie er zwei Jobs gleichzeitig ausüben kann und ob er Quitter-Zugang benötigt, um ein Autohaus zu führen.

Verkaufsgespräche und Mitarbeiterentlassung

01:57:16

Es wird diskutiert, dass ein Autohaus mehr als nur Autos verkauft, nämlich ein Gefühl. Ein Verkaufsgespräch mit einem Kunden wird geführt, bei dem es um einen Dominator Classic geht. Es wird betont, dass es nicht um die technischen Daten des Autos geht, sondern um das Gefühl, das es vermittelt. Der Kunde soll sich als Boss fühlen, wenn er das Auto fährt. Es wird die Idee eines Verkaufsseminars entwickelt. Ein Mitarbeiter, Herr Barkins, wird entlassen, da er nicht die gewünschte Verkaufsweise zeigt. Es wird ihm jedoch die Chance gegeben, sich zu verbessern, da er als kompetent gilt. Es wird das Ziel formuliert, 40 Autos pro Monat zu verkaufen. Barkins gibt zu, dass er nicht gut darin ist, auf Leute zuzugehen und sie zu überzeugen. Es wird ihm erklärt, dass er als Autohändler nicht unverschämt sein muss. Barkins wird gefragt, wie er den Laden hätte übernehmen wollen und welche Maßnahmen er ergriffen hätte, um ihn bekannter zu machen. Er erwähnt die Zusammenarbeit mit anderen Firmen und die Teilnahme an Events. Ein anderer Mitarbeiter, Kruse, wird hinzugezogen, um die Entlassung von Barkins zu bestätigen.

Unfreiwilliger Autokauf und finanzielle Probleme

02:12:09

Ein Mitarbeiter hat unwissentlich ein Auto während einer Probefahrt gekauft, da er es getankt hat und es nun nicht mehr zurückgeben kann. Er hat jedoch nicht genügend Geld, um das Auto zu bezahlen. Es wird ein Preis von 56.000 Dollar genannt. Es wird überlegt, wie das Problem gelöst werden kann, eventuell durch einen Kredit. Der Mitarbeiter sieht es positiv, da er nun eine tolle Karre besitzt. Es stellt sich heraus, dass ein Tankstellenmitarbeiter ihn darauf hingewiesen hat, dass er das Auto nicht mehr zurückgeben kann, wenn er es tankt. Es wird über die hohen Kosten des Tankens spekuliert, möglicherweise 10.000 Dollar. Es wird die Option diskutiert, dass der Mitarbeiter entweder die Tankkosten übernimmt oder das Auto behält. Der Mitarbeiter möchte jedoch keine Schulden machen. Es wird versucht, einen Kontakt namens Kevin zu erreichen, um das Problem zu lösen. Schließlich wird vereinbart, dass der Mitarbeiter das Auto mitnimmt und das Geld am Abend bringt. Es wird betont, dass es sich um ein Ausstellungsstück handelt und der Mitarbeiter es früher erhält als andere Kunden.

Autoverkauf und Kundengespräche

02:16:47

Es geht um den Kauf eines Autos, wobei der Kunde Bedenken wegen des hohen Verbrauchs äußert. Es wird über die Möglichkeit der Rücknahme des Fahrzeugs diskutiert, unabhängig davon, ob es getankt wurde oder nicht. Der Fokus liegt auf dem positiven Erlebnis des Kunden mit seinem neuen Auto. Es wird über die Erwartungshaltung an Verkaufsgespräche diskutiert, wobei betont wird, wie wichtig ein aufgeschlossener Umgang mit Kunden ist. Ein Beispiel für ein unpassendes Verkaufsgespräch wird genannt, bei dem zu schnell auf Details wie Kofferraumvolumen eingegangen wird, anstatt die emotionale Verbindung zum Auto herzustellen. Es wird die persönliche Begeisterung für ein bestimmtes Modell, die Mamba, erwähnt und die Überlegung, diese in den nächsten Tagen nochmals anzusehen. Es werden noch weitere Aussteller erwartet, und das Ziel ist es, 15 bis 20 Aussteller zu haben, um den Kunden eine breite Auswahl zu bieten, ohne auf Kataloge angewiesen zu sein. Die Autos werden grob fertig gemacht und mit Preisen versehen, damit die Kunden direkt sehen können, ob sie sich das Auto leisten können. Es wird betont, dass die kleinen optischen Veränderungen viel ausmachen und dass man den Kunden zeigen möchte, was man aus den Autos herausholen kann.

Tuning, Bestattungsinstitut und Schulden

02:22:28

Es wird über die Fähigkeiten von Seal gesprochen, der eher ein organisatorischer Typ als ein Autoverkäufer ist. Ein Fun Fact über Klassiker in Verfolgungsjagden wird erwähnt, wobei auf das Tuning von Banishs Auto verwiesen wird, das 350 fährt. Es wird ein Bestattungsinstitut angesprochen, wobei eine Karte ausgetauscht wird und die Möglichkeit eines Leichenwagens erwähnt wird. Es wird positiv hervorgehoben, dass Kevins Schulden besser sind als eigene Schulden. Ein Gerücht über die Unmöglichkeit der Rückgabe von getankten Autos wird angesprochen, und es wird scherzhaft überlegt, jemanden einzustellen, der dieses Gerücht an Tankstellen verbreitet. Es wird die Bodenlosigkeit der Ausnutzung der Situation trotz Kenntnis der Geldknappheit des Gegenübers betont. Der Preis des Autos wird als "geschenkt" bezeichnet, und es wird überlegt, es für einen höheren Preis zu verkaufen. Es wird kurz über Ellie und deren Kosten gesprochen.

Es wird über einen Dominator Classic gesprochen und wer die Rechnung übernimmt. Es wird erwähnt, dass Caven das Auto eigentlich kaufen wollte. Die Fahrzeugpapiere werden übergeben und es wird geklärt, ob Steuern abgeführt werden müssen. Es wird festgestellt, dass es sich um einen gewerblichen Verkauf handelt und Steuern abgeführt werden müssen. Es werden Schlüssel übergeben und es wird festgestellt, dass es der zweite Autokäufer ist, obwohl noch nicht geöffnet ist. Es wird über einen Fehler gesprochen, der dazu führt, dass man einen Vorführer bekommt und nicht zwei Tage auf ein Auto warten muss. Ein weiterer Kunde interessiert sich für ein Fahrzeug und möchte den Blackfin sehen. Es wird über die Farbe des Blackfin gesprochen und dass er bereits umgeändert wurde. Es wird betont, dass das Auto etwas Besonderes ist und Aufmerksamkeit erregt. Es wird über die Begeisterung für das Auto gesprochen und die Bereitschaft, eine Probefahrt zu machen. Es wird erwähnt, dass der alte Autohändler nicht taugt und eventuell ausgebildet werden sollte, aber er selbst kein Zeug dazu hat.

Probefahrt, Farbwahl und Verkaufsgespräche

02:29:54

Es wird darum gebeten, das neu erworbene Auto wegzufahren. Die Lackierung des Autos wird als besonders hervorgehoben, da sie einen großen Anteil an zweigeteilter Farbe hat. Es wird darauf hingewiesen, dass man beim Parken darauf achten sollte, dass keiner an der Seite steht, da der Auspuff heiß wird. Ein Ausweis wird verlangt und eine Probefahrt angeboten. Es wird die Hoffnung geäußert, dass es eine gute Fahrt wird und dass das Auto technisch in Ordnung ist. Es wird empfohlen, das Auto gemütlich zum Feierabend hin durch die Stadt zu fahren und es am Meetingpunkt zu zeigen. Es wird überlegt, ob schwarz-rot die richtige Farbkombination ist und ob ein blauer Akzent besser wäre. Der Preis des Autos wird mit 108.300 Dollar angegeben. Nach der Probefahrt wird dem Kollegen der Schlüssel zurückgegeben und der Wagen wird als genau der Wagen beschrieben, den der Kunde will. Es wird gratuliert und ein Handschlag ausgetauscht. Der Kunde wird in den nächsten Tagen angerufen. Die Probefahrt hat den Kunden nochmals bestätigt, dass er das richtige Auto gewählt hat. Es wird festgestellt, dass es eines der schönsten Fahrzeuge ist, die man bei Classicas erwerben kann.

Diskussion über die Los Santos Fahrschule und neue Routenplanung für Busfahrten

03:02:51

Es wird über die Los Santos Fahrschule gesprochen, die ihre Fahrsicherheitsstrecke auf einem Helikopterlandeplatz eingerichtet hat, was zu Diskussionen führt. Der Streamer erwähnt ein Gespräch mit den Verantwortlichen und den Hinweis auf eine geeignete Strecke in der Nähe von Truckers Paradise. Weiterhin wird ein Termin mit Taxifahrern zur Routenplanung angesprochen, um die aktuelle Route zu verkleinern, da diese zu zeitaufwendig ist. Es wird die Sinnhaftigkeit der aktuellen Busfahrten für Neueinsteiger in Frage gestellt und die Idee eines Fahrradverleihs zur Stadterkundung vorgeschlagen. Abschließend wird erwähnt, dass es Fahrräder bei Madbikes gibt, während am Flughafen nur noch ein 'ekliger, alter, pisliger Drahtesel' verfügbar ist. Es wird auch kurz die Lieferung neuer Autos für das Autohaus angesprochen und die Frage aufgeworfen, wann der Laden eröffnet werden kann.

Personalentscheidungen und Verkaufsstrategien im Autohaus

03:06:09

Es wird die Problematik eines Autohauses ohne Autos angesprochen und die unpassende Auswahl der Fahrzeuge durch Blackfield kritisiert. Es wird festgestellt, dass Blackfield kein guter Verkäufer war. Ein ehemaliger Mitarbeiter wurde entlassen, nachdem er bei einem Testkauf die falschen Verkaufsargumente (Kofferraumgröße statt Fahrgefühl) genannt hatte. Es wird die Arbeitsweise von 'schnelle Eiche' im Vergleich zu anderen Mitarbeitern hervorgehoben. Ein weiterer Mitarbeiter, Nolan Dexter, wird aufgrund seiner Vergangenheit als Ex-Justizler entlassen, ohne ihn überhaupt kennengelernt zu haben. Aktuell hat das Autohaus keine Mitarbeiter mehr. Es wird betont, dass zukünftige Mitarbeiter durch Testverkäufe überzeugen müssen und 2-2 Verkäufe nicht erwünscht sind. Es wird die Frage aufgeworfen, warum jemand in einem Autohaus arbeiten möchte, wenn er keine Autos verkaufen will, und die Provisionsmodelle der Vergangenheit werden diskutiert. Abschließend wird festgestellt, dass im Laden kein Klo vorhanden ist.

Interne Konflikte und Waffenhandel

03:19:04

Es werden interne Probleme angesprochen, insbesondere die Erstellung von Songs über interne Personen und die Kommunikation von Waffendeals. Es wird klargestellt, dass keine externen Personen in interne Angelegenheiten einbezogen werden sollen und dass das Team zusammenhalten muss. Ein konkreter Fall eines Waffendeals mit der Gang 'Purple' wird diskutiert, bei dem es zu Missverständnissen kam, weil eine Bestellung nicht konkret genug war. Dies führte fast zu einer Eskalation und dem Tod mehrerer Personen. Es wird betont, wie wichtig eine klare Kommunikation bei Bestellungen ist, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden. Abschließend werden einige kürzliche Ereignisse zusammengefasst, darunter Morde und die Eröffnung eines Autohauses. Zudem wird die Tötung einer Frau erwähnt, die den Anrufer zuvor belästigt hatte.

Autohauspläne, Erpressungsversuche und Gewerbeamt-Verbindungen

03:27:02

Es werden Pläne für das Autohaus besprochen, einschließlich der Gewinnverteilung und der Möglichkeit zur Geldwäsche. Es wird die gute Auswahl an Autos bei Classic Cars gelobt. Der Streamer erzählt von einem gescheiterten Versuch, Mediziner zu erpressen, um an Tabletten zu gelangen, die für die Drogenherstellung benötigt werden sollten. Der Plan scheiterte, weil die Psychologin, die helfen sollte, kündigte. Das Verhältnis zum Kartell wird als gut beschrieben, da Waffenhandel und Autoverkäufe weiterhin laufen. Es wird die Bedeutung der Arbeit beim Gewerbeamt hervorgehoben und wie diese durch den Erfolg des Autohauses gesichert werden kann. Im Gespräch mit einem Kunden wird die Preisgestaltung der Autos erläutert und betont, dass Classic Cars für erschwingliche Preise trotz des hochwertigen Aussehens steht. Der Kunde äußert den Wunsch nach einem Ford Mustang und es wird ein anderes Modell gezeigt, das ihm gefallen könnte.

Sicherheitsvorfälle, Fahrzeugauswahl und Tuning-Optionen im Autohaus

03:38:18

Es wird ein Vorfall bei Secure erwähnt, bei dem ein Mitarbeiter interne Informationen preisgegeben hat und daraufhin getötet wurde. Die aktuellen Fahrzeuge des Autohauses werden begutachtet, wobei die Farbgebung einiger Modelle kritisiert wird. Ein spezielles Modell wird aufgrund seines hohen Preises und der geringen Verbreitung hervorgehoben. Die gute Arbeit des Tuning-Teams wird gelobt, obwohl es bei der Farbgebung eines Modells (Yeti) zu Problemen kam. Es wird überlegt, wie man den 190Z optisch aufwerten kann, um ihn attraktiver zu machen. Verschiedene Tuning-Optionen werden diskutiert, darunter Spiegel, Motorhaube und Kühlergrill. Der Streamer äußert den Wunsch, ein extremes Tuning-Beispiel zu zeigen, um die Möglichkeiten des Autohauses zu demonstrieren. Die Kosten für ein Breitbau-Fahrwerk werden mit 16.000 Dollar angegeben. Abschließend werden die bald eintreffenden Fahrzeuge aus der Werkstatt erwähnt und die Frage aufgeworfen, welches Ausstellungsstück ersetzt werden soll.

Farbänderungen und Verkaufsstrategien für spezielle Modelle

03:50:02

Es wird überlegt, ein blaues Auto in der Werkstatt folieren zu lassen, um es verkaufsfördernder zu gestalten. Die aktuelle Farbe wird als unpassend für den Laden empfunden. Dem Tuning-Team wird der Auftrag erteilt, eine andere Farbe zu zeigen, um die Möglichkeiten zu demonstrieren. Verschiedene Farboptionen werden ausprobiert, darunter Schwarz, Wagenfarbe (Dark Silver), Rot, Brushed Steel und Brushed Aluminium. Am Ende wird entschieden, das Auto in Dark Silver zu lackieren und die Motorhaube zu verändern. Es wird überlegt, ob Seitenspeller und Frontstoßstange angepasst werden sollen. Ein Kunde wünscht einen Übermacht Sentinel Breitbau, und es wird bestätigt, dass dieser verfügbar ist. Es gibt bereits Interessenten für den Blackfin, darunter Taro Morishita, der bereits einen Centono abgegeben hat. Sobald alle Fahrzeuge fertig sind, soll das Autohaus eröffnet werden. Ein Kunde äußert Interesse an einem Kombi und möchte diesen bei der Eröffnung erwerben.

Autohaus-Philosophie und Verkaufsstrategie

03:59:36

Es wird die Bedeutung des Autohauses hervorgehoben, in dem Kunden Fahrzeuge nicht nur im Katalog betrachten, sondern sie real erleben können. Das Anfassen und Fühlen der Autos erzeugt Emotionen, die ein Katalog nicht vermitteln kann. Daher sollen möglichst alle Fahrzeuge im Autohaus ausgestellt und mit Preisschildern versehen werden. Es wird erwähnt, dass bereits vor der offiziellen Öffnung drei Autos verkauft wurden, was das große Interesse an Autos in diesem Staat unterstreicht. Es wird jedoch keine Eröffnungsparty geplant, da dies nicht zum klassischen Stil des Autohauses passt. Stattdessen sollen die Kunden die ausgestellten Fahrzeuge direkt vor Ort erleben und bei Interesse bestellen können. Ziel ist es, zukünftig alle bestellbaren Modelle auszustellen, um die Auswahl für die Kunden zu vereinfachen. Die Garagenkosten sind ein wichtiger Faktor, daher muss der Laden laufen, um Gewinn zu erzielen. Die ausgestellten Autos sollen verkauft werden und die Kunden sollen diese vor Ort anschauen und bei Interesse bestellen können.

Personalentscheidungen und zukünftige Mitarbeiter

04:04:26

Es wird über die Kündigung von zwei Mitarbeitern gesprochen, darunter einer, der bei einem Testkauf durch das Gewerbeamt versagt hat, indem er lediglich technische Daten anstatt Verkaufsargumente nannte. Es wird betont, dass Verkäufer verkaufen können müssen und nicht nur nett sein sollen. Es wird die Notwendigkeit neuer Mitarbeiter erwähnt und die Bewerbungsphase als spannend beschrieben. Es wird hervorgehoben, dass die zukünftigen Mitarbeiter Verkäufer sein müssen und nicht nur freundlich. Es wird die Problematik mit bestehenden Autohändlern angesprochen, die nicht die gewünschte Leistung bringen. Es wird die Wichtigkeit betont, dass Mitarbeiter im Verkauf tätig sein müssen, wenn sie in einem Autohaus arbeiten. Es wird erwähnt, dass ein ehemaliger Mitarbeiter den Laden übernehmen wollte, aber nicht die nötigen Fähigkeiten mitbringt. Es wird die Notwendigkeit betont, dass die Mitarbeiter Autos verkaufen können müssen, um erfolgreich zu sein.

Marketingstrategien und Personalbedarf

04:10:14

Es wird die Idee einer Influencerin, speziell einer Pornodarstellerin namens Lexibel, diskutiert, um das Autohaus bekannt zu machen. Es wird überlegt, ob eine solche Kooperation zum Image des Autohauses passt. Es wird ein älterer Herr namens Hans Fichtenheimer erwähnt, der sich für einen Job beworben hat, aber aufgrund seiner körperlichen Einschränkungen und Verwirrtheit möglicherweise nicht geeignet ist. Es wird die Suche nach einem Fotografen für den Fahrzeugkatalog angesprochen und der Kontakt zu Robert Holt, einem Mediziner mit Talent für Fotografie, erwähnt. Es wird die Idee diskutiert, die Autos auf dem Parkplatz gegenüber der Fahrschule auszustellen, um mehr Aufmerksamkeit zu generieren. Es wird die Eröffnung des Autohauses angekündigt und nach einer passenden Beschreibung des Standorts gesucht. Es wird die Idee diskutiert, die Fahrzeuge auf dem Parkplatz gegenüber dem Autohaus auszustellen, um den Laden anständiger aussehen zu lassen. Es wird die Notwendigkeit betont, den Laden am Laufen zu halten, um die Garagenkosten zu decken.

Bewerbungsgespräche und neue Mitarbeiter

04:27:41

Es wird ein Bewerbungsgespräch mit Aurelius Draven geführt, der bereits früher in dem Autohaus gearbeitet hat. Es wird betont, dass der Laden übernommen wurde, weil er zuvor schlecht lief, was die Aussage des Bewerbers, bereits dort gearbeitet zu haben, problematisch macht. Es wird ein Testverkauf durchgeführt, bei dem Draven ein Auto verkaufen soll. Es wird ein weiterer Bewerber namens Tau abgelehnt, da dieser sich auf Twitter negativ über Okoye geäußert hat. Es wird jedoch beschlossen, ihn zu beobachten und einen Backgroundcheck durchzuführen. Es wird ein Fotograf für den Fahrzeugkatalog gesucht und ein Termin mit einem Fotografen vereinbart. Es wird die Übernahme des Autohauses durch das Gewerbeamt und die damit verbundenen Veränderungen erläutert. Dazu gehören die Ausstellungsfahrzeuge, die Verkaufsstrategie und die Erwartungen an die Mitarbeiter. Es wird die neue Gehaltsstruktur vorgestellt, bei der die Mitarbeiter 70% des Gewinns aus ihren Verkäufen erhalten. Es wird betont, dass keine Mitarbeiter eingestellt werden, die bereits in anderen Unternehmen tätig sind. Aurelius Draven wird als erster Mitarbeiter eingestellt und erhält eine Provision von 70% des Gewinns.

Es wird diskutiert, wie viel Spielraum bei den Fahrzeugpreisen besteht, wobei ein Ziel ist, möglichst nah an die 15 Prozent unter dem E-Kar-Preis zu kommen, ohne jedoch den Gewinn zu schmälern. Die Preise werden direkt an den Autos angebracht, um Transparenz zu gewährleisten. Das Team wird vor Ort sein, um bei Verkaufsgesprächen zu unterstützen und das Autohaus aufzubauen. Es wird geprüft, wie die Garagenwärterkosten sind, wenn alle Fahrzeuge ausgestellt sind. Tuning-Kosten können zwischen 8.000 und 35.000 Dollar liegen, abhängig vom Fahrzeug. Es wird ein spezielles Fahrzeug geben, dessen Preis die Leute überraschen wird, da das Grundfahrzeug sehr teuer ist. Ein Fotograf wird engagiert, um die ausgestellten Autos in Szene zu setzen, da die Autos nicht von der Stange kommen sollen.

Fotograf für Fahrzeugkatalog gesucht

04:59:52

Ein Fotograf wird gesucht, der die ausgestellten Fahrzeuge kreativ in Szene setzt, um einen Fahrzeugkatalog zu erstellen, der mehr als nur Standardbilder bietet. Es werden keine klassischen Fahrzeugkataloge erstellt, sondern alle zum Verkauf stehenden Fahrzeuge ausgestellt und optisch aufbereitet. Es sollen Bilder entstehen, die eine Geschichte erzählen und die Emotionen widerspiegeln, die mit den Autos verbunden sind. Der Fotograf soll sich kreativ austoben und eigene Ideen einbringen können. Als Beispiele werden Fotos vor einem Diner mit einem Burger auf der Motorhaube oder ein elegantes Auto vor einer Villa genannt. Der Fotograf soll zunächst zwei Fahrzeuge zur Verfügung gestellt bekommen, um erste Fotos zu machen. Es wird ein Zeitrahmen von drei bis vier Fotos pro Woche angestrebt, und der Preis soll nach den ersten Aufnahmen besprochen werden.

Weitere Personalangelegenheiten und interne Nachforschungen

05:10:39

Es wird kurz über einen Fall gesprochen, bei dem eine Person fälschlicherweise behauptet hat, ein Mediziner habe einen Notruf abgesetzt. Obwohl die Nachforschungen schwierig sind, wird dem Fall nachgegangen, um sicherzustellen, dass solche Vorfälle nicht wieder vorkommen. Ein neuer Mitarbeiter, Herr Draven, wurde eingestellt. Es wird erwähnt, dass die Computer im Autohaus überarbeitet werden müssen, um interne Absprachen bezüglich des Verkaufs bestimmter Fahrzeuge zu berücksichtigen. Es gibt Fahrzeuge, die nicht verkauft werden dürfen, weil sie beispielsweise zur schnellen Eiche gehören oder aus anderen Gründen nicht den Laden verlassen dürfen. Ein Mitarbeiter namens Frankie wird erwähnt, der Informationen beschafft und dem Autohaus hilft. Es wird über die Zusammenarbeit mit Sekiro gesprochen, um Praktikanten ausbilden zu lassen.

Interne Angelegenheiten und Personalentscheidungen bei Sekiro

05:17:26

Es wird ein Gespräch über einen ehemaligen Mitarbeiter von Sekiro geführt, der nun versucht, Mitarbeiter abzuwerben, um eine eigene Mafia aufzubauen. Es wird beschlossen, dass alle Mitarbeiter von Sekiro Abstand von dieser Person halten sollen. Des Weiteren wird die Wahl der Ausbilder bei Sekiro kritisiert, da die ausgewählten Personen selbst noch wenig Erfahrung haben. Es wird gefordert, dass die Ausbilder zunächst von erfahrenen Mitarbeitern geschult werden müssen, bevor sie selbst ausbilden dürfen. Es wird über die Notwendigkeit einer klaren Linie bei den Ausbildungen gesprochen, um sicherzustellen, dass diese nicht in verschiedene Richtungen laufen. Reed soll die neuen Mitarbeiter über den ehemaligen Mitarbeiter Dunhill aufklären und warum dieser gemieden werden soll. Es wird erwähnt, dass Dunhill auf der Suche nach Anwälten ist, aber nicht die der Legal Legion. Zudem wird über einen Rapper namens Tarek diskutiert, der von Bennett engagiert wurde und Lines gegen Bennett sucht.

Autohaus-Details und Mitarbeiteranweisungen

05:42:40

Es werden Details zum Autohaus besprochen, insbesondere die Bestellung von Fahrzeugen und die damit verbundenen Prozesse. Es wird betont, dass Mitarbeiter Fahrzeuge bestellen sollen, die bereits im Laden vorhanden sind, um Probleme zu vermeiden. Die Bestellzeiten betragen ein bis zwei Tage. Der Verkauf von Ausstellern ist möglich, jedoch sind die Preise noch nicht final, da das Tuning noch nicht berücksichtigt wurde. Es wird darauf hingewiesen, dass das Gewerbeamt die Einhaltung der Verkaufspreise streng kontrolliert, wobei ein Aufschlag von 15% über dem E-Car-Preis gilt. Die Angestellten erhalten 70% des Überschusses, was als fairer Deal angesehen wird. Es wird klargestellt, dass keine anderen Autos als die vorhandenen bestellt werden dürfen, um Verwechslungen mit anderen Projekten zu vermeiden. Das Kassensystem ist noch in Arbeit, aber Rechnungen können offiziell mit der Firma ausgestellt und Steuern abgeführt werden. Bei einem Autoverkauf soll eine SMS geschrieben werden, falls die Streamerin nicht anwesend ist, damit diese den Verkauf eintragen kann. Der Käufer soll gebeten werden, ein bis zwei Tage später wiederzukommen, um das Auto abzuholen. Die Bezahlung des Fahrzeugs kann entweder vom Firmenkonto oder durch Privateinlagen erfolgen.

Finanzielle Abwicklung im Autohaus und Mitarbeiter-Einlagen

05:46:53

Die Problematik der finanziellen Abwicklung beim Autoverkauf wird erörtert, insbesondere die Frage, wie Mitarbeiter mit dem Geld für Fahrzeugkäufe umgehen sollen. Es wird vorgeschlagen, eine Einlage auf dem Firmenkonto von 200.000 zu machen, die den Mitarbeitern bei Dienstantritt zur Verfügung steht und bei Dienstende wieder eingezahlt wird, ähnlich wie bei einer Kassiererin. Diese Lösung soll die ständigen Umbuchungen vermeiden. Es wird diskutiert, ob Angestellte als Abteilungsleiter Zugriff auf das Konto haben sollten. Wenn ein Kunde ein teureres Auto wünscht, soll die Firma in Vorkasse treten. Finanzierungen werden derzeit nicht angeboten, da keine Garagenplätze mehr vorhanden sind. Es wird erwähnt, dass ein Gespräch mit Tarek in Little Frankfurt geplant ist, nachdem dieser Songs gegen Valeska gemacht hat, obwohl er den Auftrag hatte, einen Song gegen Bennett zu schreiben. Es wird vermutet, dass Tarek Informationen an Dritte weitergegeben hat, was Konsequenzen haben könnte.

Personalfragen und Auslastung der Einrichtungen

05:53:25

Das System mit der 200.000 Euro Einlage wird als problematisch empfunden, da Käufe nicht direkt vom Firmenkonto abgebucht werden können. Ein Zuhörer bietet sich als Verkäufer an und wird zu einem Probetag eingeladen. Es wird festgestellt, dass das Autohaus potenziell zwei neue Mitarbeiter hat. Die aktuelle Auslastung der Einrichtungen wird besprochen, wobei festgestellt wird, dass im Staat gerade alles komplett ausgebucht ist, einschließlich Casino, Büros und Resorts. Es wird spekuliert, dass die geplante Insel mehr Wohnraum schaffen könnte. Die Bambis Girls und Bambis Paradise sind ebenfalls ausgebucht. Die Zeiten wurden bereits auf 14 Tage reduziert. Personen ohne Wohnung sind obdachlos oder zahlen hohe Mieten. Die Medics sind keine Wohlfahrt mehr und klagen nicht bezahlte Rechnungen ein. Es wird vermutet, dass die Leute ihr Geld wieder verstecken könnten. Ein Feedback zu einem Verkäufer wird positiv hervorgehoben, da er kompetent ist und Kunden gut berät. Es wird über eine Fahrt nach Little Frankfurt gesprochen, um den Autoverkäufer zu unterstützen.

Verkaufszahlen, Kundenwünsche und Personalangelegenheiten

06:08:13

Es wird festgestellt, dass bisher nur zwei Autos verkauft wurden, obwohl Interesse an einem blauen Fahrzeug besteht. Das teurere Cabrio zieht weniger, da es teurer ist. Es wird überlegt, wie man mehr Autos verkaufen kann, und ein Schlüssel für ein bestimmtes Modell wird benötigt. Ein Mitarbeiter will das Auto unbedingt kaufen. Es wird erwähnt, dass man früher Kunden zu Hause abgeholt hat. Es wird diskutiert, warum ein bestimmtes Modell gut läuft, nämlich weil man die Frontscheibe komplett schwarz machen kann. Eine lange SMS von einem Jobsuchenden wird vorgelesen, der zuvor bei Downtown Cap gearbeitet hat. Es wird vereinbart, dass er zum Autohaus kommen soll. Es wird erwähnt, dass ein Auto an Bennetts Auszubildenden verkauft wurde, womit bereits drei Autos verkauft wurden. Tarek meldet sich aus dem Notfallkrankenhaus und fragt nach seinem Song. Es wird beschlossen, den Kontakt zu Franky abzubrechen, da dieser den Staat verlassen will. Es wird überlegt, ihm dabei zu helfen, indem man ihn direkt in ein Flugzeug setzt, aber es ist kein Flugzeug verfügbar.

Jobsuche, Vermittlung und finanzielle Situation des Autohauses

06:21:41

Ein Mann namens Butters sucht verzweifelt einen Job und hat eine SMS geschrieben. Er wird gefragt, welche Fähigkeiten er hat und welchen Job er sich vorstellt. Er hat Erfahrung im Sicherheitsbereich, aber es gibt derzeit keine offenen Stellen. Es wird angeboten, ihn an die Presse, die Müllabfuhr, eine Putzfirma oder eine Dachdeckerfirma zu vermitteln. Er entscheidet sich für die Presse und bekommt die Nummer von Victor Vidal und Herrn Schmitz. Tarek meldet sich und es wird beschlossen, ihm nicht zu antworten. Es wird überlegt, ob man ihm helfen soll. Es wird erwähnt, dass das Autohaus das komplette Tuning bezahlen muss und daher pleite sein könnte. Es wird alles in das Autohaus investiert. Es wird erwartet, dass das Autohaus kontinuierlich Gewinn abwirft. Ende der Woche werden weitere Einnahmen erwartet. Die Garagenkosten müssen in die Prozente der Mitarbeiter einkalkuliert werden. Ein Mitarbeiter scheint einen guten Job zu machen. Ein Jobsuchender wurde an die Presse vermittelt. Ein Informant hat die Sache mit Tarek gesteckt. Es wird beschlossen, nach Hause zu fahren und schlafen zu gehen. Es werden zwei Millionen bis morgen gefordert.